一 论新医改扩大内需——新医改扩大内需是最大的民生工程 2
扩大内需解决的核心问题 2
在扩大内需中扩大居民消费水平是关键 5
站在扩大内需的立场上思考新医改扩大内需 13
医疗卫生事业发展是最大的民生工程 17
医疗卫生事业发展对社会经济发展具有巨大的推动作用 23
关于卫生总费用和人均GDP高度相关的论证 24
二 论新医改扩大内需——客观评价中国卫生事业发展成果 28
关于评价中国卫生事业发展成果基点的选择 28
关于改革开放后中国卫生事业发展成果的评价 28
关于出生时预期寿命的评价 29
关于婴儿死亡率的评价 38
五岁以下儿童死亡率指标分析 43
关于孕产妇死亡率的评价 47
三 论新医改扩大内需——什么是衡量新医改扩大内需的标准 52
医疗卫生总费用过快增长的原因 52
新医改扩大内需的机理 58
卫生总费用占GDP的比重不断提高是新医改扩大内需的唯一标准 65
公共卫生支出对提高居民最终消费具有决定性作用 68
落实政府责任是新医改扩大内需的关键 72
四 论新医改扩大内需——卫生总费用及政府卫生支出期望 72
2020年国民经济和人口发展估计 76
国内生产总值的发展估计 76
人口发展估计 76
2020年四种条件下卫生总费用占GDP比例估计 77
2020年四种条件下卫生总费用估计 83
四种可能情况下公共卫生支出估计 84
估计公共卫生支出占GDP比例在7。5％以上的理由 84
估计公共卫生支出占GDP比例在5.5％-7.5％的理由： 85
估计公共卫生支出占GDP比例在4.5％-5.5％： 86
估计公共卫生支出占GDP比例不应该在4.5％以下的理由： 87
政府卫生支出占GDP比例的估计 91
卫生总费用结构和总量优化估计 95
第一组合方案评价 95
第二组合方案评价 96
第三组合方案评价 97
第四组合方案评价 98
第五组合方案评价 99
第六组合方案评价 100
第七组合方案评价 101
第八组合方案评价 102
五 论新医改扩大内需——医改扩大内需的“紧箍咒”——《综合医院组织编制原则试行草案》 103
政府“投入不足”的本质是“作为不足” 103
《草案》出台的背景 104
《草案》造成中国卫生技术人员严重短缺 105
医生配置短缺分析 106
护士配置短缺分析 109
牙医配置短缺分析 115
药师配置短缺分析 119
精神病学医师短缺分析 123
中国卫生人员还有多大的提升空间 126
医师总量增加基本分析 127
护士（助产士）总量增加基本分析 129
牙医总量增加基本分析 131
精神卫生学医师增加基本分析 133
药师增加总量基本分析 135
2020年中国卫生技术人员配置 137
解开医改扩大内需的“紧箍咒” 139
后记 143