第一章 劳动合同法概述 1
第一节 劳动合同概述 1
第二节 劳动合同的法律效力 7
第三节 劳动合同法的原则、调整对象以及适用范围 11
【案例与解析】 19
第二章 劳动合同的订立 22
第一节 劳动合同订立及其基本原则 22
第二节 劳动合同订立的条件 26
第三节 劳动合同订立的形式 28
第四节 劳动合同订立的程序 33
【案例与解析】 37
第三章 劳动合同的履行与变更 41
第一节 劳动合同的履行 41
第二节 劳动合同的变更 51
【案例与解析】 58
第四章 劳动合同的解除与终止 62
第一节 劳动合同的解除 62
第二节 劳动合同的终止 68
第三节 劳动合同解除与终止的法律后果 75
【案例与解析】 82
第五章 劳动合同的争议及处理 86
第一节 劳动合同争议的概念、特征及处理原则 86
第二节 劳动合同争议的调解与仲裁程序 91
第三节 劳动合同争议的诉讼程序 104
【案例与解析】 112
第六章 集体劳动合同法律制度 114
第一节 集体合同的概念和内容 114
第二节 集体合同的制定与变更 121
【案例与解析】 128
第七章 非全日制劳动用工与劳务派遣 132
第一节 非全日制用工概述 132
第二节 非全日制用工劳动者的权益 135
第三节 劳务派遣法律制度 139
【案例与解析】 150
第八章 劳动合同的法律责任 153
第一节 违反劳动合同责任与违约金研究 153
第二节 劳动者的法律责任 158
第三节 用人单位的法律责任 161
第四节 其他责任主体的法律责任 167
【案例与解析】 169
参考文献 172