《公共人事制度》PDF下载

  • 购买积分:12 如何计算积分?
  • 作  者:刘俊生编著
  • 出 版 社:北京:中国人民大学出版社
  • 出版年份:2009
  • ISBN:9787300104836
  • 页数:302 页
图书介绍:本书对公共人事制度进行了详细的阐释。

第一章 绪论 1

第一节 公共人事制度基本概念 1

第二节 公共人事制度基本功能 7

第三节 公共人事制度运行机制 10

第四节 公共人事制度的基本原则 13

第二章 职位管理制度 20

第一节 职位管理理论 20

第二节 党政机关职位设置和职位类别划分 26

第三节 公务员的职务和级别 32

第三章 选拔制度 45

第一节 公职人员选拔理论 45

第二节 党政领导干部的推荐任用 57

第三节 公务员的考试录用 64

第四节 国家司法考试制度 73

第四章 职务管理制度 80

第一节 职务任免 80

第二节 职务变动 88

第三节 退出公职 105

第五章 绩效制度 117

第一节 考核 117

第二节 培训 126

第三节 奖励 132

第六章 工资福利保险制度 142

第一节 工资制度基本原则 142

第二节 工资制度的基本内容 145

第三节 福利与保险 154

第七章 权利及其救济 163

第一节 公职人员关系理论与权利 163

第二节 权利范围 166

第三节 权利救济 175

第八章 义务、纪律与责任 192

第一节 义务与纪律概念 192

第二节 义务范围 195

第三节 纪律范围 202

第四节 责任 209

第九章 公共人事体制 232

第一节 公共人事体制理论 232

第二节 党的干部人事体制 238

第三节 政府人事体制 240

第十章 香港公务员制度 252

第一节 人事体制 252

第二节 职位管理与职务管理 263

第三节 公共部门人力资源开发 271

第四节 公务员权利与义务 278

第五节 廉政制度 286