第一辑 办公室金科玉律之待上篇丛林法则1 把尊重领导作为基本法则 2
放低自己，让领导更高大 2
抓住心理，投其所好 4
做领导的第三条腿 6
借人之口，传我赞歌 9
领导的心腹怠慢不得 11
红花先给领导戴 13
甘当领导的替罪羊 15
丛林法则2 把领导交代的事项执行到底 17
从命何必讲价钱 17
穿上领导送的“小鞋”同样可以走上大道 20
不怕事情难，就怕不耐烦 22
打掉牙齿和血吞 24
别把外行领导当傻瓜 26
执行有方法，对“穷忙”喊停 28
丛林法则3 掌握应变的智慧，以百变应万变 31
随机而变，找回丢了的脸 31
通过达变，打破冷场坚冰 34
巧妙应对领导的性骚扰 36
进退自如，轻松应变 39
丛林法则4 说话有技巧，进言不莽撞 42
当心善意让你引火烧身 42
把种子撒到领导心中 44
假讨教之名行进言之实 46
拒绝领导讲方法 48
指正领导要婉转 51
丛林法则5 扮猪吃虎，明哲保身 54
领导可以把你当哥们儿，但你永远不能把领导当哥们儿 54
左右逢源，不做办公室政治下的炮灰 58
不被领导拖下水 60
装聋作哑不吃亏 62
提前识破领导的损招 64
避开办公室中的雷区 66
读懂领导意图，提前未雨绸缪 70
丛林法则6 施展职场露脸术，晋升近在咫尺 73
钻孔有术，升迁有路 73
做一只披着黄牛皮的老狐狸 76
欲谋其位，先谋其事 78
以不争为争，莫能与之争 80
借贵人相助，搭梯上青云 82
躲开有碍你升职的硬伤 84
第二辑 办公室金科玉律之驭下篇丛林法则7 第一时间把领导的威风立起来 88
有架子才有威严 88
身先士卒，谁敢不服 91
言必行，行必果 93
拉一面大旗作虎皮 96
藏起胡萝卜，挥舞大棒 98
丛林法则8 笼络下属攻心为上 100
以情笼络人心 100
顾及下属脸面 102
常施小恩惠，拉拢大人心 104
放低姿态，不耻下问 106
巧画饼吊胃口 107
把下属放在心上 109
丛林法则9 知人善任，用对人才做对事 112
莫被下属的表象蒙弊 112
看人要睁只眼闭只眼 115
管中窥豹见人心 117
别戴“有色眼镜”看人 119
看穿身边的小人 121
丛林法则10 变无用之人为有用之才 124
用人不妨取之短 124
大权紧握，小权下放 126
用鲶鱼搅活沙丁鱼 129
牵着员工的鼻子走 131
疑人也用，用人也疑 132
别揪住小辫子不放 134
清理害群之马要果断有方 136
善用人者不恃人 139
丛林法则11 管事先管人，做管理有方的领导 141
无为而治 141
既打又哄，双管齐下 143
批评下属不能一棍子打死 146
巧妙制服“刺儿头”员工 149
消除“山头”，狠字为先 151
丛林法则12 把下属培养好并留住 153
培植心腹，为我所用 153
给士兵成为元帅的机会 156
没有压力，逼不出人才 158
把下属和公司拴到一条船上 160
养人不如挖人 162
第三辑 办公室金科玉律之博弈篇丛林法则13 保护自己，从同事PK中胜出 166
同事之间无密友 167
在办公室里树敌等于找死 169
有理也要让三分，得饶人处且饶人 171
当众拥抱你的对手 173
利用小人为你办事 175
巧妙对付“扎针儿”的同事 176
将嫉妒消于无形 178
学会说点场面话 181
同事抢功有对策 183
不要侵犯他人领地 185
丛林法则14 熟练处世的功夫 188
嘴上留个把门的 188
要学会和稀泥 190
不要成为派系斗争的炮灰 192
开玩笑要有度，以免引火烧身 194
送人情要恰到好处 197
丛林法则15 说话靠谱，办事有数 200
说话给自己留点余地 200
攀上高枝好办事 202
软磨硬泡有学问 205
没理找理，突破办事难关 207
丛林法则16 掌握送礼的艺术 209
送礼送到心坎儿里 209
编个好借口，把礼送出门 212
送礼要选择适当时机和场合 214
拜神进对门，送礼找对人 216
冷庙也要勤烧香 218
后记 221