第一章 战后派新锐官员的面貌 12
一、舍我其谁 12
《采访一》 12
奉献心力给公家机关 12
东条英机型的官员 19
吉田茂型的官员 22
政府官员新形象的诞生 25
〔使命感〕日本前途就在我们的肩上 28
〔自尊心〕有抱负的人不到私人公司工作 33
〔切磋琢磨〕二十多岁初生之犊步上世界舞台 35
〔团结〕深受感动、讲义气的男人 40
〔自负〕不在征才浮滥的公司任职 42
二、新锐官员的公仆自觉 46
《采访二》 46
年薪只有私人公司的三分之二 46
〔低工资〕年薪五百万元的无产阶级 52
〔生活的意义〕既没有钱又没有休闲生活 55
〔政治婚姻〕目前已不复存在 58
新锐官员的一日 61
〔子女的教育〕战士们的苦恼 67
〔成名欲〕“听其自然”的真心话 72
第二章 官场生力军 82
一、霞关（日本政府机关集中地）的新趋势 82
《采访三》 82
官员不可欠缺协调能力 82
〔地方志愿〕由孤岛送来的一杯水 88
〔自立自主〕“代工型日本经济”理论 91
〔变化〕多样化的新锐官员 94
〔协调能力〕为什么需要？ 97
〔情报感觉〕研讨会和读书的益处 100
〔兴趣〕新锐对时事的关心 105
〔大众性〕他们有双重性格？ 108
二、新锐官员的见识 112
《采访四》 112
官署是言论自由的地方 112
〔官员的社会地位〕因为价值观日趋多样化而低落 116
〔领导性〕由官员主导时代转变为议员主导的时代 118
〔官员下凡〕有人肯定，有人否定 127
〔世界展望〕外务省新锐官员的见识 131
第三章 新锐官员的缺失 142
一、田中角荣二三事 142
《采访五》 142
请勿对田中角荣落井下石 142
〔功过难定〕田中角荣为大将之才 146
〔反面议论〕田中角荣能担当重任吗？ 149
〔明哲保身〕少做政治批评 154
〔退职〕人生的第二个春天开始 158
《采访六》 162
新锐官员与往昔最大的不同 162
二、结论 169
《采访七》 169
官员是否是引导社会进步的先锋 169
《采访八》 172
切合时代需要的官员应具备的能力 172
〔世代交替〕这一代是迈向未来的桥梁 181
〔对新生代的评价〕可以担当重任的接棒人 186
〔结语〕从巨炮到机枪的时代 190