第一章 面试概述 1
第一节 面试的涵义、作用和特点 1
第二节 面试测评的主要内容 3
第三节 公务员面试通用测评要素及详解 8
第四节 面试试题的类型和主要形式 21
第五节 面试时的基本程序和基本原则 36
第二章 结构化面试的应对 38
第一节 结构化面试简介 38
第二节 结构化面试的评价指标 41
第三节 结构化面试的一般题型及应对 49
第三章 无领导小组讨论的应对 62
第一节 无领导小组讨论简介 62
第二节 无领导小组讨论的一般过程 64
第三节 无领导小组讨论的评价指标 66
第四节 无领导小组讨论中的一般题型及应对 68
第四章 面试前的准备 80
第一节 面试前的心理准备 80
第二节 面试前的形象准备 87
第三节 面试前的职位调研 90
第四节 面试问题的准备 91
第五节 面试前一天的准备 93
第五章 面试中的发挥 94
第一节 面试时间的合理安排和注意事项 94
第二节 面试中的仪表举止 95
第三节 面试的切入方式 98
第四节 面试中的沟通技巧 101
第五节 答题节奏与套路 109
第六节 面试中应注意的几个问题 113
第六章 面试题实战演练 118
第一节 结构化面试练习题 118
第二节 无领导小组讨论试题 157
第三节 中央、地方公务员面试真题 171
附录：应试者心得 183
公考面试之我见 183
谈如何应对结构化面试 186
公务员面试心得 188