《华尔街的免费午餐 投资者的津贴、福利比和赠品》PDF下载

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  • 作  者:(美)查尔斯 B.卡尔森(Charles B.Carlson)著;王军,王素珍译
  • 出 版 社:北京:中国经济出版社
  • 出版年份:1997
  • ISBN:7501735204
  • 页数:290 页
图书介绍:本书叙述美国一些股票公司为取得投资者的青睐所采取的种种手段。

序 1

致谢 1

导言 1

1 投资者能从公司得到什么好处 1

总能有所收获 2

股东基础多样化 2

股东作为顾客 3

股东作为“几尼猪” 5

良好的公共关系 5

便宜的股本金 6

报复因素 9

2 大户津贴 11

铺开迎客垫 12

股东假日礼品和折扣 13

给股东购买产品和劳务的折扣 14

给股东的娱乐性津贴 15

无附加费让股东对这些津贴心安理得 17

红利津贴 18

即将会有的更多的津贴 19

3 谁说你得付经纪费 20

经纪人受冲击 20

中间人之死 21

不收附加费的股票 22

股利再投资计划 25

基本要点 26

获得第一只股票 28

让它玩吧 29

部分股利再投资和备选性支付方案 30

保管服务 30

个人退休金帐户 34

自动提款/股利直接存款 35

送礼方案 38

节省卖出佣金 38

选择一项DRIP 39

免费投资美国国库券 50

通过无附加费的共同基金进行免费投资 59

收费、收费、更多收费 60

不断上涨的费用 61

投资者做什么 62

真正的无附加费基金 64

4 如果你必需一位经纪人,这儿有少挨宰的招数 65

再论迷雾等级 66

谈判、谈判、谈判 68

来自于经纪人的津贴和福利比 68

发现适合你的经纪人 73

了解你的权利 74

结论 77

5 打折买股票的额外回报 78

股票选择权 79

通过DRIPS打折买股票 79

折扣不是折扣 80

忘掉大买卖——除非你腰包鼓 81

对冲折扣 81

通过封闭式基金打折买股 91

6 积极主动股东的津贴 95

年度报告、季度报告,10K与10Q 95

阅读年度报告 96

看数字 98

优待券及其他福利比 100

股东年度大会 101

免费礼品 103

公司有什么好处 105

跟公司核实 105

股东积极活动主义——权力津贴 106

个人投资者的权力 108

给公司打电话 108

新闻界的力量 108

投你代理人的票——股东活动主义的武器 109

结论 112

7 公司参观、博物馆及其他(令人吃惊的)迷人福利比 113

美国巧克力镇 114

生性狂野 116

泡沫房屋 119

让印刷机停下来 120

移动声音 121

其他的公司观光、博物馆和展览 122

结论 126

8 社会责任投资 127

什么是SRI(社会责任投资) 127

不要告诉我什么是对社会负责的行为 128

对业务有好处 128

挑选你的津贴 129

策略性的赠与 132

所有事业的股票 133

环境 133

公平就业/家庭权利 134

教育/儿童事业 135

社区关系/慈善捐赠 137

SRI共同基金 137

华尔街有良心吗 138

9 从华尔街上挤出来的金融津贴 139

银行福利比 139

信用卡津贴 141

“低附加费”保险 142

无人认领的资产 142

给欧洲旅游者退税 149

免费的信用核查 149

社会保险核查 149

免费的财务信息和经济数据 150

关于如何省钱的进一步劝告 151

10 免费午餐不免费 153

股票分割(拆股) 153

公司为什么要拆股 153

原因或影响 154

为什么投资者喜欢拆股 154

并股 155

投资者做什么 156

如果你仍然想购买即将拆股的股票,应当考虑的一些关键因素 156

高收益股票 157

特别红利 157

首次发行 158

留意保险推销人制定的财务预测 159

优先变现累积股可能根本不是津贴 160

小心任何业已“担保”的投资 161

无风险政府债券 162

结论 163

11 公司津贴、福利比和赠品名录 164

继续关注优质股 164

参考资料 280