《最新职位分析与职位评价实务 人力资源管理工作者的得力助手》PDF下载

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  • 作  者:王玺等编著
  • 出 版 社:北京:中国纺织出版社
  • 出版年份:2004
  • ISBN:7506428504
  • 页数:268 页
图书介绍:本书介绍了职位分析、职位设计、岗位评价、职位分析的衍生结果等内容。

第一章 职位分析 1

第一节 职位分析的价值 1

第二节 职位分析概述 3

第三节 职位分析、职位说明书与工作规范的关系 28

第二章 职位分析流程 32

第三章 职位分析方法 42

第一节 职位分析方法概述 42

第二节 几种常用职位分析法的比较 63

第四章 职位设计 68

第一节 职位设计的基本概念 68

第二节 职位设计的理论 88

第三节 职位分类 106

第四节 职位设计创新 116

第五节 职位标准控制程序 122

第五章 职位评价 143

第一节 职位评价概述 143

第二节 职位评价指标 158

第三节 职位评价的方法 165

第四节 职位测评与激励机制 198

第六章 职位分析的衍生结果 200

第七章 职位说明书案例 204

参考文献 268