《劳动合同法教程 第2版》PDF下载

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  • 作  者:程延园编著
  • 出 版 社:北京:首都经济贸易大学出版社
  • 出版年份:2014
  • ISBN:9787563822461
  • 页数:296 页
图书介绍:本书全面介绍讲解新《劳动合同法》,重点解读与人力资源工作密切相关的部分,结合实践和实际工作,深入浅出,理论联系实际,充分利用典型案例,使本教材达到理论性和实用性的完美融合。本书既可作为教材,也可用于人力资源从业人员的培训和学习。

第一章 劳动合同法概述 1

第一节 劳动合同的概念和法律特征 1

第二节《劳动合同法》的立法宗旨 8

第三节《劳动合同法》的适用范围 13

第四节 劳动合同订立原则 18

第五节 劳动合同立法发展 21

复习思考题 26

第二章 劳动合同的订立 27

第一节 劳动关系的建立 27

第二节 无固定期限合同的订立 31

第三节 劳动合同的内容和形式 39

第四节 试用期管理 48

第五节 培训协议制度 53

第六节 保密和竞业限制制度 58

第七节 无效劳动合同的确认和处理 65

复习思考题 71

第三章 劳动合同的履行和变更 72

第一节 劳动合同的履行 72

第二节 工资的法律保障 76

第三节 工作时间和休息休假 86

第四节 劳动安全与卫生 95

第五节 劳动合同的变更 100

复习思考题 103

第四章 劳动合同解除和终止 104

第一节 劳动合同解除 104

第二节 劳动合同终止 124

第三节 经济补偿和经济赔偿 128

复习思考题 137

第五章 劳务派遣和非全日制用工 138

第一节 劳务派遣 138

第二节 非全日制用工 162

复习思考题 168

第六章 集体合同 169

第一节 集体合同概述 169

第二节 集体合同条款研究 175

第三节 集体合同的具体实施 181

第四节 集体合同的立法实践 188

复习思考题 191

第七章 三方协商机制 192

第一节 三方协商机制概述 192

第二节 三方协商机制的主要内容 200

复习思考题 210

第八章 劳动合同争议的预防和处理 211

第一节 劳动争议处理概述 213

第二节 劳动争议的时效与期限 224

第三节 劳动争议证据的保护和运用 227

第四节 劳动争议处理程序 230

第五节 集体争议处理制度 244

复习思考题 248

第九章 劳动合同监督检查 249

第一节 劳动监察概述 249

第二节 劳动监察的内容 254

复习思考题 259

第十章 违反《劳动合同法》的法律责任 260

第一节 违反劳动合同法律责任概述 261

第二节 用人单位的法律责任 264

第三节 劳动者的法律责任 272

第四节 其他主体的法律责任 274

复习思考题 277

附录 278

附录一 中华人民共和国劳动合同法 278

附录二 中华人民共和国劳动合同法实施条例 291

参考文献 296