第一部分 海岛旅游的可持续性 2
1．旅游、增长和可持续旅游的必要性 2
1.1 引言 2
1.2 旅游业的增长 2
1.3 可持续旅游的必要性 4
1.4 可持续旅游的定义 6
1.5 可持续旅游业的历史回顾 7
1.6 可持续旅游实际应用的必要性 9
1.7 海岛旅游 9
1.8 本书综述 10
2．设定阶段 11
2.1 利益相关方理论 14
2.2 定义利益相关方影响 15
2.3 利益相关方显著性理论 15
2.4 利益相关方理论及其在可持续旅游业中的运用 17
2.5 公共部门 19
2.6 地方政府 19
2.7 州政府和国家政府 19
2.8 旅游业 20
2.9 跨国公司 20
2.10 地方企业 21
2.11 外资企业 21
2.12 行业协会 21
2.13 旅游目的地营销协会 22
2.14 供应商 22
2.15 非政府组织 23
2.16 游客 23
2.17 当地社区 24
2.18 雇员 24
2.19 最高管理者 24
2.20 媒体 25
2.21 旅游目的地的生命周期（TALC） 25
2.22 结论 27
3．海岛旅游 27
3.1 引言：定义“海岛” 27
3.2 旅游业对海岛的经济贡献：增长和GDP 28
3.3 海岛旅游面临的挑战 31
3.4 海岛可持续旅游的优势 36
3.5 结论 37
第二部分 实现海岛旅游可持续发展面临的挑战 40
4．实现旅游可持续发展面临的挑战 40
4.1 引言 40
4.2 识别旅游可持续发展面临的挑战 40
4.3 海岛旅游业可持续发展面临的挑战 44
4.4 结论 57
5．中国海南三亚：缺乏利益相关者意识和教育 57
5.1 引言 57
5.2 背景 58
5.3 生命周期的阶段 59
5.4 三亚的问题 59
5.5 旅游业可持续发展面临的挑战 60
5.6 讨论 62
5.7 结论 63
6．洪都拉斯康肯纳斯群岛（音译）：缺乏对岛上当地社区的考虑 64
6.1 引言 64
6.2 背景 64
6.3 生命周期的阶段 66
6.4 旅游业可持续发展面临的挑战 66
6.5 讨论／结论 69
6.7 致谢 70
7．泰国皮皮岛：不可持续发展 70
7.1 引言 70
7.2 背景 70
7.3 生命周期的阶段 72
7.4 皮皮岛上的问题 72
7.5 旅游业可持续发展面临的挑战 75
7.6 讨论／结论 77
8．圣基茨岛：缺乏长远规划和旅游发展模式的盲从 78
8.1 引言 78
8.2 背景 78
8.3 生命周期的阶段 80
8.4 旅游业可持续发展面临的挑战 80
8.5 讨论／结论 83
第三部分 实现海岛可持续旅游的成功案例 86
9．海岛旅游的成功案例 86
9.1 引言 86
9.2 令人自豪的海岛 86
9.3 面积 87
9.4 控制板与力量 87
9.5 政策和管理 88
9.6 整体化 90
9.7 多样化 90
9.8 其他生财之道 91
9.9 环境技术的使用 92
9.10 测算和评估 93
9.11 结论 94
10．印度尼西亚吉利特拉旺岸岛：合作型伙伴关系 95
10.1 引言 95
10.2 背景 95
10.3 生命周期的阶段 97
10.4 可持续旅游业发展面临的挑战 97
10.5 战胜挑战 100
10.6 结论 103
11．西班牙马略卡岛卡尔维亚：实施多方利益相关者政策 104
11.1 引言 104
11.2 背景 104
11.3 生命周期的阶段 105
11.4 旅游业可持续发展面临的挑战 106
11.5 面对挑战，克服困难 107
11.6 旅游业可持续发展中取得的成功 109
11.7 结论 113
12．坦桑尼亚琼碧岛：强大的领导力和伙伴关系克服了巨大障碍 114
12.1 引言 114
12.2 背景 115
12.3 生命周期的阶段 116
12.4 旅游业可持续发展面临的挑战 117
12.5 面对挑战，克服困难 118
12.6 结论 121
12.7 致谢 122
13．安大略穆斯法克特里岛：推行基于社区的旅游 122
13.1 引言 122
13.2 背景 123
13.3 生命周期的阶段 125
13.4 面对挑战，克服困难 127
13.5 结论 129
13.6 致谢 130
第四部分 总结 132
14．旅游可持续发展的创新方案 132
14.1 引言 132
14.2 创新一：多方伙伴关系 132
14.3 创新二：政策制定与实施 135
14.4 创新三：社区能力建设 136
14.5 创新四：领导能力 138
14.6 生态税 139
14.7 结论 140
15．结论和未来之路 140
15.1 引言 140
15.2 实现可持续旅游业的伦理考虑 141
15.3 实现可持续旅游业 141
15.4 多利益相关者合伙关系和协作 142
15.5 政策 143
15.6 社区能力建设 144
15.7 长期规划 145
15.8 领导能力 146
15.9 持续改进与评估 146
15.10 教育与意识 147
15.11 良好的治理与责任制 148
15.12 结论 149
15.13 重要的管理启示 150
15.14 未来的问题和研究 151
附录 153
附录1 153
附录2 157
参考文献 159