目录 1
第三篇 企业经营管理原理 1
第十一章 企业经营管理概述 3
第一节 企业的定义和类型 3
一、企业的定义 3
二、企业的类型 5
第二节 企业经营和企业管理 13
一、企业经营和企业管理的科学区别 14
二、企业经营和企业管理的相互联系、相互制约的关系 19
第三节 企业存在的环境条件 21
一、什么是企业存在的环境条件 21
二、新时期我国企业存在环境的巨大变化 24
三、关于提高我国企业适应新的存在环境的能力问题 29
第十二章 企业的基础工作 31
第一节 企业基础工作的界说和内涵 31
一、什么是企业的基础工作 31
二、新时期企业基础工作内涵的扩大 32
三、企业基础工作的主要内容 36
第二节 企业基础工作在企业经营管理中的地位和作用 50
一、企业基础工作与企业素质的关系 50
二、企业基础工作与企业经营管理的关系 52
第三节 我国企业基础工作的历史、现状和发展途径 55
一、我国企业基础工作的历史回顾 55
二、我国企业基础工作的现状分析 58
三、我国企业基出工作的发展途径 60
一、我国企业与国家关系的历史性转变 64
第一节 正确处理企业与国家关系的重要意义和主要内容 64
第十三章 企业经营（上）——企业与国家的关系 64
二、社会主义市场经济体制下企业与国家关系的主要内容 67
第二节 一般企业与国家的关系 68
一、企业作为法人与国家的权利义务关系 68
二、企业自主经营与国家宏观经济控制的关系 72
三、企业与国家之间的经济利益及其他利益关系 77
第三节 国有企业与国家的关系 85
一、国有企业的国家所有权与企业经营权的关系 85
二、国有企业与国家之间经济利益的分配关系和分配形式 91
三、必须大力遏制和防止国有资产及收益的流失和转移 92
第十四章 企业经营（中）——企业与企业互相之间的关系 96
第一节 企业之间的竞争 96
一、社会主义市场经济条件下企业之间竞争的必然性 96
二、竞争的实质 98
三、常态竞争的概念、要求和实现条件 100
四、社会主义企业开展竞争的正确途径 104
第二节 企业之间的联合 106
一、企业之间横向经济联系和联合的科学含义 106
二、企业联合的形式和类型划分 110
三、企业联合对企业发展的意义 113
四、企业联合的原则 115
五、企业之间的产权重组问题 119
第十五章 企业经营（下）——企业与消费者的关系 122
第一节 社会主义市场经济体制下企业与消费者关系的实质 122
一、社会主义生产目的与市场营销观念的正确结合 122
二、社会主义企业经营目的的二重性 125
三、社会主义企业的经营方针 127
一、产品质量、服务质量的科学含义和主要内容 131
第二节 企业的产品质量和服务质量 131
二、企业对消费者应负的质量责任 133
三、我国产品质量、服务质量低下的现状、原因及综合治理 135
第三节 社会主义的买方市场 140
一、买方市场的界说和内涵 140
二、买方市场的意义和作用 143
三、建立和扩大社会主义买方市场的基本条件和基本途径 145
第十六章 企业管理（上）——企业内部人与人的关系 149
第一节 正确调节企业内部人与人关系的重要意义和主要内容 150
一、正确调节企业内部人与人的关系是企业管理的首要问题 150
二、正确调节企业内部人与人关系的主要内容 151
第二节 企业的全员培训和劳动人事管理 153
一、全员培训的内涵和形式 153
二、企业劳动人事管理的基本任务和主要内容 156
三、企业劳动人事制度的改革 160
第三节 企业内部的物质利益分配 163
一、企业的工资制度 164
二、企业内部的经济责任制 166
三、企业职工的生活管理 168
四、关于克服平均主义和反对特权分配的问题 170
第四节 正确调节企业内部各类人员的人际关系 174
一、社会主义企业中领导干部与职工群众相互关系的调节原则 174
二、社会主义企业中专家管理与全员管理相结合的问题 176
三、社会主义企业中脑力劳动者与体力劳动者关系的性质和调节原则 180
第十七章 企业管理（中）——企业内部人与物的组合关系之一 182
第一节 企业的计划管理和信息控制系统 182
一、企业计划管理和信息控制的内容 182
二、企业计划控制的一些方法 187
一、企业的全面质量管理和质量保证体系 192
第二节 企业的质量保证和技术管理系统 192
二、企业的技术管理 198
三、企业的全面设备管理 206
第十八章 企业管理（下）——企业内部人与物的组合关系之二 211
第一节 企业的经济核算和财务管理系统 211
一、企业全面经济核算与企业内部经济核算制 211
二、企业财务管理的内容和方法 216
第二节 企业的安全管理和环境保护系统 232
一、企业安全管理和环境保护的意义 232
二、企业安全管理和环境保护的内容 235
第一节 企业思想政治工作的意义和内容 242
一、企业思想政治工作的意义和作用 242
第十九章 企业思想政治工作 242
二、企业思想政治工作的基本任务 247
三、企业思想政治工作的基本内容 250
第二节 企业思想政治工作的基本原则 253
一、工人阶级自我教育的原则 253
二、造就全面发展的劳动者的原则 255
三、全员思想政治工作的原则 257
四、思想政治工作与经济工作相结合的原则 258
五、思想政治工作与物质利益相结合的原则 260
六、理论联系实际的原则 260
七、言教与身教相结合的原则 261
第三节 企业思想政治工作科学化的基本要求和实现途径 261
一、企业思想政治工作科学化的基本要求 261
二、实现企业思想政治工作科学化的基本途径 264
后记 268