目 录 1
前言 1
换个角度看“官改” 1
经济学不反对跑官 1
数字出官与官出数字 5
“好人假定”与贪官现象 8
附录1：经济学的精髓 11
附录2：用“公职金”养廉如何 17
第一定律：地方越穷人们越想做官 22
官场三大定律 22
第二定律：实权越大越难做大官 25
第三定律：好人未必就是好官 28
附录1：经济学家看“寻租” 31
附录2：政府失败论 35
“官改”三问 40
“班子不和”为何久治不愈 40
“论资排辈”为何久攻不破 45
“以薪养廉”为何久拖不决 50
附录1：信息不对称与市场失灵 55
附录2：诺斯的制度变迁理论 59
“官改”三策 64
干部年轻化要动体制 64
选人应负连带责任 69
考核政绩要有新标准 73
附录1：自由选择与选择自由 78
附录2：政府的经济角色 83
“民主”三议 89
民主要推进但要当心失灵 89
选人要民主决策要集中 94
正职要民选副职可组阁 100
附录1：政府并非万能 103
附录2：繁荣来自竞争 108
转变官风 113
治理“文山会海” 113
整顿“官书官学” 117
严控“公款消费” 122
附录1：政府管制的得失 126
附录2：“有闲阶级”批判 131
增收是“三农”问题的关键 136
为“三农”问题求解 136
既取“近功”更求“长效” 138
非农化政府应顺水推舟 141
重点是发展中等城市 143
鼓励创业推动就业 146
附录1：二元经济结构模型 151
附录2：如何改造传统农业 156
附录3：户籍制度改革刻不容缓 161
混业经营应顺势而行 166
中国金融的走向 166
放开利率要分步到位 171
开放资本项目要把握住条件 175
二板市场当谨慎运作 180
实名存款要严抓硬管 185
附录1：放松利率“管制” 189
附录2：货币自由兑换的条件 194
国企改革仍需努力 199
“有进有退”重在落实 199
授权经营需授权到位 205
公司制改革必须规范 209
班子建设应当改进 213
附录1：筱原的基准 217
附录2：经理革命 222
以民生为重 227
让中国人老有所养 227
让失业者衣食无忧 232
让病人看得起病 236
社保基金怎样保值 241
附录1：福利最大化原理 244
附录2：寻找平等与效率的平衡 249
沉稳应对WTO的挑战 254
融入国际但要立足国内 254
热情待客但不怠慢国人 259
减关税与调结构并重 263
防范倾销与应对“反倾销” 268
附录1：绝对优势与比较优势论 272
附录2：幼稚工业保护论 276
后记 281