《财富:全球500强 《财富》中国论坛备忘录 中国:未来五十年》PDF下载

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  • 作  者:中经市场经济研究所,中国全球500强研究中心主编
  • 出 版 社:北京:中国经济出版社
  • 出版年份:1999
  • ISBN:7501748608
  • 页数:1541 页
图书介绍:

前言 1

1999年《财富》全球500强企业排行榜 1

江泽民在’99《财富》全球论坛上的讲话 18

第一篇 ’99《财富》论坛——中国:未来五十年 25

第一章 ’99《财富》论坛:深刻影响中国21世纪的3天 25

一、私人飞机纷降浦东 25

二、能够取代比尔·盖茨的两个人 26

三、巨头们并非个个西装革履 32

四、五星酒店一网打尽 33

五、千名记者角逐论坛 34

六、亿元广告铺洒媒体 38

七、富豪太太观景逛街 42

八、基辛格深情回忆 44

九、江泽民庄严承诺与克林顿遥远祝辞 45

第二章 ’99《财富》相约中国 48

一、《财富》杂志与《财富》500强 48

二、《财富》全球论坛 51

三、五届《财富》论坛情况比较 52

四、’99财富论坛选址内幕 54

五、“中国:未来50年”的产生 55

六、“世界500强”带给我们什么 56

七、外国兵团抢滩中国的第六次高潮 63

八、“世界500强”为什么来中国 67

九、“世界500强”进入中国的方式 71

十、“世界500强”的发展趋势 76

第三章 ’99《财富》论坛之外国总裁谈:500强与中国未来 79

一、中国未来无可限量 79

二、中国定将跻身世界经济强国 100

三、2050年的中国 101

四、中国是伟大的 102

五、迈向现代化的中国 105

六、经营范围:从卫星到鸡蛋 107

七、中国不是落后的市场 117

八、我们让每天更好 126

九、以全球的方式进行思考,以本地的方式采取行动 142

十、这就是戴尔 160

十一、人类步入移动信息社会 174

十二、竞争是进步的源泉 190

十三、我们不是在预测未来,而是在创造未来 198

十四、雅虎,是一种凶猛的动物 216

十五、新的时代需要新的经济 230

十六、75岁的年青人 252

十七、福特:面向长远 270

十八、通用电气在中国 272

十九、新科技观的倡导者 275

第四章 ’99财富论坛之中国官员、专家、企业总裁谈:中国未来与全球500强 277

一、中国企业走向世界 277

二、中国人是天生的企业家 280

三、500强中第一个国企 284

四、把工行办成真正的商业银行 289

五、埋头苦干,卧薪尝胆 290

六、我们的差距 292

七、学习他,研究他,战胜他 296

八、永远的康佳 301

九、中国企业必须解决五个问题 304

十、我们将成为国际名牌 309

第五章 ’99《财富》论坛:财富对话 312

一、与瓦格纳对话 312

二、与柯德川和李东生对话 315

三、“中国未来50年会超出我的想象” 320

四、两位“巨头”精彩对话 321

五、与瓦迪亚和何界生对话 322

六、21世纪将属于中国 325

七、与杨致远对话 326

八、与贾格与张瑞敏对话 329

九、与张瑞敏对话 332

十、访皮埃尔·毕尔热 336

十一、创新科技带你进入移动信息社会 338

十二、走近约玛·奥利拉 344

十三、与约玛·奥利拉对话 349

十四、与正田纮对话 351

十五、与戴尔和柳传志对话 353

十六、与攀纲对话 361

十七、与叶龙对话 365

十八、与曾强对话(一) 372

十九、与曾强对话(二) 377

二十、与王选对话 381

二十一、与尼葛洛庞帝和张朝阳对话 385

二十二、与张维迎和许小年对话 388

第六章 ’99《财富》论坛:财富观点 397

一、中国该怎么办 397

二、2003年的世界会是什么样? 407

三、没有全球通用的秘诀 413

四、中国的历史至少有4800年不需要美国的参与 415

五、我们生活在“半山腰” 419

六、前进的步伐没有理由慢下来 421

七、终身教育成为必须 423

八、现在到了艰难的时候 424

九、完整的工业链是很难跳过的 426

十、速度比规模更重要 428

十一、跨国公司首脑畅谈在华投资成功秘诀 432

十二、中国——一个经济巨人? 437

十三、应保持一种开放的态度 439

十四、生意怎么做? 440

十五、两害相权取其经 441

十六、信息业巨子世纪大预言 445

十七、创新不是一味的模仿 450

十八、中国确定信息产业方向 451

十九、过度保护就是保护落后 453

二十、中国将继续开放金融业 454

二十一、竞争激励人们前进 454

二十二、中国几乎是一张白纸 456

二十三、“我们不是狼” 458

二十四、中国定将跻身世界经济强国 459

二十五、保险市场“有利可图” 460

二十六、投资中国,值得! 461

二十七、精彩观点一句话 462

第七章 ’99《财富》论坛:财富思考 466

一、500强的“中国情结”与中国的“500强情结” 466

二、财富论坛留给我们什么 473

三、500强:今天的启示 478

四、500强:未来的企望 483

五、500强:梦想与现实 487

六、50强与500强 492

七、财富论坛给中国企业的警示 495

八、向世界500强学什么 497

第二篇 全球500强成功在中国 503

第一章 以卓越的战略谋划进军中国市场 503

一、与对手共享市场 503

二、互助互利,共同发展 511

三、以中国为家 518

四、向强者挑战 526

五、断臂的维纳斯 536

一、好产品 好主意 547

第二章 以卓越的营销策略占领中国市场 547

二、挡不住的诱惑 557

三、相互信赖 共同受益 564

四、常改常新 尽善尽美 571

五、为客户提供解决方案 579

六、直接面对客户 588

七、天天平价 596

八、从拒绝开始 604

第三章 以卓越的经营管理在中国市场持续发展 611

一、三位一体 611

二、用户愿望高于一切 621

三、追求完善 630

四、以人为本 637

五、入乡随俗 646

六、把质量意识注入每位员工的血脉 656

七、科技的摇篮,通讯原动力 666

八、对中国市场的长期承诺 674

九、“红杏闹春”还是“山雨欲来” 684

第四章 500强卓越的人力资源理念 696

一、寻找最优秀的人才 696

二、是什么造就了150多年的辉煌 704

三、让每一个人都有机会 713

四、人才常兴 松下长青 720

五、人与文化的和谐 729

六、最宝贵的资源是人才 738

第三篇 与狼共舞:中国,未来五十年冲击全球500强 757

第一章 21世纪中国企业家的使命 757

一、企业家的使命 757

(一) 责无旁贷的使命 757

(二) 建设中国的企业主义 763

(三) 进军500强,分享全球利益 769

二、挑战500强 772

(一) 张瑞敏:我想对他们说 772

(二) 进军“世界500强”的途径 777

(三) 大企业:中国的希望 784

(一) 中国企业与500强的差距何在 792

第二章 21世纪中国企业的再造 792

一、企业再造 792

(二) 中国企业规模不大的原因 796

(三) 企业再造的总体设想 802

二、掌握未来 814

(一) 迎接前所未有的挑战 814

(二) 中国企业家的未来之路 817

(三) 从家族企业到企业家族 822

第三章 名牌战略与国际市场 833

一、名牌致胜 833

(一) 500强,你的腰板有多硬 833

(二) 民族经济的惟一出路 836

(三) 中国名牌国际化 846

二、抢滩国际市场 851

(一) 强国之路:抢滩 851

(二) 中国企业的跨国经营 858

(三) 跨国营销的战略要素 869

第四章 经济强国梦 876

一、落后就要摊打 876

(一) 一部奇书:《天演论》与强国保种 876

(二) 显示自己的力量 883

(三) 保持危机意识 887

(一) 未来的世界大战怎么打 891

二、与狼共舞 891

(二) 企业决定国家在“地球村”的地位 898

(三) 狭路相逢勇者胜 903

第五章 新经济战略 911

一、新经济的启示 911

(一) 新经济给中国带来的思考 911

(二) 并购契机:世界经济大战 915

(三) 睁开眼睛看世界 924

二、剖析知识英雄 930

(一) 中国知识市场“大军压境” 930

(二) 面对知识经济的挑战 933

(三) 知识创新:挑战500强的杀手锏 938

三、给世界一个回答 944

(一) 本世纪最伟大的论断 944

(二) 科技立国,谁立科技 949

(三) 不可忽视的三个问题 954

第六章 中国要崛起 960

一、龙的世纪 960

(一) 中国“不强不大”吗 960

(二) 下一个超级大画 963

(三) 机会可以持续多久 966

(一) 中国崛起所面临的形势 969

二、响亮的《义勇军进行曲》 969

(二) 中国崛起的民族性 976

(三) 中国崛起的战略选择 978

附录: 985

1.中国银行:中国老牌500强 985

2.中化公司:身在500强,还想强中强 988

3.中粮公司:到世界上二次创业 990

4.海尔靠什么 992

5.长虹向何处去 996

6.春兰在干什么 1001

7.刘永好谈“企业家精神” 1005

8.财富论坛上的中国企业 1008

第四篇 全球500强沉浮录 1013

第一章 全球500强的诞生 1013

一、大背景·大原则·大祝贺 1013

二、《财富》:在“全球500大”的背后 1017

三、与《财富》老总对话 1029

第二章 全球500强推名变化莫测 1037

一、美国:“舰船”大编队 1037

二、世界:“舰船”大编队 1053

第三章 稳坐500强的强中强 1075

一、汽车巨擎——通用汽车 1075

二、连锁廉价称雄——活尔-玛特 1081

三、尊重+服务+理想——IBM 1085

四、起家于大众——德国大众 1089

五、永不放弃——西门子电子 1093

六、“制造人才”——松下电器 1097

七、高高飞翔——波音公司 1102

八、拒绝抄袭伪造——索尼电器 1107

九、“让母亲欢心”——瑞士雀巢 1112

十、“化学工业帝国”——美国杜邦 1114

十一、7X配方——可口可乐 1117

第四章 折戟受挫的500强企业 1124

一、“航母”的沉没——韩国大宇 1124

二、璀璨的流明——王安电脑 1129

三、得失皆垄断——AT T 1134

四、马力不足——罗尔斯-罗伊斯 1139

五、忽明忽暗——太阳公司 1142

第五章 异军突起的500强企业 1146

一、快速奔腾——英特尔公司 1146

二、向未来进军——微软公司 1150

三、迅捷的黑马——康柏公司 1155

四、追逐潮流——诺基亚公司 1159

五、“跑”遍全世界——耐克鞋业 1161

第六章 中国企业进军500强 1167

一、入围,对中国意味着什么? 1167

二、进军500强的排头兵——中国银行 1169

三、各展雄姿的中国企业 1173

四、谁是下一个挑战者 1181

五、出局者的前车之鉴 1183

第七章 全球500强启示录 1187

一、看五百强,想跨国公司 1187

二、500强启示录 1192

三、世界经济的本个根本性变化 1197

四、世界经济结构的新变化 1201

五、经济学与“经营学” 1206

六、大公司制度的创新及启示 1213

七、一种新的竞争模式——西方企业的战略联盟 1219

八、美日企业竞争力为何倒转 1225

九、日本,是现代怪物还是现代奇迹 1227

十、浅析“英国病” 1233

十一、密特朗的社会经济变革政策 1239

十二、日、美、德企业管理比较 1249

十三、当前世界进入无国界竞争新时代 1255

十四、日本的松下和美国的吉宁 1256

十五、国外企业管理理论代表人物介绍 1258

第五篇 全球500强企业管理精要 1267

第一章 IBM管理精要 1267

一、艰难创业 1267

二、迅速成长 1268

三、披荆斩棘,全美称雄 1271

四、内部改革与调整 1276

第二章 微软管理精要 1284

一、传奇英雄比尔·盖茨 1285

二、创立微软 1286

三、绿色巨人的软件革命 1291

四、微软在中国 1295

第三章 雅虎管理精要 1299

一、华人中的比尔·盖茨 1299

二、以斩新的模式进入商界 1304

三、硅谷新星 1308

第四章 英特尔管理精要 1315

一、独立创业 1315

二、进军个人电脑市场 1320

三、新总裁,新气象 1325

第五章 摩托罗拉管理精要 1329

一、曲折的创业历程 1329

二、90年代的严重失误 1334

三、改变策略,再创辉煌 1339

四、摩托罗拉在中国 1341

第六章 惠普管理精要 1343

一、惠普在成长 1343

二、惠普创办人 1348

三、惠普之道 1352

第七章 施乐管理精要 1356

一、出人意料的成功 1358

二、保持领先的秘诀 1364

三、多元化经营不利 1367

第八章 美林管理精要 1370

一、现代化的美林证券 1370

二、美利欧和美林证券的故事 1372

三、让华尔街深入大众 1377

第九章 摩根管理精要 1381

一、摩根的业绩——建立联邦准备制度 1382

二、1907年10月的美国金融危机 1383

三、摩根扛钱来救 1386

第十章 运通管理精要 1391

一、运通的成功 1392

二、运通简史 1394

三、推出信用卡业务 1397

第十一章 福特管理精要 1402

一、最后一辆T型车 1402

二、福特和他的汽车装配线 1403

三、为大众生产汽车 1406

四、福特公司经营出现问题 1409

第十二章 哈雷管理精要 1412

一、重型摩托车的迷思 1413

二、哈雷从谷底复出 1414

三、重塑哈雷形象 1418

第十三章 洛克菲勒管理精要 1421

一、解散标准石油公司 1422

二、勤俭的洛克斐勒 1423

三、逐步扩大的企业 1424

四、成立大拖拉斯 1428

第十四章 WBC管理精要 1432

一、从犹太小移民到拯救泰坦尼克号 1433

二、从小不点RCA到NBC 1434

三、电视新艺术的诞生 1438

第十五章 AT T管理精要 1442

一、向AT T宣战 1443

二、MCI的故事 1444

三、MCI的成功秘诀 1446

四、挽救MCI 1450

第十六章 约翰逊管理精要 1451

一、从办公室小弟到董事长 1451

二、黑人的儿子约翰逊 1454

三、招揽白人广告 1458

一、奥格威和奥美广告公司 1464

第十七章 奥美管理精要 1464

二、奥格威的创新广告策略 1469

三、奥美的全球扩张 1473

第十八章 沃尔玛管理精要 1477

一、沃尔顿和沃尔玛商场 1477

二、从沃尔顿廉价商店开始 1481

三、沃尔顿的经营秘诀 1486

第十九章 迪斯尼管理精要 1492

一、米老鼠之父——沃特·迪斯尼 1492

二、开拓全新的动画产业 1497

三、进入奇幻王国:迪斯尼乐园 1502

第二十章 可口可乐管理精要 1506

一、神奇药水 1507

二、百年风云 1512

三、扑向亚洲 1516

第二十一章 麦当劳管理精要 1519

一、克罗克与麦当劳 1519

二、克罗克的理财之道 1524

三、麦当劳成功的经验 1528

第二十二章 玛丽·凯管理精要 1531

一、会飞的黄峰 1531

二、大黄峰展翅高飞 1536

三、玛丽·凯的成功秘诀 1539

后记 1541