第一部分 农业、农村与农民问题 3
劳动力外出就业对农业生产的影响 3
农村劳动力外出就业与家庭关系变迁 14
从“晋江模式”看地方文化在经济发展中的作用 20
城市农民工的公共服务：问题与建议 30
农民现代化及其实现途径 39
我国农民群体的分化及其走向 42
农民工社会养老保险制度研究 51
突破五保供养困境的新探索 64
韩国新村运动的启示及其限制 74
新农村建设不是简单搞“新村庄建设” 83
德清县户籍制度改革的几点启示 86
第二部分 社会流动与社会结构变迁 91
社会流动：理想类型与国际经验 91
我国社会流动机制：变迁与问题 100
失意精英与精英失意中的干部群体 111
县委书记的权力边界及其约束 115
干部不读书的八大病因 119
本地人与外地人：一个新的二元社会在形成 123
社会向上流动受阻催生“夹心层” 126
怎样拓宽合理的社会流动渠道 129
促进流动人口的社会融合 133
准确把握群众需求的新变化 139
城市化：空间变化与社会重构 143
中国社会结构变迁及其风险 150
第三部分 改善民生与社会治理创新 163
加强社会建设的两个着力点 163
努力建设民生政府 171
推进社会事业改革创新的着力点 180
深化社会管理体制改革 184
社会管理及其创新中的十大关系 192
正确判断社会形势，科学推进社会管理 200
基层社会管理创新的探索与思考 209
中国城市社会管理体制及其变革 219
社会体制的溯源及其内涵 228
社会组织发展与和谐社会建设 236
在社会体制改革中发展社会组织 244
社会治理是社会管理的升级版 251
在向社会放权中创新社会治理体制 256
第四部分 危机管理与公共安全 271
公共危机管理的内涵及其特点 271
论公共危机管理的原则 283
建立有效的公共危机管理机制 292
危机事件中的社会心理管理 302
正确认识改革发展中的利益矛盾 309
我国现阶段劳资矛盾产生的原因及对策研究 319
当前干群矛盾的主要特点及解决思路 330
群体性冲突的新特点及化解之道 337
互联网发展对我国政府决策的影响 342
大力整顿和规范市场秩序 351
抓好食品药品安全有哪些新举措 358
中国信访制度成为预防和处理社会矛盾的重要机制 362