第一章 企业自我约束机制概述 1
第一节 企业自我约束机制的概念 1
第二节 企业自我约束机制的产生与发展 3
第三节 企业自我约束机制在企业转换经营机制中的地位与作用 9
第四节 企业自我约束机制与外部约束机制 12
第二章 企业自我约束机制的结构和内容 16
第一节 企业自我约束的主体和对象 16
第二节 企业自我约束机制的组织结构 19
第三节 企业自我约束机制的内容 24
第三章 企业自我约束的原则 30
第一节 依法约束的原则 30
第二节 民主约束的原则 35
第三节 平等约束的原则 37
第四节 效益约束的原则 40
第五节 公开约束的原则 43
第四章 企业自我约束机制的运作 46
第一节 自我约束的意识 46
第二节 自我约束的方法 49
第三节 自我约束的途径 58
第五章 企业领导体制的约束 66
第一节 企业领导体制概述 66
第二节 企业领导体制约束的内容 73
第三节 加强企业领导体制约束的基本思路 77
第六章 企业经营决策管理的约束 84
第一节 企业经营决策管理约束概述 84
第二节 经营决策管理约束的主要环节 87
第三节 加强企业经营决策管理约束的基本思路 92
第七章 企业物资供应管理的约束 98
第一节 企业物资供应管理约束概述 98
第二节 物资供应管理约束的主要环节 100
第三节 加强企业物资供应管理约束的基本思路 104
第八章 企业财务管理的约束 108
第一节 企业财务管理约束概述 108
第二节 财务管理约束的主要环节 111
第三节 加强企业财务管理约束的基本思路 120
第九章 企业基本建设项目管理的约束 125
第一节 企业基建项目管理约束概述 125
第二节 基建项目管理约束的主要环节 127
第三节 加强企业基建项目管理约束的基本思路 132
第十章 企业经营销售管理的约束 135
第一节 企业经营销售管理约束概述 135
第二节 经营销售管理约束的主要环节 137
第三节 加强企业经营销售管理约束的基本思路 144
第十一章 企业质量管理的约束 148
第一节 企业质量管理约束概述 148
第二节 质量管理约束的主要环节 150
第三节 加强企业质量管理约束的基本思路 153
第十二章 企业人事管理的约束 156
第一节 企业人事管理约束概述 156
第二节 人事管理约束的主要环节 158
第三节 加强企业人事管理约束的基本思路 162
第十三章 企业劳动工资管理的约束 164
第一节 企业劳动工资管理约束概述 164
第二节 企业劳动管理约束的主要环节 168
第三节 企业工资管理约束的主要环节 171
第四节 加强劳动工资管理约束的基本思路 174
第十四章 企业国有资产管理的约束 178
第一节 企业国有资产管理约束概述 178
第二节 企业国有资产管理约束的主要环节 180
第三节 加强企业国有资产管理约束的基本思路 188
第十五章 企业安全管理的约束 195
第一节 企业安全管理约束概述 195
第二节 安全管理约束的主要环节 197
第三节 加强企业安全管理约束的基本思路 201
第十六章 企业层级监督 204
第一节 企业层级监督概述 204
第二节 层级监督的内容和方式 211
第三节 加强企业层级监督的基本思路 215
第十七章 企业监察监督 220
第一节 企业监察监督概述 220
第二节 监察监督的内容与方式 227
第三节 加强企业监察监督的基本思路 232
第十八章 企业审计监督 238
第一节 企业审计监督概述 238
第二节 审计监督的内容与方式 241
第三节 加强企业审计监督的基本思路 247
第十九章 企业党组织监督 251
第一节 企业党组织监督概述 251
第二节 党组织监督的内容与方式 256
第三节 加强企业党组织监督的基本思路 261
第二十章 企业职工民主监督 266
第一节 企业职工民主监督概述 266
第二节 职工民主监督的内容与方式 269
第三节 加强企业职工民主监督的基本思路 275