《领导力与新科学经典版》PDF下载

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  • 作  者:(美)玛格丽特·惠特利(Margaret J.Wheatley)著
  • 出 版 社:杭州:浙江人民出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:9787213069772
  • 页数:243 页
图书介绍:这是一本经管类图书。本书主要目的是颠覆机械世界观,通过量子物理、自组织系统和混沌理论为管理带来启示,理解世界是如何运转的。同时,该书将介绍量子物理对组织管理的借鉴意义。实际上,在组织管理方面,直到今天我们仍沿用起源于17世纪的牛顿物理世界观。量子物理能帮助我们重新认识大型复杂系统中观察和感知、参与和关系、影响和联系等相互间的关系。并且讨论生命系统,以及生物学和化学领域出现的一些新概念。这两章对不平衡和变化提出了新的见解,并指出了混沌对于系统进一步发展的作用。混沌是建立新秩序所必不可少的过程。在现实世界中,混沌与秩序是相伴而生的,平衡状态不但不受保护,甚至也不是大家期望看到的。从混沌与秩序二者的关系中,我得到了不少有益的启示:无论是在生命体内还是在一个组织内,混沌都不是坏事,而是建立秩序的必经之路。我从分形理论中也学到不少东西。大自然中丰富多彩、姿态万千的图案,是由为数不多的几个基本原则,再结合个体的充分自主性形成的。而根据我自己的观察,我们人类需要通过“意义”才能使混乱的局面产生秩序。

中文版序 新科学与永恒的信念 1

前言 探索新世界的导航图 5

引言 探索领导组织的简单方法 11

01 发现有序的世界 控制式管理的困境 27

02 量子时代的牛顿组织 组织关系与权力 41

03 空间不“空” 无形的场与组织价值 65

04 世界的参与特性 “好奇害死猫”与参与式管理 79

05 平衡与变化 组织变革的关键法则 97

06 信息的生命特征 组织沟通与信息管理 117

07 奇异吸引子 混沌对领导者的启示 141

08 变化是生命的本能 建立弹性组织 165

09 科学管理2.0 参与式管理与自主决策 189

10 现实世界 救灾和反恐 205

后记 通向新世界的旅程 227

译者后记 235