第一章管理理论发展简史 1
1-1经验管理 1
目录 1
1-2科学管理 3
1-3人际关系——行为科学 7
1-4管理科学 9
第二章企业、公司及其与国家的关系 12
2-1现代企业的产生和发展 12
2-2公司是社会化大生产发展的结果 15
2-3设立公司的原则 18
2-4国家与企业的关系 22
第三章商业企业 26
3-1商业企业的概念 26
3-2商业企业经营目的和职能 30
3-3商业企业的所有权与经营管理权 34
4-1经营管理的现实基础——组织 40
第四章组织与经营管理 40
4-2经营管理 45
4-3组织平衡的条件 48
4-4组织平衡与经营管理的职能 51
第五章企业管理的性质 54
5-1管理的自然性与社会性 54
5-2科学性与艺术性 58
5-3管理的民族性 61
第六章商业企业经营管理的特点 65
6-1商业企业经营的特点 65
6-2商业企业管理的特点 71
第七章商业企业环境 80
7-1企业行为与环境 80
7-2环境的组成 83
7-3企业的环境适应 89
8-1经营管理与决策 94
第八章决策 94
8-2决策过程与决策的前提 96
8-3决策的类型与随机决策 102
第九章经营目标与经营战略 106
9-1计划工作与经营目标、经营战略和管理计划体系 106
9-2企业经营目标 110
9-3经营战略 115
第十章管理计划 125
10-1管理计划及其类型 125
10-2计划编制与实施 131
10-3目标管理 135
第十一章组织结构 142
11-1信息沟通与企业组织结构 142
11-2部门划分与层次确定 148
11-3组织结构形式的选择 156
12-1管理制度化的实质 166
第十二章管理制度 166
12-2管理制度的制定、修正和废除 171
12-3企业领导制度 174
第十三章人员配备 182
13-1人员配备的基本要求 182
13-2管理人员必备的条件 189
13-3管理人员的选拔、使用和培养 196
第十四章激励与领导 204
14-1激励及其特点 204
14-2影响个人积极性的因素 208
14-3有效激励的途径 214
14-4领导及其影响 217
第十五章控制 227
15-1控制的必要性 227
15-2控制的基本程序和要求 229
15-3控制的类型和手段 234