目录 1
第一章绪论 1
第一节经营哲学及其特征 2
第二节经营哲学思想的历史发展 7
第三节研究经营哲学的意义和方法 18
第二章经营实践 27
第一节经营实践的特征 27
第二节经营实践中的主、客体及其相互 33
关系 33
第三节人在经营实践中的能动作用 44
第三章经营系统 50
第一节系统方法及经营系统 50
第二节经营系统的特点和功用 52
第三节系统经营原则 63
第四章经营人才 72
第一节经营人才及其作用 72
第二节经营人才的素质 77
第三节经营人才的选拔使用和培养 85
第五章经营决策 94
第一节经营决策的本质及其地位和作用 94
第二节现代经营决策的基本特征 100
第三节现代经营决策的基本方法 109
第六章经营信息 116
第一节经营信息的本质、特征和作用 116
第二节经营信息的管理 125
第三节经营信息的沟通 133
第一节经营心理及其特征 140
第七章经营心理 140
第二节消费心理研究 145
第三节经营心理在营销活动中的应用 155
第八章经营组织 162
第一节经营组织的特点及形式 162
第二节经营组织的基本方法及功能 170
第三节提高经营组织效率的途径 178
第九章经营竞争 186
第一节经营竞争的特征 186
第二节经营竞争的内容和形式 190
第三节经营竞争的策略 193
第十章 经营道德 204
第一节经营道德的基本特征和社会作用 204
第二节经营道德的基本规范 208
第三节经营者的道德修养 217
第十一章经营美学 223
第一节经营美的特点 223
第二节经营美的表现形态 227
第三节经营的形式美规律 240
第十二章经营与人际关系 244
第一节经营人际关系的特点和作用 244
第二节建立良好的经营人际关系 248
第三节经营中的激励艺术………………………（255 ）章十三章经营与法律 264
第一节经营要知法懂法 264
第二节遵守法制，依法经营 271
第三节经营要善于运用法律作保护 275