《德国经济 管理与市场》PDF下载

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  • 作  者:(德)乌尔里希·罗尔(Ulrich Rohr)主编;顾俊礼等译
  • 出 版 社:北京:中国社会科学出版社
  • 出版年份:1995
  • ISBN:7500418329
  • 页数:454 页
图书介绍:

第一篇 德国社会市场经济的特征 1

第一章 各种经济制度的基本问题卡尔·马腾·巴尔夫斯 3

第二章 德国的经济制度/乌尔里希·罗尔 7

第一节社会市场经济的构成要素 7

第二节《基本法》对经济政策的原则表述 9

一、经济政策的中立性 9

二、国家经济政策的宪法限定 10

三、所有制自由 11

四、契约自由与竞争自由 13

(一)契约自由 13

五、职业自由 14

(二)竞争自由 14

六、经济联合自由与结社自由 15

(一)联合自由 16

(二)结社自由 17

七、社会国家原则 17

八、作为宪法任务的总体经济平衡 19

第三节 经济制度的其他法律调节 20

第三章 市场和价格形成的概念和任务/卡尔·马滕·巴尔夫斯 21

第一节 商品市场的概念 21

第二节 需求与需求弹性的分析 22

第三节 一商品供给的分析 25

第四节 价格形成与价格机制 27

一、自由价格形成的前提 27

二、平衡价格的形成 27

三、自由价格形成的机制 28

第五节 市场类型:完全竞争市场、买方多于卖方时少数制造商对市场的控制、垄断 29

第六节 市场失灵与国家干预 31

第四章 总体经济的稳定或不稳定/卡尔·马滕·巴尔夫斯 34

第一节 经济周期、危机与增长 34

第二节 增长与国民生产总值 36

第三节 就业状况与失业率 38

第四节 币值稳定与通货膨胀率 40

第五节 对外经济平衡与国际收支差额 41

第六节 稳定政策——供给政策或需求政策 42

第五章 第二次世界大战后的德国经济史 45

第一节 1948年后的西德“经济奇迹”/卡尔·马滕·巴尔夫斯 45

一、1945—1948年起始状况 45

二、“经济奇迹”的基础 46

(一)1948年的货币改革 46

(二)实行社会市场经济 49

(三)马歇尔计划 51

三、“经济奇迹”的过程和推动力 52

一、起始状况和德国统一过程的某些后果 56

第二节 新联邦州的体制转轨问题/马克斯·厄绍 56

二、关于体制转轨过程中的九个问题 57

三、促进发展有效率经济结构的措施 58

(一)托管局的任务及其在发展东德经济中的关键作用 58

(二)工资政策的作用 60

(三)促进东德经济复兴的计划及其效果 61

(四)缓解失业的社会政策措施 62

四、结束语 63

第二篇 德国总体经济的框架条件 65

第一章 《反对限制竞争法》/乌尔里希·罗尔 67

第一节 企业的集中与国家竞争政策 67

第二节 禁止卡特尔与禁止协调行为 70

第三节 禁止限制竞争的建议 72

第四节 “其它协议” 72

第五节 单方面措施 73

第六节 对控制市场的企业滥用力量的监督 74

第七节 控制兼并 76

第八节 例外领域 79

第九节 欧洲反对限制竞争法 79

第二章 结构政策/埃贝哈德·蒂勒 82

第一节 国家在市场经济中的活动 82

第二节 框架条件与宏观调控 83

第三节 基础设施政策——一般结构政策 84

第四节 部门结构政策 85

第五节 地区结构政策 86

第六节 结构政策的评估与审查 88

第三章 德国的税收体制/迪特里希·舒勒 90

第一节 税收的定义和目的 90

第二节 公共收入体系中的税收 92

第三节 德国的财政法 92

第四节 基本权利与税收 94

第五节 税收种类的一般划分 95

第一节 市场经济中工资与收入的分配 96

第四章 工资政策/卡尔·马滕·巴尔夫斯 96

第二节 确定工资的机制框架条件 97

一、劳资协议和工资自治 97

二、劳资协议各方与工资谈判 99

三、调解、罢工、关厂 100

第三节 工资政策。社会政策与工资附加费用 102

第五章 社会政策奥托古斯塔夫迈耶 105

第一节 社会政策的范围与基础 105

第二节 社会政策的核心领域 107

一、社会政策的目标 107

(一)养老保险 108

二、社会保险体系 108

(二)疾病保险 110

(三)失业保险 111

(四)事故保险 112

(五)社会救济 112

三、雇员保护政策 113

(一)共同决定权 113

(二)劳动保护 115

四、社会政策:平衡政策与分配政策 115

第三节 社会政策的界限 116

第一节 货币的职能 118

第六章 货币政策/库尔特·内米茨 118

第二节 货币政策的目的 119

第三节 发行银行 120

第四节 货币政策工具 121

第五节 货币政策的限度 123

第六节 汇率职能 123

第七节 国际货币机构 124

第七章 货币与资本市场/路德维希·施蒂恩贝格 127

第一节 宏观经济职能 127

一、货币市场职能 127

一、供给者与需求者 128

第二节 货币市场结构 128

二、资本市场职能 128

二、工具 129

第三节 资本市场结构 130

一、供给者与需求者 130

二、工具 134

三、金融体系的作用 137

第四节 发展趋势 137

第八章 环境政策/京特·德伊 139

第九章 国际经济与欧洲经济一体化/卡尔·马滕·巴尔夫斯 143

第一节 国际交织的形式与作用 143

一、经济一体化的原则与政治组织 145

第二节 欧洲经济一体化 145

二、一体化目标:共同市场与内部市场 146

三、欧洲货币体系(EWS) 149

四、欧洲经济与货币联盟(EWWU) 151

第三篇 市场经济中企业的活动领域 153

第一章 企业/京特·德伊 155

第一节 企业的概念与地位 155

第二节 企业的目标制定 160

一、经济目标 160

二、社会目标 162

四、目标关系与目标体系 163

三、生态目标 163

第三节 企业类型 164

第四节 商业 167

第二章 管理理论/赖因霍尔德·罗特 170

第一节 管理和管理者 170

第二节 管理的思想基础 171

一、古典的官僚主义理论和管理学 171

二、社会心理学和社会学论点 172

三、行为导向的决策理论 172

四、系统论和进化论学说 173

第三节 当前的挑战 174

第三章 战略管理/迪特沃特·伦特 176

第一节 对开放性的复合体系管理的要求 176

第二节 战略管理进程的结构 179

一、环境分析和企业分析 180

二、选择的制定 185

三、选择过程和决策过程 189

四、战略实施 190

五、战略监控 191

第三节 国际化和全球化是对战略管理的特殊挑战 193

第二节 市场销售的任务 195

第一节 市场销售的概念 195

第四章 市场销售/拉尔夫·拉德尔斯 195

第三节 产品规划的分析 196

一、产品和市场关系的定义 196

二、用户分析和竞争分析 196

三、组合分析 198

第四节 市场销售手段 201

一、价格策略 201

(一)市场经济中的价格形成因素 201

(二)价格与质量的关系 202

(三)价格与数量的关系 203

(四)价格差别 204

二、广告策略 205

(一)广告的作用和任务 205

(二)企业广告策略的实际结果 205

(三)广告方式和媒体的目标选择 207

(四)促销、公关和广告赞助 208

三、产品策略 209

(一)产品生命周期 209

(二)最佳产品定位 210

(三)现有产品的改进 212

四、产品分配策略 213

(一)产品分配策略在与其它市场销售手段协调中的意义 213

(四)产品多样化 213

(二)销售系统 214

(三)销售形式 214

(四)销售途径 214

五、市场销售组合 215

(一)作为企业经营决策的市场销售手段的组合 215

(二)市场销售组合计划 215

第五节 市场调研 216

一、市场调研的任务 216

(一)主要调研(实地调查) 217

三、市场信息的来源 217

二、市场信息的种类 217

(二)次要调研(办公室调研) 218

四、数据整理 219

第六节 结束语 220

第五章 生产经营管理/赖因哈持·黑塞 221

第一节 生产经营管理的概念和任务 221

第二节 生产计划编制 222

一、生产流程计划的对象和要素 222

二、计划中的项目组织结构 223

三、生产组织结构形式 224

第三节 生产的控制 227

第四节 生产程序 230

第五节 职工在生产经营管理中的作用 233

第六章 材料经营管理/格尔德·西伯曼 234

第一节 市场经济原则下的材料经营管理任务 234

第二节 价值增值过程中材料费的意义 234

第三节 材料经营管理的组织结构 235

一、企业组织结构 235

二、流程组织结构 236

(一)材料采购 236

(二)材料配置 237

(三)材料管理 238

三、材料经营管理中的信息系统 239

第四节 材料经营管理的控制手段 240

第五节 材料经营管理的战略性计划 241

第六节 从材料经营管理到采购系统服务 242

第七章 资本经营管理:投资和筹资/格哈德·蒙策 243

第一节 投资和筹资的概念及其相互关系 243

第二节 确定投资的资本需求量 244

一、确定固定资产资本需求量 244

二、确定流动资产资本需求量 245

第三节 确定绝对和相对有利的投资(投资计算) 245

一、静态(平均值)算法 246

二、动态(金融数学)算法 247

三、优化的金融数学计算法 250

(一)分开的借贷利率 250

(二)投资和筹资并存计算法 253

四、投资比较中的差别投资 253

五、投资风险的估计 255

第四节 资本筹措的可能性 256

一、通过资本市场筹资(外部筹资) 256

(一)自有资金的筹措 257

(二)借贷资本的筹措 258

(三)自有和借贷资本筹集的组合 263

二、企业内部资金的筹措 264

第五节 企业金融管理的平衡 265

一、利润效应(借贷资本的优越性) 266

二、支付能力和融资规则 268

第八章 人事管理/迪特沃特·伦特 271

第一节 通过实施战略性的人事管理实现企业的人力管理目标 271

一、人事管理是一项与企业经营活动相伴而生的行政性任务 271

二、人事管理是一项战略性管理要素 272

第二节 人事管理的部分活动领域 274

一、人的动机 274

(一)劳动报酬制度 275

(二)工作内容是刺激企业职工积极性的因素 279

(三)制定劳动时间方面的个人因素 281

二、人事领导 285

(一)领导理论与领导风格 285

(二)领导原则、领导艺术和领导模式 290

(三)领导是企业主体任务执行人 294

三、人员的培训工作 296

第三节 国际化企业中的人力资源管理 298

第一节 关于企业组织机构与企业战略之间的相互依存关系 302

第二节 集权与分权是企业组织机构的关键问题 302

第九章 企业组织机构/迪特沃特·伦特 302

第三节 企业的组织结构 303

一、企业组织的多种方案 303

(一)按组织要素建立组织机构 303

(二)按工作流程建立组织机构 308

二、企业组织模式 311

第四节 把国际活动纳入企业组织结构 317

第十章 企业的类型/贡特·波特施密特和乌尔里希·罗尔 322

第一节 企业法的对象 322

第二节 个人企业 324

一、从事工商业的商人 324

(一)必须注册登记的商人 325

二、注册登记的商人 325

(二)自愿注册登记的商人 326

(三)完全的商人和小商人 326

(四)徒有其名的商人 326

第三节 无限责任公司 326

第四节 有限责任两合公司 328

第五节 股份有限公司和股份公司 329

一、建立和形成 329

二、机构 330

三、股份有限公司和股份公司的目标及其在法律上的实现 332

第六节 股份有限公司/两合公司 335

第七节 欧洲经济利益联合会 336

第四篇 企业管理中的计划、监督和信息系统 339

第一章 企业的计划和监督过程/京特·德伊 341

第一节 作为自控制系统的计划和监督 341

第二节 企业计划的特征 344

一、计划的范围 346

二、计划的维度 346

三、计划的深度 346

四、计划的时间范围 346

第三节 计划的过程 347

第四节 战略计划和操作计划 348

第五节 企业计划的工具概览 349

一、战略计划的工具 349

二、操作计划的工具 351

第六节 计划和监督的信息基础 353

第二章 外部核算制:年终结算(资产负债表和成果核算)/京特·德伊 355

第一节 企业核算制的界定 355

第二节 外部核算的任务 356

第三节 商法规定的年终结算的组成部分 357

一、资产负债表 357

二、损益表 359

三、资本公司的附录和公司状况报告 361

第四节 财务会计作为法定的公布企业经营状况的工具 362

第五节 纳税结算表 370

第六节 康采恩的年终结算(任务和内容) 370

第七节 欧共体对公布帐目的统一协调 371

第三章 企业纳税制度/迪特里希·舒勒 373

第一节 哪些属于企业税 373

第二节 对企业生产经营过程的课税 374

第三节 从征税角度确定企业的盈利结构 376

第四节 企业税的税种 378

一、所得税 378

二、公司所得税 381

三、工商所得税 382

四、资产税 384

五、销售税 384

第五节 一个德国大城市中资本公司盈利的总纳税负担(举例) 385

第四章 企业参数分析/迪特·科图姆 387

第一节 关于经营成果的主要参数 387

一、生产率和经济性 387

二、表现资本经济性的盈利率 389

三、总的应用 391

第二节 反映资金流动性的重要参数 394

一、实际流动性 394

二、结构流动性——流动资本 395

三、综合运用 396

第三节 现金流量 397

第五章 内部核算制:为监督经济性和对决策提供帮助的成果核算/京特·德伊 迪特·科图姆 400

第一节 成本一效益核算的一般任务 400

第二节 成本核算系统 401

一、按照时间界限划分的系统 401

二、根据核算的范围划分的系统 403

第三节 从组织着眼的内部核算制 406

一、通过表格界定的例子 407

二、成本核算与内部核算制 410

第四节 成本核算的任务 411

一、基本概念 413

第五节 作为企业决策基础的毛利核算 413

二、毛利核算的案例 414

第六节 边际计划成本核算作为监督生产率的工具 418

第六章 对流动性的计划和监督/京特·德伊 422

第一节 对流动性进行计划和监督的必要性 422

第二节 流动性计划的结构和内容 423

一、流动性计划的时间范围 423

二、流动性计划的实际结构 425

第三节 保证资金流动性的可能性 429

第七章 控制是支持企业管理的工具/京特·德伊 430

第一节 控制的基本概念和任务 430

二、组织系统 431

第二节 综合管理系统的主要部分 431

一、目标系统 431

三、人事管理和领导系统 432

四、计划和监督系统 432

五、信息系统 434

六、控制与管理的局部系统(子系统) 436

第三节 控制的工具(概述) 437

第八章 企业与伦理/乌尔里希·罗尔 439

附录一 作者简介 442

附录二 参考书目 444