第1章 观点 1
第2章 方法 17
一、约翰·洛克 17
（一）观念 19
（二）价值 31
（三）习俗 48
二、交易和企业 61
（一）从公司到运行中的机构 61
（二）从交换到交易 64
1.买卖交易 68
2.管理交易 74
3.限额交易 78
4.制度 79
5.资产与财富 84
6.自由与承受风险 87
7.时间 92
8.交易的价值意义 94
9.履约（performance）、展期（forbearance）和废止（avoidance） 97
10.关键交易和日常交易 99
11.谈判心理学 100
三、观念 103
四、利益的冲突 118
五、历史的经济中枢 132
第3章 魁奈 137
一、自然秩序 137
二、道德秩序 147
第4章 休谟与佩尔斯 153
一、稀缺性 153
二、从习惯到习俗 158
三、实用主义 164
四、从自然到运行中的机构 173
第5章 亚当·斯密 175
一、利己与互利 175
二、自由、安全、平等、财产 180
三、劳动痛苦、劳动力、劳动节省 188
（一）价值起因 192
1.使用价值的起因 193
2.稀缺价值的起因 211
（二）价值的调节者 221
（三）价值尺度 229
（四）社会效用 234
第6章 边沁与布莱克斯顿 237
第7章 马尔萨斯 265
第8章 效率和稀缺 273
一、物资和所有权 273
二、真实价值与名义价值 283
三、平均数 290
四、投入—产出，支出—收入 299
五、从流通到重复 319
六、能力和机会 326
（一）物质的和法律的占有 326
（二）选择 328
（三）机会 331
1.服务成本和产品成本 331
2.服务价值和产品价值 335
3.难以企及的选择对象——自由意愿和自由选择 342
4.从劳动分工到劳动联合及其公共目的 351
5.替代法则 355
6.强迫的限度 358
7.从鲁滨逊到运行中的机构 363
8.讨价还价的能力 369
七、李嘉图和马尔萨斯 375
八、马克思和蒲鲁东 394
九、门格尔、维塞尔、费希尔、费特 407
十、从绝对论到相对论 415