导言 1
第一章 中国奴隶社会职官制度 6
第一节 初创时期的夏代官制 6
第二节 发展中的商代官制 7
第三节 逐步成熟的西周官制 10
第二章 春秋战国时期的职官制度 17
第一节 春秋官制的急剧变动 17
第二节 别具风格的楚国官制 20
第三节 战国官制的改革创新 23
第四节 士的演变和官僚制度的建立 27
第三章 秦汉时期的职官制度 32
第一节 秦代官制的建置 32
第二节 西汉对秦代官制的发展 37
第三节 东汉官制的变化 44
第四节 秦汉时期的官吏爵禄 49
第五节 秦汉官吏的选拔制度 54
第四章 魏晋南北朝的职官制度 59
第一节 魏晋官制的建置 59
第二节 南朝官制概述 67
第三节 北朝官制概述 71
第四节 九品中正制 76
第五章 隋唐时期的职官制度 83
第一节 隋代官制的创新 83
第二节 周密完备的唐代官制 91
第三节 隋唐科举取士制度 115
第四节 唐代官吏的培养、任用与考核 127
第五节 隋唐官吏的等级与待遇 135
第六章 宋辽金元的职官制度 143
第一节 高度集权的宋代官制 143
第二节 宋代官员品阶制度 164
第三节 宋代官吏的考选与任官制度 168
第四节 南北分治的辽代官制 179
第五节 金代官制的汉化 188
第六节 以蒙古人为中心的元代官制 196
第七节 辽金元的任官制度 217
第七章 明清时期的职官制度 224
第一节 明代中央官制的变革 224
第二节 相互制衡的明代地方官制 242
第三节 明代官吏的管理制度 252
第四节 极度专权的清代中央官制 260
第五节 多层次的清代地方官制 271
第六节 清代科举与官吏任用制度 281