编写说明 1
上篇 1
第一章 非公有制经济组织和新社会组织党建工作概述 1
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1．加强非公有制经济组织和新社会组织党建工作的重要意义 2
2．非公有制经济组织党建工作的主要问题 3
3．新社会组织党建工作的主要问题 5
4．“两类”党组织的基本职责与主要功能 7
5．全面提升党建工作水平的六大思路 16
6．党建工作必须实现四大转变 21
7．以改革创新精神推进党建工作 24
案例拓展 江苏省如东县三个“三位一体”抓好非公企业党建工作 34
问题与思考 36
第二章 非公有制经济组织和新社会组织的党组织组建原则 37
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1．非公有制经济组织合理设置党组织的六大模式 38
2．加强新社会组织党建工作的五大原则 40
3．破解党建工作难题 44
4．推进党建工作的“三化”建设 46
5．提高党组织单建率和党的工作覆盖面 48
案例拓展 三原县“三建一规范”强化非公企业党建工作 51
问题与思考 52
第三章 非公有制经济组织和新社会组织的党组织活动方式 53
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1．实施“五家”工程 54
2．破解三大难题 56
3．“四法”做活非公有制经济组织党建工作 61
4．开展“十个一”系列专题活动 63
5．开展“四好六化”活动 66
6．促进党组织建设工作方案 68
案例拓展 中牟县以绩效考核推动非公企业党建工作 69
上海闸北区彭浦镇党建工作的探索与启示 70
问题与思考 73
第四章 非公有制经济组织和新社会组织的党组织建设 74
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1．建立健全党建工作八大机制 75
2．推行党建与企业共发展的五种制度 83
3．当前反腐倡廉存在的问题 87
4．反腐倡廉建设的重要性和紧迫性 88
5．加强纪检组织建设 90
6．积极探索反腐倡廉建设的有效途径 93
案例拓展 非公企业党建申报年检制在全国推广 98
问题与思考 100
第五章 非公有制经济组织和新社会组织的党组织“创先”活动 101
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1．深入开展创先争优活动的现实意义 102
2．经常性工作承载着使党的建设事业取得更大发展的重责 107
3．抓住“经常性”这个根本，需要高度的党性自觉 109
4．抓住“经常性”这个根本，贵在落实 112
5．以抓组建、促覆盖为基础，在整体推动上下工夫 114
6．以抓制度、促管理为根本，在规范运行上抓落实 115
7．以抓保障、促合力为关键，在自身建设上求提高 118
8．以抓载体、促创新为重点，在示范引导上谋发展 120
9．以抓结合、促发展为核心，在服务企业上见实效 123
10．各地党组织开展“创先”活动的经验总结 125
案例拓展 “红领计划”让党旗在非公企高扬 131
问题与思考 138
下篇 139
第六章 非公有制经济组织和新社会组织的党员发展工作 139
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1．私营企业主的入党标准 140
2．当前存在的主要困难和问题 143
3．产生困难和问题的主要原因 145
4．进一步加强发展党员工作的对策思考 147
5．保证发展党员工作质量的关键点 152
案例拓展 党建引路促发展 党旗飘扬添动力 153
问题与思考 157
第七章 非公有制经济组织和新社会组织的党员教育工作 158
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1．创新教育方法，健全教育机制 159
2．“九破九立”武装党员干部头脑 160
3．强化三种意识，提升党员企业家培养理念 166
4．坚持四个围绕，增强党员企业家培养实效 168
5．完善五项制度，加大党员企业家培养力度 171
案例拓展 如皋市“三分钟党课”做活非公企业党员教育文章 173
中方县“短信党课”打造非公企业党员教育全覆盖平台 174
问题与思考 176
第八章 非公有制经济组织和新社会组织的党员管理工作 177
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1．流动党员管理的基本任务 178
2．加强和改进流动党员管理工作的主要原则 180
3．对流动党员进行管理的主要方式 182
4．对流动党员提出明确要求 185
5．明确相关党组织对流动党员的职责 186
6．转移党员组织关系 187
7．出具党员证明信 188
8．使用《流动党员活动证》 189
9．可以在全国范围内直接相互转移党员组织关系的党组织 190
10．非公有制企业党员管理的难点 191
11．造成非公有制企业党员管理难的原因 193
12．立足双向共管，构建一体模式 195
13．分类管理 198
14．建立健全城乡一体党员动态管理机制 202
案例拓展 北京与十省市结“亲家”双向管理流动党员 206
南京下关区推行“党员精细化管理”试点 207
大港油田集输公司计量队给党员过“红色生日” 208
广宗县实行“发展党员报告单”制度 208
“十步法”处置不合格党员 209
非公企业优秀党员进人CEO班 209
问题与思考 210
第九章 非公有制经济组织和新社会组织的服务党员工作 211
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1．推行流动党员“四化”服务 212
2．“三定期”、“四必谈”与“五必访” 215
3．建立党员服务中心 216
4．党员服务中心存在的不足 217
5．以党员服务中心为依托，优化区域党组织管理 220
6．以党员服务中心为龙头，整合区域党建资源 222
7．以党员服务中心为平台，创新区域党员教育管理方式 224
8．以党员服务中心为纽带，推进区域企业科学发展 226
9．设立党员服务咨询岗，实现党员服务一站式 227
案例拓展 发挥党员服务站职能作用 推动非公企业党建工作 230
内蒙古通辽市科尔沁区非公有制经济组织和新社会组织党组织创先争优活动2010年工作方案 231
问题与思考 237
第十章 非公有制经济组织和新社会组织的党员“争优”活动 238
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1．党员先进性作用发挥不充分的现状分析 239
2．优秀党员应当成为“四员”帮助企业又好又快发展 241
3．优秀党员必备的四种素质 243
4．优秀党员必备的五种能力 246
5．积极实施“党员先锋工程” 249
案例拓展 肥城市非公有制企业党员立足岗位创先争优 256
问题与思考 257