聊热词——时事知识 3
1.中国梦的基本内涵是什么？ 3
2.“两个一百年”奋斗目标是什么？ 3
3.“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局是什么关系？ 4
4.怎样理解全面建成小康社会？ 5
5.怎样理解全面深化改革的重要意义？ 8
6.怎样把握全面推进依法治国的基本涵义？ 10
7.怎样理解全面推进依法治国的重大意义？ 10
8.怎样理解全面推进依法治国的艰巨性？ 12
9.为什么要设立国家宪法日？ 14
10.怎样理解全面从严治党的深刻内涵？ 16
11.中央八项规定的具体内容是什么？ 17
12.什么是“四风”问题？ 17
13.“三严三实”的具体内容是什么？ 18
14.坚持从严治党八项要求的主要内容是什么？ 19
15.党员领导干部遵守政治纪律和政治规矩应做到哪“五个必须”？ 21
16.政治规矩的具体内容是什么？ 21
17.怎样理解社会主义核心价值观？ 22
18.我国的国体和政体是什么？ 23
19.我国的国家机构是怎样构成的？ 23
20.什么是“两会”？ 24
21.全国人民代表大会行使哪些职权？ 24
22.人民政协是一个怎样的组织？ 25
23.“九二共识”是怎样形成的？ 27
24.“一国两制”的基本涵义是什么？ 31
25.我国的基本经济制度包括哪些内容？ 33
26.GDP是怎样计算的？ 34
27.为什么不能迷醉于GDP？ 35
28.什么是“中等收入陷阱”？ 36
29.居民消费价格指数（CPI）有哪些基本功能？ 37
30.怎样理解经济发展新常态？ 39
31.“五大发展理念”的基本内涵是什么？ 40
32.供给侧结构改革是什么意思？ 41
33.为什么“十三五”规划要全面推行“营改增”？ 42
34.什么叫“双创”？ 43
35.何为“互联网+”？ 44
36.什么是“一带一路”？ 46
37.什么是“金砖国家”？ 47
38.“亚投行”是做什么的？ 48
39.何谓新型大国关系？ 50
40.什么是上海合作组织？ 52
41.G20峰会是一个什么样的组织？ 53
说常识——工会基本知识 57
42.为什么会有工会这样的组织？ 57
43.中国工会是怎样产生的，其发展历程经历了哪些阶段？ 58
44.中国工会的性质是什么？ 60
45.工会有哪些职能？ 61
46.工会的地位从何体现？ 62
47.中国特色社会主义群团发展道路的基本涵义是什么？ 63
48.中国特色社会主义工会发展道路的基本内涵是什么？ 64
49.新形势下工会为什么要进行改革？ 65
50.什么是和谐劳动关系？工会如何在构建和谐劳动关系中发挥作用？ 66
51.《工会法》是一部怎样的法律？ 68
52.什么是《中国工会章程》？ 68
53.我国工会的组织体系是怎样的？ 69
54.新形势下为什么要加强基层工会建设？ 70
55.新形势下如何将基层工会建设成为职工群众信赖的“职工之家”？ 71
56.基层工会委员会是怎样产生的？ 72
57.基层工会经费审查委员会是怎样成立的？ 73
58.女职工委员会是怎样成立的？ 74
59.工会法人资格是怎样取得的？ 75
60.工会经费是怎么来的？如何使用好工会经费？ 76
61.工会有哪些权利？ 78
62.工会应履行哪些义务？ 79
63.企业工会的基本任务有哪些？ 80
64.企业工会主席是怎样产生的？ 81
65.企业工会主席的任职条件有哪些规定？ 83
66.退休人员可以担任工会主席吗？ 84
67.法律对基层工会干部有什么保护性规定？ 85
68.什么是职工民主管理？ 88
69.企业职工代表大会或职工大会有哪些职权？ 88
70.企业职工代表大会或职工大会怎样召开才有效？ 89
71.职工代表是怎样产生和组成的？ 90
72.职工代表的权利和义务有哪些？ 91
73.企业工会作为职工代表大会的工作机构应履行哪些职责？ 92
74.教代会制度是如何建立和运作的？ 93
75.教代会有哪些职权？ 94
76.厂务公开是怎么一回事儿？ 95
77.为什么要开展平等协商、签订集体合同？ 95
78.集体合同与劳动合同有什么不同？ 96
79.工资集体协商谈些啥？ 97
80.“中国梦·劳动美”主题宣传活动的内容有哪些？ 98
81.什么是工会群众性经济技术创新工程？ 99
82.为什么要大力弘扬劳模精神？ 100
83.为什么要呼唤“工匠精神”？ 102
84.职工素质工程建设新五年规划的目标任务是什么？ 104
85.工会帮扶工作都有哪些具体内容？ 107
86.工会做好困难职工解困脱贫的重点在哪里？ 108
87.“送温暖”工程是怎样发展成为工会工作的重要品牌的？ 110
88.全国工会打造的文化工程品牌是什么？ 111
89.“安康杯”竞赛是怎么回事？ 112
90.什么是劳动关系三方协商机制？ 113
91.国际劳工组织是一个什么样的机构？ 114
谈咱事——会员权益和会籍管理知识 119
92.我国职工都有哪些合法权益？ 119
93.我国保障职工劳动经济权利的主要法律有哪些？ 119
94.什么是法律上的劳动者？ 120
95.为什么说加入工会是劳动者的权利？法律是怎样保障劳动者享有这项权利的？ 121
96.成为工会会员应具备什么条件？ 122
97.怎么理解“以工资收入为主要生活来源”？ 122
98.怎样理解“与用人单位建立劳动关系”？ 123
99.怎样理解“承认工会章程”？ 124
100.劳动者怎样加入工会？ 124
101.农民工能加入工会吗？ 125
102.劳务派遣工怎样加入工会？ 126
103.复员转业军人怎样加入工会？ 127
104.居委会干部能加入工会吗？ 127
105.外籍职工可以加入中国工会吗？ 128
106.已退休、离休的职工可以加入工会吗？ 128
107.刑满释放人员、被开除会籍的人员能加入工会吗？ 129
108.私营企业主能加入工会吗？ 129
109.劳动者加入工会组织的灵活方式有哪些？ 130
110.劳动者参加工会活动有法律保障吗？ 131
111.工会会员有哪些权利？ 132
112.工会会员应履行哪些义务？ 134
113.劳务派遣工的选举权和被选举权如何行使？ 134
114.工会会员能享受哪些工会的福利？ 136
115.会员普惠制都有哪些形式？ 137
116.会籍处理包括哪些情形？ 138
117.会员离休、退休后还是工会会员吗？ 139
118.会员情况登记应注意哪些问题？ 140
119.会员档案怎样管理？ 140
120.会员组织关系是怎样接转的？ 141
121.保留会籍的情况有哪些？ 142
122.怎样办理保留会籍手续？ 143
123.怎样恢复会员会籍？ 143
124.跨省、市变动工作的会员会籍怎样处理？ 144
125.与用人单位解除劳动关系的会员会籍怎样处理？ 144
126.停薪留职、脱产上学的会员会籍怎样处理？ 144
127.复员、转业军人和长期外借人员的会籍怎样处理？ 144
128.违纪违法人员的会籍怎样处理？ 145
129.什么是劳动关系？ 145
130.什么是劳动合同？ 146
131.签订劳动合同等于建立了劳动关系吗？ 146
132.劳动合同必须以书面形式签订吗？劳动者不同意订立书面劳动合同怎么办？ 147
133.订立劳动合同应遵循哪些原则？ 147
134.在签订劳动合同时应注意哪些事项？ 148
135.工会在劳动者签订劳动合同时有什么职责？ 149
136.劳动合同被确认无效怎么办？ 149
137.用人单位单方解除劳动合同时应经过工会吗？ 150
138.劳动合同终止的情形有哪些？ 150
139.哪些情形下劳动合同到期不能立即终止？ 151
140.职工与用人单位发生劳动争议时如何维权？ 151
141.哪些情形可以申请工会法律援助？ 152
142.你了解12351维权热线吗？ 153
查依据——相关法律政策选编 157
中华人民共和国工会法 157
中国工会章程 167
中华全国总工会关于加强工会会员会籍管理有关问题的暂行规定 181
中华全国总工会关于组织劳务派遣工加入工会的规定 184
中华全国总工会办公厅关于印发《中华全国总工会入会申请书》和《工会会员登记表》的通知 186