第一章 企业家现状调查与分析 1
一、国有企业改革与企业家队伍 1
1．对我国国有企业改革的简要回顾 1
2．改革演进中的企业家（或经营者）类型 3
3．企业家与市场经济 8
二、企业家队伍现状、经验与问题 13
1．中国企业家队伍的现状与变化 13
2．中国企业家队伍建设经验 23
3．中国企业家队伍建设中存在的问题 25
三、企业家成长的比较分析 27
1．国有企业与民营企业的比较 27
2．中国企业家与外国（地区）企业家的成长比较 29
3．企业家成长模式的启示 31
第二章 企业家队伍建设市场制度研究 32
一、企业家的内涵 32
1．基于经济学视角的企业家理论 32
2．基于管理学视角的企业家理论 39
3．国内学者对企业家的研究 40
二、企业家市场化形成机制 43
1．我国企业家形成的制度环境 43
2．企业家形成过程的理论分析框架 46
3．我国企业家形成过程的现实考察 55
三、企业家市场化配置机制 72
1．市场经济国家企业家的配置机制 72
2．我国企业家的配置机制 79
1．竞争的产品和要素市场 86
2．竞争的经理市场 86
四、企业家市场化控制机制 86
3．竞争的金融市场 88
4．竞争的并购和控制权市场 91
第三章 企业家队伍建设的制度政策支撑体系研究 93
一、企业家产权制度 93
1．我国企业家产权制度的理论缺陷 93
2．企业中人力资本与企业家人力资本产权的性质 94
3．当前我国企业家产权制度的理论构建 100
二、企业家选拔制度 107
1．企业制度与经营者的产生机制 107
2．传统的企业经营者任用制度的弊端 109
3．发达国家国有企业家的选拔和任用模式 111
4．构建适合中国国情的企业家选拔制度 112
1．企业家报酬的理论基础 116
三、企业家报酬制度 116
2．传统的企业家报酬制度存在的弊端 118
3．当前几种主要的企业家报酬改革方式实施现状分析 121
4．推进完善我国的企业家报酬制度 126
四、企业家监督约束机制 132
1．国外企业家的约束机制 132
2．我国企业经营者监督约束机制存在的主要问题 136
3．健全国有企业经营者监督约束机制的系统措施 140
五、企业家管理制度 146
1．企业家上岗资格认证制度和契约制度 146
2．企业家培训制度 148
3．企业家业绩考核和评价制度 149
4．企业家组织和企业家阶层的自我管理制度 150
1．企业家测评产生发展的背景 151
一、企业家测评概论 151
第四章 企业家测评系统研究 151
2．企业家测评的含义及其作用 152
3．企业家测评的理论演进与实践发展 153
4．我国企业家测评存在的不足 155
5．本研究的特点 155
二、企业家测评的主线、原理、程序、原则与方法 156
1．企业家测评研究主线 156
2．企业家测评的基本原理 156
3．企业家测评的基本原则 160
4．企业家测评的基本程序 161
5．测评研究的基本方法 161
三、企业家测评系统的指标体系设计 163
1．企业家测评指标体系的概念与特点 163
2．企业家测评指标体系的设计步骤 164
3．企业家测评指标体系的结构 170
四、企业家测评的数据处理 171
1．权值的确定 171
2．测评误差的调整 175
五、企业家综合测评模型的建立 179
1．评价过程 181
2．综合测评举例 184
六、企业家测评计算机支持系统 187
1．企业家测评计算机支持系统分析 187
2．系统设计 188
第五章 企业家阶层形成渠道的障碍及其解决对策研究 193
一、社会分层理论与我国企业家阶层的形成 193
1．社会分层理论与企业家阶层 193
2．我国企业家阶层形成和发展的几个阶段 195
3．我国企业家才能的分布与企业家阶层的发展 197
二、深入推进现代企业制度建设，为国有企业的企业家成长创造良好环境 199
1．现代企业制度是职业企业家生成与发展的组织基础 199
2．转变企业家任用制度，加快企业家市场的建设 201
3．深化政府职能转变，使制度变迁进入合辙轨迹 206
4．实现产权结构多元化，推动企业家人力资本股权化 209
三、改善民营经济的发展环境，实现企业家才能与经济资源的有效结合 212
1．发展民营经济是大中型国有企业建设现代企业制度的重要依托 212
2．我国民营企业家的生成模式 214
3．我国民营经济发展的现状 218
4．我国民营经济发展的制约因素 220
5．促进我国民营经济发展的建议 222
1．中小企业是企业家的重要舞台 226
四、大力发展中小企业，拓宽企业家的生成渠道 226
2．我国中小企业发展的现状 227
3．我国中小企业发展的制约因素 227
4．对我国中小企业发展的建议 229
五、新经济对企业家的要求及提高我国企业家的素质 231
1．新经济的特征及其对企业和企业家的素质要求 231
2．推进企业家教育，提高我国企业家素质 235
附录一 企业家队伍建设调查问卷统计结果 238
附录二 课题研究的前期与阶段性的部分成果 250
1．转型经济中的企业家 250
2．异质资本与企业家的四大性质 256
3．我国企业家研究的主导模式与理论发展 262
参考文献 269
后记 273