目录 1
1“我不能离开这里，因为我还没有得到他的命令。”责任是什么 2
“放弃责任，让我觉得自己是个逃兵” 5
忠诚的意义 8
忠诚与责任 9
忠诚的可贵就在于坚持住你所珍惜的东两 11
企业精神的灵魂——责任和忠诚 12
2我们为什么需要责任和忠诚一个理由：我们需要更好地活着 16
关于责任与忠诚的三种理解 18
天赋责任，我们没有理由推卸 22
3你有像安德鲁·罗文一样优秀的送信人吗你知道安德鲁·罗文的故事吗 26
你有像安德鲁·罗文一样优秀的送信人吗 27
让你的送信人知道这封信能否送到的后果 32
“松下生产人，也生产电器” 33
4责任和忠诚，共生共存责任造就忠诚 36
忠诚护卫责任 39
责任和忠诚，共生共存 42
5责任即荣誉责任即荣誉 44
“我不能放弃，因为这样将会使整个集体输掉” 45
你意识到自己的责任了吗 47
你被告知有责任吗 50
不仅仅是要完成自己应该做的 52
6“我们一定会把信送到的，一定。”责任可以接力下去 56
责任有时就是一种生活态度 59
一个人的责任感就体现在细微的小事中 62
责任应是一种企业的精神和文化 63
7“我们是孤独的责任承受者”统帅是孤独的 68
士兵也很不容易 71
我们是责任孤独的承受者 73
还有比担当责任更让人值得骄傲的吗 76
8快乐地承担责任是一种境界换一种理解责任的方式 80
“承担责任会让我更满足” 82
快乐地承担责任是一种境界 84
9学会认清自己的责任你清楚你在做些什么吗 88
你清楚你都有哪些责任吗 90
责任是企业的生命线 94
你清楚承拍责任对你的意义吗 95
10西西弗斯的神话我的责任就是坚持0 98
因为责任，我会变得更勇敢 100
责任和忠诚是一种美德 103
责任和忠诚会让人更容易成功 105
11“拿掉椅背，是想让你们时刻意识到责任”时刻提醒自己，别忘了责任 110
别为仅承担一份责任而庆幸 111
信守责任 113
责任本来就是生活的一部分 115
12“把信送给加西亚”真正地负责任是主动工作 120
尝试着“把信送给加西亚” 122
“每天多一些努力” 124
领导的心有多高 126
13协作也是一种责任协作共赢才是赢 130
三个和尚的故事 133
协作也是一种责任 136
14忽视了责任意味着降低竞争力责任保证绩效 140
忽视了责任意味着降低竞争力 142
责任是一种生存法则 143
提高责任感：领导VS员工 145
15领导者的责任体系负责有时意味着得罪人 150
注重变革 153
积极执行 156
建立学习型团队 158
赞美与鼓励 159
倾听的意义 161
16懈怠责任的六大理由我并不十分清楚我的责任，所以才没有做好 166
我没有控制一切的绝对能力，所以我不能负责 169
肯定其他环节出了问题，所以我这儿才有问题 170
谁有权力谁负责，我只是一个兵 172
如果 ，我就不会出现问题了 173
我不是故意的 174
理由永远只是理由 175
17士兵必须忠诚于统帅“士兵必须忠诚于统帅，这是义务” 178
员工为什么要忠诚 179
你对你的企业有多忠诚 181
对企业忠诚并不代表一辈子不离开 184
18“老板，您的忠诚对我来讲很重要”“老板，您的忠诚对我来讲很重要” 188
用行动证明责任和忠诚 192
多做自我反思而不是归咎他人 197
19“给我一滴水，我希望还你整个海洋。”忠诚和责任的作用力和反作用力 202
“我没有理由辜负我的员工” 203
“我是一名员工，我愿意忠诚于我的企业” 205
“给我一滴水，我希望还你整个海洋” 206
20“忠诚，今天的你堕落了吗”“忠诚，今天的你堕落了吗” 210
“8000元＝丧失忠诚，值得吗” 212
思诚无价 214
拯救忠诚 216
忠诚的五大好处 219
21把员工当成自己人把员工当成是自己人 222
信任缔造忠诚 224
对忠诚的人要多加宽容 229
22忠诚：员工vs老板“对不起，我有义务忠诚于我的企业” 234
信守忠诚：老板、员工你们准备好了吗 237
你的忠诚经得起考验吗 241
忠诚：让你成为最有价值的助手 244
23企业成功的首要精神因素 248
——责任和忠诚责任和忠诚 248
——企业人的精神 248
“放弃了责任和忠诚，就会被成功所放弃” 251
“我们愿意为忠诚的企业服务” 253
24责任和忠诚，打造员工核心竞争力100％责任意识的重要 258
团队建设和沟通理解 259
首先爱你的企业，这样才能忠诚于你的企业 261
敬业，责任的延伸 262
25第N项修炼——责任和忠诚造就优秀的企业和员工 266
第一项修炼：营造以责任和忠诚为核心的团队文化 268
第二项修炼：增强企业的核心竞争力 271
第三项修炼：创造品牌 275
第四项修炼：企业要履行对员工的承诺 277
第五项修炼：对待员工要公正、公平 279
第六项修炼：老板一定要关爱你的员工 281
第七项修炼：善待员工，因为惩罚不会造就忠诚 283
第八项修炼：沟通，缔造忠诚 285