《中国民间组织国际化的战略与路径》PDF下载

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  • 作  者:邓国胜等著
  • 出 版 社:北京:中国社会科学出版社
  • 出版年份:2013
  • ISBN:9787516137086
  • 页数:308 页
图书介绍:随着公共外交理念的提出,中国民间组织国际化问题被提上议事日程。作者认为,随着中国经济的发展,综合国力的增强,中国民间组织也应该加快“走出去”的步伐,积极参与全球治理的进程,形成政府、企业和民间组织三位一体的对外援助新模式。本书案例翔实、实用性非常强。不仅介绍了中国民间组织在海外开展项目的案例,同时也介绍了一些国外知名INGO在非洲、东南亚及中国运作的经验与教训。本书还阐述了中国民间组织国际化的战略目标、重点任务及国际化的运营管理模式,对于中国民间组织在海外开展项目具有重要的参考价值。

第一章 中国民间组织国际化的背景与意义 1

一 民间组织国际化的背景 4

(一)全球治理需要INGO的参与 4

(二)对外发展援助的变迁与INGO的参与 6

(三)跨国公司的社会责任与INGO的参与 10

二 中国NGO国际化的必要性 13

(一)中国NGO履行国际责任的必要性 14

(二)中国NGO参与政府对外发展援助的必要性 17

(三)协助海外中资企业履行社会责任的必要性 22

第二章 中国民间组织国际化的现状与挑战 27

一 中国NGO国际化的案例分析 27

(一)中国扶贫基金会的国际化及其经验 27

(二)中国青少年发展基金会的国际化及其经验 37

(三)全球环境研究所的国际化及其经验 43

(四)中国红十字会国际化的现状与经验 52

二 中国NGO国际化的特点与挑战 60

(一)中国NGO国际化的特点 60

(二)中国NGO国际化的挑战 62

第三章 INGO的经验与教训 67

一 INGO在非洲、东南亚运作的经验与教训 67

(一)乐施会(肯尼亚) 67

(二)大自然保护协会(坦桑尼亚办事处) 77

(三)国际美慈(缅甸办事处) 84

(四)日本难民救助协会(缅甸办事处) 93

(五)凯尔国际 99

二 在中国运作的INGO的经验与教训 103

(一)英国救助儿童会(中国办事处) 103

(二)世界自然基金会在中国 112

(三)无国界医生在中国 122

(四)能源基金会北京办事处 128

(五)国际小母牛在中国 141

三 小结 149

第四章 发展中国家的社会需求与NGO发展环境 151

一 肯尼亚的社会需求与NGO发展环境 152

(一)肯尼亚的社会需求分析 153

(二)肯尼亚NGO的法律与管理体系 155

(三)肯尼亚本土NGO的现状 158

(四)肯尼亚本土NGO和INGO的比较 160

(五)肯尼亚本土NGO和INGO面临的挑战 163

二 尼日利亚的社会需求与NGO发展环境 164

(一)尼日利亚的社会需求 164

(二)尼日利亚NGO的法律与管理体系 166

(三)尼日利亚本土NGO的现状与面临的挑战 168

(四)在尼日利亚的INGO发展现状及其面临的挑战 169

三 苏丹的社会需求与NGO发展环境 171

(一)苏丹的社会需求 171

(二)苏丹NGO的法律与管理体系 173

(三)苏丹本土NGO的发展现状 174

(四)在苏丹的INGO发展现状 176

四 缅甸的社会需求与NGO发展环境 178

(一)缅甸的社会需求 178

(二)缅甸NGO的法律与管理体系 180

(三)缅甸本土NGO的发展现状 181

(四)在缅甸的INGO发展现状与挑战 183

五 小结 185

第五章 中国NGO国际化的发展战略 188

一 中国NGO国际化的战略目标与任务 188

(一)NGO国际化的目标与价值体系 188

(二)中国NGO国际化的战略任务 193

二 中国NGO国际化的路径选择 206

(一)中国NGO“走出去”的进入策略 206

(二)中国NGO走出国门的重点地域 211

(三)中国NGO国际化的重点领域 213

(四)中国NGO国际化的基本原则 214

三 中国NGO国际化的实施步骤:“四步走”战略 219

(一)第一步:筹备与初创期 219

(二)第二步:发展期 220

(三)第三步:成熟期 224

(四)第四步:撤离期 226

第六章 中国NGO的海外运营与管理 228

一 NGO海外公共关系网络的构建 228

(一)中国政府及驻外使领馆 229

(二)海外中资企业 230

(三)受援国政府 230

(四)受援国的本土NGO 231

(五)INGO与国际组织 232

二 NGO国际化的资金筹集 235

(一)资金来源及筹资策略 235

(二)NGO的海外资金管理 245

(三)资金的风险控制 251

三 NGO国际化的人才队伍建设 254

(一)NGO国际化人力资源策略 255

(二)NGO国际化人力资源的招募 260

(三)NGO国际化人力资源的培训 262

(四)NGO国际化人力资源的绩效与薪酬 263

四 NGO海外项目的管理 265

(一)计划 265

(二)执行 268

(三)监测和评估 281

第七章 结论与建议 287

一 形成三位一体的对外援助模式 288

二 建立中资企业与NGO的战略合作伙伴关系 291

三 完善社会与法律环境 293

四 提高NGO国际化的能力 294

参考文献 297

后记 305