第一篇 忠诚 5
第一章 忠诚的人最受欢迎 5
忠诚高于一切 5
忠诚于事业，无悔付出 9
忠诚的强大能量 12
绝对“服从”是忠诚的第一要务 17
企业和员工是“合伙人” 21
培养“领导心态” 23
成为不可替代之人 26
不找借口，全力执行 29
培养服从精神 32
让遵守纪律成为习惯 35
第二章 升职机会总是留给忠诚的人 49
做企业的稳定因素 49
频繁跳槽，不如做好本职 54
忠诚才能赢得信赖 57
可以平凡，不能平庸 60
敢“秀”的人才会被重用 63
好心态是升职的保证 66
学习是自我升值中重要一环 69
接受指令，坚决完成任务 73
高效执行是通往成功的金钥匙 77
第二篇感恩 85
第三章 与领导相处的双赢之道 85
和领导保持经常性接触 85
尊重领导讲策略 90
不要和领导“心存芥蒂” 92
争取机会，坐在领导身边 95
关键时刻要敢“挺” 99
忠言也须“顺耳” 103
第四章 与同事相处的合作法则 111
肯定同事，架起友谊桥梁 111
背后夸奖，是职场高人 114
告别嫉妒，对每个人说“佩服” 117
同事秘密最好不问 120
同事不是家人，不能乱发脾气 122
快速解开误会的死结 125
不要无端猜忌 128
不做“嚼舌族” 133
不要被谣言“撞弯了腰” 136
巧与“皇亲国戚”打交道 139
面对中伤，淡定是一种境界 141
“看破不说破”是种艺术 143
真诚让赞美锦上添花 145
距离产生美感 148
做一个“糊涂”的精明人 151
入“圈子”但不能进“圈子” 153
和同事“同流”不“合污” 156
信任架起沟通的桥梁 159
第三篇 责任 167
第五章 把责任当作一种义务责任 167
让“上班奴”变身“上班族” 167
责任心是把思想变为行动的助推器 171
脚踏实地落实自己的责任 174
认真做好每一件事 177
责任心让效率加倍 180
不找理由做一流员工 184
让问题止于自己 188
抓住变化中的机会 191
没有不可能 194
执行就要尽善尽美 199
第六章 责任感是事业成功的基石 205
责任心是执行力的灵魂 205
纪律是责任心的体现 210
高度自觉，严格自律 214
高效复命是责任最高境界 217
让时间增效 220
勤天下无难事 224
做自动自发的员工 227
比第一名更努力 229
让自己融入团队 231
有本领还要下“笨功夫” 234