绪论 1
第一章 理论源泉:中西方相关理论概述 20
第一节 公务员制度的变迁 20
第二节 西方德性思想的历史蕴含 36
第三节 传统的审视与现代的借鉴 53
第二章 概念的界定:公务员德性的概念与结构 71
第一节 公务员——作为代表性公民的公共服务者 71
第二节 德性的概念及德目 90
第三节 公务员德性的概念与特性 104
第四节 公务员德性的结构 110
第三章 模型的构建:公务员德性的模糊综合评价 139
第一节 公务员“德”的评价现状 139
第二节 层次分析法和模糊综合评价法的基本原理 145
第三节 公务员德性模糊综合评价模型的构建 155
第四节 模糊综合评价模型的实证检验 164
第四章 问题与冲突:公务员德性问题及原因分析 172
第一节 公务员德性的描述性分析 173
第二节 公务员德性问题的具体表现 176
第三节 公务员德性问题的原因分析 178
第五章 德性的培育:公务员德性实践 195
第一节 加强制度建设 200
第二节 优化德性教育 210
第三节 提升德性修养 220
结语 超越现实 追求卓越 232
参考文献 235
附录一 公务员德性判断矩阵调查表 252
附录二 当代中国公务员德性评价问卷 256