《冲突的文化 比较视野下的解读与利益》PDF下载

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  • 作  者:(美)马克·霍华德·罗斯(MarcHowardRoss)著;刘萃侠译;杨炳霖校;丛日云,卢春龙主编
  • 出 版 社:北京:社会科学文献出版社
  • 出版年份:2013
  • ISBN:9787509751985
  • 页数:244 页
图书介绍:在本书中,马克·霍华德·罗斯对冲突的文化差异提出了理论上的解释,坚称必须同时考虑社会结构利益与心理文化倾向来解释一些社会为何容易产生冲突、而另一些社会比较和平,并认为一个社会的结构因素决定了冲突的目标是群体内部的、外部的、还是两者都有,而社会的心理文化倾向决定了此社会冲突的整体水平。接着,罗斯教授根据冲突的社会结构理论提出了一个社会的复合型关系群体、兄弟利益群体、一夫多妻制、通婚模式、婚后居住规则、社群间的贸易、社会经济的复杂性与政治复杂性可能影响此社会内部与外部冲突的水平;并根据冲突的心理文化理论提出了一个社会严厉的社会化、充满温暖与爱的社会化及男性性别认同冲突会影响此社会内部与外部冲突的水平。

第一章 为什么一些社会比另一些更具有冲突性? 1

两个形成对比的个案 2

观点概述 8

本书的安排 12

第二章 冲突、文化与跨文化方法 14

冲突:一个描述性的定义 14

作为文化行为的冲突 19

跨文化地研究冲突 21

跨文化地研究机制:阿克塞尔罗德对合作进化的研究 25

结论 30

第三章 政治冲突与社会结构 31

社会结构与冲突 33

有关冲突的社会结构假设 35

社会结构冲突理论的局限 43

结论 46

第四章 冲突与心理文化倾向 47

行为的心理文化模型 49

具体的假设 56

作为解读性行为的冲突 60

心理文化冲突理论的局限 62

结论 63

第五章 跨文化地研究冲突:样本与测量 65

前工业社会的样本 65

政治冲突的测量 71

四个社会中的内部与外部冲突:希瓦洛、布干达、科曼切与雷布查 78

结论 86

第六章 政治冲突的跨文化模式 87

跨文化的证据 88

梅恩加的冲突与暴力 96

结论 102

第七章 内部冲突与外部冲突之间的关系 105

把内部冲突与外部冲突联系起来 106

内、外部冲突的再思考 117

第八章 主题的变异:偏离的个案 119

与模型拟合不好的个案:过低与过度冲突社会 121

五个案例:卡亚帕、伊富高、丰族、姆布蒂与泰德 125

结论 132

第九章 冲突文化理论的推广:北爱尔兰与挪威 135

研究结果向样本外的推广 136

北爱尔兰 140

挪威:和平的国度? 148

结论 153

第十章 利益、解读与冲突 156

社会结构机制与心理文化机制 157

冲突行为的解读成分 164

结论:把利益与解读结合起来 167

第十一章 冲突的文化 169

作为文化行为的冲突 169

低冲突文化 172

冲突与冲突的化解 180

结论 184

附录A样本中的社会 186

附录B自变量的测量与来源 190

参考文献 197

索引 219