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第一章 组织战略与人力资源战略 1
第二章 人力资源规划 24
第三章 职位分析 42
第四章 招聘规划 67
第五章 内部招聘 93
第六章 外部招聘 108
第七章 初步筛选 125
第八章 人员测评导论 136
第九章 笔试 155
第十章 结构化面试 163
第十一章 心理测验 190
第十二章 情境模拟测评 211
第十三章 测评报告分析 250
第十四章 人员录用 262