《企业党建纵横 中国科学院持股企业党建工作探索》PDF下载

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  • 作  者:蒋协助主编
  • 出 版 社:北京:科学出版社
  • 出版年份:2012
  • ISBN:9787030356086
  • 页数:333 页
图书介绍:本书汇集了近几年来,院属企业党务工作者、行政管理人员、甚至普通员工关于企业党建、思想政治工作、企业文化建设以及反腐倡廉等方面的优秀研究成果,是对中国科学院部分研究所转制成企业十年以来党建工作非常系统的总结。

第一章 党的组织建设 2

如何发挥院直接投资控股企业党组织政治核心作用的思考 2

关于共产党员保持先进性内在动力的探讨及实践 11

发挥党组织核心作用,促进企业科学发展 18

对如何在公司体制下,发挥党委作用的—些思考 23

抓住机遇,勇于担当,强练内功,加速发展 29

加强领导班子建设 引领企业科学发展——中科院成都信息技术有限公司“四好”班子建设纪实 36

对研究生党建工作的几点思考 45

关于党委如何在公司人才队伍建设工作中发挥作用的思考 50

领悟科学发展观,深入推进学生党建工作——沈阳计算所学生党建工作的实践与思考 55

发挥党组织的政治核心作用 为公司科学发展而不懈努力 59

第二章 思想政治工作 66

遵循企业特点 把握时代脉搏 创新思想政治工作方法 66

中国科学院控股企业思想政治工作状况调研报告 71

论创新思想政治工作方法 80

注重心理疏导 改进和加强企业思想政治工作 88

修养要加强“四自”箴言记心上 96

加强青年员工思想政治工作 保障企业发展人才基础建设——浅谈青年员工思想政治工作的思考 99

浅谈加强党员干部的思想道德修养问题 104

提升员工幸福感 助企业加速发展——浅谈沈阳科仪公司注重人文关怀和心理疏导工作措施及成效 108

基于人文关怀和心理疏导的企业青年员工思想政治工作的探索与思考 111

大力弘扬爱国主义精神之企业的爱国主义教育 115

第三章 企业文化建设 122

中国科学院投资控股企业企业文化建设状况调查报告 122

企业文化引领战略转型和创新发展 140

联想文化作用机制研究报告 148

持股企业建设学习型组织重要性的认识 174

坚持以人为本 改进和加强企业员工绩效管理体系建设 180

积极发挥党建工作优势 大力开展企业文化建设 192

关注员工职业生涯,实现企业和谐发展 198

企业要坚持科学发展、和谐发展和可持续发展 202

浅谈企业文化中的企业内刊 209

转制单位企业文化建设的几点思考 213

创建学习型企业是促进企业发展的有效途径 220

深化创新文化建设 提升发展软实力 233

适时引入5S管理模式,加强企业文化建设 240

建设学习型党组织的理论探讨与实践 246

建设学习型企业的思考——从贯彻落实路甬祥题词精神看学习型企业的构建 252

牢固树立科学发展观理念,持续推进企业文化建设 257

以党建工作促进企业文化建设 262

第四章 反腐倡廉建设 270

院所投资企业反腐倡廉态势、任务与现状概述 270

关于加强院所投资企业资产与财务监管的思考——“小金库”专项治理检查的启示 282

中国科学院院属事业单位投资企业党建和反腐倡廉工作问卷调查分析 287

加强高管队伍建设,强化反腐倡廉工作 294

从企业实际出发,做实反腐倡廉工作——科学出版社纪委工作的几点经验与体会 303

为促进企业健康持续快速协调发展提供强有力的支撑 309

小型企业国有资产监管探讨 317

从治本出发谈廉洁自律 321

加强监管,充分发挥知识产权转移转化对公司发展的促进作用 325

浅谈企业的廉政文化建设——修身养德筑防线,勤廉为民树新风 330