第一章 我国专业技术人才队伍建设与管理概述 1
本章导读 1
第一节 专业技术人才的含义、地位和作用 2
第二节 新中国专业技术人员管理制度的历史沿革 6
第三节 当前专业技术人才队伍建设任务 9
思考题 15
第二章 专业技术人员职称管理 16
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第一节 职称制度改革与发展 16
第二节 专业技术人员职业资格管理 20
第三节 职称制度改革工作展望 24
思考题 26
第三章 专家管理 27
本章导读 27
第一节 政府特殊津贴专家的选拔制度 27
第二节 学术技术带头人培养制度 30
第三节 全国杰出专业技术人才表彰制度 34
第四节 发挥离退休专业技术人员作用的制度 35
思考题 37
第四章 留学回国人员管理 38
本章导读 38
第一节 留学人员回国（来华）工作的历史和发展 38
第二节 留学人员回国工作制度不断完善 46
第三节 当前留学人员回国工作面临的机遇和挑战 56
第四节 新时期留学人员回国工作展望 62
思考题 67
第五章 博士后管理 68
本章导读 68
第一节 中国博士后制度的建立背景 68
第二节 中国博士后制度的发展状况 70
第三节 中国博士后制度取得的成绩 72
第四节 中国博士后制度发展的特点 74
第五节 中国博士后制度展望 75
思考题 81
第六章 专业技术人员继续教育 82
本章导读 82
第一节 改革开放促进了继续教育的发展 82
第二节 继续教育在实施人才强国战略和建设创新型国家中的重要地位 88
第三节 当前继续教育的目标任务 89
第四节 对继续教育的展望 92
思考题 96
第七章 专业技术人员职业道德建设 97
本章导读 97
第一节 职业道德建设在专业技术人员队伍建设中地位作用 97
第二节 职业道德评价机制标准 102
第三节 建立符合专业技术人员职业特点的道德体系 107
思考题 110
主要参考文献 111
后记 112