《国家公务员录用考试教材 面试经典真题1008道专家详解 2013最新版》PDF下载

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  • 作  者:宏章教育公务员考试研究院主编;国家公务员录用考试教材审定委员会审定
  • 出 版 社:北京:中共中央党校出版社
  • 出版年份:2010
  • ISBN:9787503543043
  • 页数:298 页
图书介绍:本书由国家人保部行政管理研究院和中国政法大学行管所等单位的专家共同参与编写。《行政职业能力测验》部分包括语言表达.常识判断及2010真题及参考答案;《公共基础知识》部分包括政治.法律.行管.公文写作常识;《申论》部分包括考试基础知识,2009地方《申论》考试真题,申论常见文体,申论考试能力提升,2010《申论》预测卷和真题解析。

国家公务员面试常见问题解答 1

2012年国家公务员面试趋势预测 7

第一部分 全方位解读国家公务员面试 13

第一章 公务员面试概述 13

第一节 公务员面试概述 13

一、公务员面试的概念与特征 13

二、公务员面试与企业面试的区别 15

三、公务员面试的类型 15

四、公务员面试的构成要素与测评要素 16

第二节 国家公务员面试命题的基本原则与要求 18

一、面试命题的基本原则 18

二、面试试题的编制要求 19

第三节 公务员面试发展的整体特点与发展趋势 21

一、公务员面试发展整体特点 21

二、公务员面试发展趋势 22

第二章 公务员面试备考能力提升 23

第一节 国家公务员面试流程及注意事项 23

一、考生入场 23

二、面试答题 23

三、随机提问 24

四、考生退场 24

五、计分审核 24

第二节 公务员面试的答题原则与应对技巧 25

一、面试的答题原则 25

二、公务员面试各阶段应对技巧 25

第三节 面试中常见的提问方式 28

第四节 公务员面试综合能力快速提升 29

第二部分 面试常见方式精讲 33

第一章 结构化面试题型精讲 33

第一节 结构化面试概述 33

一、结构化面试的概念与特征 33

二、结构化面试的基本功能 34

三、结构化面试的具体操作程序 34

四、结构化面试分类 34

第二节 2011年结构化面试考情分析 37

一、面试听题和看题 37

二、面试时长与题量 37

三、面试题型新特点 38

第三节 求职动机与拟任职位匹配类 41

一、求职动机与拟任职位匹配类概述 41

二、考查内容 41

三、解题思路 42

四、备考建议 43

五、试题举例及点评 43

第四节 综合分析类 46

一、综合分析类概述 46

二、考查内容 46

三、解题思路 47

四、试题类型 47

五、备考建议 48

六、综合分析类题型的答题技巧 49

七、试题举例及点评 50

第五节 人际交往的意识与技巧类 55

一、人际交往的意识与技巧概述 55

二、考查内容 56

三、解题思路 56

四、试题类型 56

五、备考建议 57

六、试题举例及点评 57

第六节 应变能力及自我情绪控制类 61

一、应变能力及自我情绪控制概述 61

二、考查内容 62

三、解题思路 62

四、试题类型 62

五、备考建议 63

六、试题举例及点评 63

第七节 计划、组织协调类 64

一、计划、组织协调能力概述 64

二、解题思路 65

三、试题类型 66

四、备考建议 69

五、试题举例及点评 69

第八节 言语表达能力类 71

一、言语表达能力概述 71

二、考查内容 72

三、答题时注意事项 72

四、备考建议 73

五、相关提问 73

六、常用面试精辟语言集锦 74

第二章 无领导小组讨论面试题型精讲 76

第一节 无领导小组讨论概述 76

一、无领导小组讨论的概念 76

二、无领导小组讨论的程序和特点 76

第二节 2011年无领导小组讨论面试命题解读 77

一、排序类问题——重中之重 77

二、社会热点——无领导小组讨论的“灵魂” 77

第三节 无领导小组讨论分类 78

一、开放式无领导小组讨论题目 78

二、两难式无领导小组讨论题目 79

三、多选式无领导小组讨论题目 80

四、操作式无领导小组讨论题目 81

五、争夺式无领导小组讨论题目 81

第三章 其他面试方法精讲 83

第一节 情景模拟面试 83

一、情景模拟面试的特点 83

二、情景模拟面试的作用 83

三、情景模拟面试的主要方式 83

四、情景模拟面试测试举例 84

五、应试者要掌握的三个要领 85

第二节 文件筐测验概述 86

一、文件筐测验的概念与特点 86

二、文件筐测验的题目编制 87

三、文件筐测验实施程序 87

四、文件筐测验要点 87

第三节 抽签答辩式面试 88

一、抽签答辩式面试基础知识 88

二、抽签答辩式面试经典例题及详解 89

三、答辩的技巧 89

第三部分 真题分类汇总及专家详解 93

第一章 结构化面试典型真题分类汇总及专家精解 93

分类一 求职动机与拟任职位匹配类 93

「典型真题一」你心目中理想的工作是什么样的? 93

「典型真题二」有人说公务员与企业工作人员相比,没有创新意识,你怎么看?你为什么报考此职位? 93

「典型真题三」你是否根据自己的兴趣爱好报考这一职位?你的经历会为你的报考职位带来竞争力吗? 94

「典型真题四」你认为金钱、名誉、事业哪个重要? 94

「典型真题五」谈谈你的学习经历、对职位的了解及你的优势。 94

「典型真题六」如果你被录用到新的岗位,你将如何开展工作? 95

「典型真题七」谈谈你所报考的职位需具备哪几种素质,你是否具备了这几种素质,其中你最缺少的是什么? 95

「典型真题八」你在领导和被领导之中喜欢哪一种? 95

「典型真题九」你对公务员大幅度加薪,实行“高薪养廉”有何看法? 95

「典型真题十」谈谈你在过去的学习工作中,认为做得最出色的一件事。 96

分类二 综合分析类 96

「典型真题一」请你谈谈对“可持续发展”的理解和看法。提示:可从“可持续”与发展的关系,不要“竭泽而渔”“吃祖先饭、断子孙粮”等方面着手。追问:(1)只求发展不讲可持续性的危害是什么?(2)注重可持续性会影响发展的速度吗? 96

「典型真题二」俗话说:“大丈夫一言既出,驷马难追”。你是怎么理解的? 97

「典型真题三」针对现在社会上的博物馆,有人认为它是非营利性的组织,应该由政府来拨款维护,而有人则不这么认为,谈谈你的看法。 97

「典型真题四」中国古训有一句“仁者无敌”,还有一句“忍者无敌”,请你解释一下。 97

「典型真题五」现在许多大城市房价偏高,使很多老百姓买房变得困难,你如何看待这样的房地产热? 97

「典型真题六」“谁是最具魅力的老师,谁又是最具争议的老师,谁的课讲得好,谁不受学生欢迎……”这是一些学生在网上对老师进行的点评。对此你如何看待? 98

「典型真题七」社会上有种说法:有的机关干部“给了好处乱办事,不给好处难办事”。你怎么看这种现象? 98

「典型真题八」有位丈夫生前欠人家很多钱,出车祸死后,他的妻子四处张贴公告找债主还钱,对这种现象你持怎样的看法? 98

「典型真题九」对于“上有政策,下有对策”这句话,你有何看法? 99

「典型真题十」现在很多人都在考研,也有很多人上函授班,你对这种现象有什么看法? 99

「典型真题十一」现在城市外来人口很多,城市压力很大,你怎么看这个问题? 99

「典型真题十二」网吧与网瘾——能否一关了之? 100

「典型真题十三」目前高校中存在一种情况,重视教师的科研成果比如论文发表,但对教学质量抓得不够。你如何看待这个问题? 100

「典型真题十四」为了缓解交通压力,解决城市中心区域的交通拥堵问题,某市对特殊时间段进入城市中心区域的车辆拟征收“交通拥堵费”,对此做法你怎样看待? 100

「典型真题十五」再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子,请谈谈你的体会。 101

「典型真题十六」铁路部门认为春运期间票价上浮可以缓解春运紧张情况,你怎么看这个现象? 101

「典型真题十七」公交公司职工免费乘车,铁路职工坐火车不要钱,电力系统职工可以享受免费的“福利电”,电信职工通信费用都有减免优惠……以上这些垄断行业形形色色的高福利,在公众眼里,已开始与“腐败”挂钩。对此你如何看待? 101

「典型真题十八」工作时“多栽花,少栽刺”,谈谈你的看法。 102

「典型真题十九」谈谈你对国家实行绿色GDP综合指标考核的看法。 102

「典型真题二十」谈谈你对“高考经济”的看法。 103

「典型真题二十一」现在大学生都爱追求时尚,请你谈谈对大学生追求时尚的看法。 103

「典型真题二十二」据对上海4000户居民的入户调查,仅有1%的人愿意做工人,人才就业意向依次为政府机关、事业单位、金融保险等。国务院发展研究中心有关人士表示:这表明“官本位”等传统观念的影响根深蒂固。对此你怎么看? 103

「典型真题二十三」孕妇的丈夫拒绝签字,医生不救人,导致病人死亡。这事你怎么看? 104

「典型真题二十四」钱永健获得诺贝尔奖,国内媒体报道时特别强调他是钱学森的堂侄,你对此有什么看法? 104

「典型真题二十五」袁隆平不懂电脑,却取得重大发明成就,说电脑上种不出水稻,你对此有什么看法? 105

「典型真题二十六」请谈谈你对行政机关效能建设的看法。 105

「典型真题二十七」一个渔夫有一根鱼竿和一筐鲜鱼,两个路人其中1个要了鲜鱼,1个要了鱼竿。要了鲜鱼的路人很快就将鱼煮熟吃了,不久他就饿死了。而要了鱼竿的路人向大海走去,可是还没到海边他也饿死了。你是怎么理解的? 105

「典型真题二十八」有人说交友要多,也有人说交友不要多。你对此有什么看法? 105

「典型真题二十九」一到夏收,农民烧秸秆的现象就会出现,很多地方都出台了对烧秸秆严厉的处罚措施,但我们发现每到夏收时节还是有烧秸秆的现象。近日,安徽利辛县某村民因焚烧秸秆被公安机关拘留,此事还导致该镇7名干部被处分,一名副镇长被免职。你怎么看此事? 106

「典型真题三十」你对有的地方“有钱修庙,无钱修校”的现象怎么看? 106

分类三 人际交往意识与技巧类 107

「典型真题一」你去下属单位实习,觉得领导做事死板,处理问题的方式不对,你怎么办? 107

「典型真题二」你新到一个单位,单位人际关系融洽,但是工作单调机械,你是外向型性格,但领导喜欢水滴石穿的精神。你在这个单位该注意什么? 107

「典型真题三」如果你刚参加工作,领导又没有给你安排具体工作,闲着无事,而其他同事很忙,你又觉得插不上手,你怎么办? 107

「典型真题四」作为副职,在和主要领导研究问题时,你认为自己的意见正确,提出后却不被采纳。面对这种情况,你如何处理? 108

「典型真题五」如果你有两个领导,一个官大,一个有恩于你,当他们的意见不统一时(各有道理且无法调和),你该怎么办? 108

「典型真题六」领导十分欣赏你,经常让你放下手中的工作陪他出差,单位同事有意见,你怎么办? 108

「典型真题七」如果你的上级领导有些习惯你无法忍受,你怎么办? 109

「典型真题八」你的同事在私下跟你说,你们单位某主要领导私心重,比如公车私用等,并暗示你在适当场合提醒领导。“保先”期间领导班子向群众征求意见,你给这位领导提意见,结果你发现这位同事在会上会下说的不一致,后来经组织核实你的意见子虚乌有。其他同事和领导好像对你有看法。对此,你怎么想?怎么办? 109

「典型真题九」你的工作能力很强,有个同事能力不如你,背后跟领导说你的坏话,怎么处理? 109

「典型真题十」如果你考上了公务员,但单位给你安排的事情不是你想做的,你怎么办? 109

「典型真题十一」你有工作能力但得不到领导的认可怎么办? 110

「典型真题十二」你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? 110

「典型真题十三」如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你的主管领导却说是他做的,你该怎么办? 110

「典型真题十四」如果你有一位固执武断的领导,你会经常提合理化建议吗? 110

「典型真题十五」你因为业余爱好影响了正常工作,领导批评你了,你怎么办? 111

「典型真题十六」你出差了,由于情况紧急,你的下属处理了一件事,但发生了严重的失误,你回来后。他向你汇报,你怎样处理? 111

「典型真题十七」假如有两个职工正在吵架,而且吵得非常激烈。再继续下去,就会大动干戈,甚至有可能伤害身体或者闹出人命。你作为单位负责人怎样处理这个问题? 111

「典型真题十八」你是一个单位的领导,你的下属里有个新人,做事让人不放心,重要紧急的事情常常办不好,同事们对他不信任,有意见。请问你作为领导会采取一些什么样的措施提高大家的工作积极性? 111

「典型真题十九」为什么有的单位能“三个臭皮匠赛过一个诸葛亮”,而有的单位则是“三个和尚没水喝”?对待后一种情况,如果你去上任,该怎样处理? 112

「典型真题二十」如果你去一个新单位担任领导,给手下员工分配工作时他们不服,你该怎么办? 112

「典型真题二十一」你新到一个单位做负责人,到了新单位以后发现单位内部分成两派,你如何处理这件事? 112

「典型真题二十二」假设你在某单位工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你,你怎么看这个问题?你准备怎么办? 113

「典型真题二十三」领导把任务交给你负责,而与你配合的同事对你有意见,一个说他有事情要做,另一个在一边袖手旁观,这时你应该怎么办? 113

「典型真题二十四」工作中一位老同志经常把自己的工作交给你做。还经常嘲讽你,你怎么看? 113

「典型真题二十五」你认为现在的工作引入计算机能提高效率,但是你的同事们习惯原先的工作方式,反对你的建议,你该怎么办? 113

「典型真题二十六」如果你新到一个科室,发现情况很糟,工作不顺利,同事们关系很差,你会做哪些努力来改变这种状况? 114

「典型真题二十七」加强团结是做好各项工作的基础。你如果成为一名公务员,对搞好本处室团结有什么想法和打算? 114

「典型真题二十八」你的两个同事因对罪犯的心理矫治有分歧,发生争吵,你在现场,你如何处理? 114

「典型真题二十九」你参加工作后,在对罪犯管理教育中,实施人性化管理,并根据罪犯心理原理,创新工作方法,有老狱警说你处处标新立异,出风头。你怎么想?又怎么办? 114

「典型真题三十」你做了一件好事,不仅没有得到周围人的理解,反而还受到一些人的冷嘲热讽,这时你么办? 115

「典型真题三十一」“谁是谁的人”是久居官场的人常说的话,假如你所在的单位有某种圈子,有人直接或间接地要你加入某个圈子,你怎么对待? 115

「典型真题三十二」如果单位需要你到很艰苦很偏远的地区去出差很多年,你的父母肯定不愿意,你会怎么办? 115

「典型真题三十三」如果你负责一个服务项目,收费后突然有人要求退还费用,说收费不合理。你怎么解决? 115

「典型真题三十四」你在上报你监狱分队表现好的罪犯减刑材料时,你的一位同事(或领导)为一名你认为明显不符合规定的罪犯说情,让你左右为难,你怎么处理? 116

「典型真题三十五」假如你见义勇为做了好事,而家人和其他亲人并不理解,你怎么办? 116

分类四 应变能力及自我情绪控制类 116

「典型真题一」你是领导的秘书,领导的讲话稿是你写的,领导在主席台上已经开始讲话了,你发现里面有一处重要的错误,这时你该怎么办? 116

「典型真题二」如果你被录取了,把你分配到一个与你所学专业不对口的部门。你会怎么办? 116

「典型真题三」你到领导办公室汇报工作,一不小心把领导桌子上一个最心爱的东西打碎了,你该怎么办? 117

「典型真题四」连词编故事:用你拿到的题签上的五个词编个故事,要求五个词全部用上,词语的顺序可以打乱。给你两分钟的准备时间。五个词为:兴奋、树林、河流、成功、努力。 117

「典型真题五」连词编故事:用你拿到的题签上的五个词编一个悲剧故事。要求把这五个词全部用上,词语的顺序可以打乱。给你两分钟的准备时间。五个词为:载歌载舞、广告、赵大娘、小品、比赛。 117

「典型真题六」你新到一个部门,某一天,群众来找你解决问题,你努力想让他满意,可是始终达不到他的满意程度,他投诉你们部门工作效率低,你这个时候怎么做? 118

「典型真题七」你是某商场的负责人,商场开展促销活动,引来大量群众抢购,结果导致很多人被踩伤,你如何处理? 118

「典型真题八」你负责技术支持工作,当新规定下来后你不熟悉,而向客户解释不清楚,大量的关于新规定的咨询影响了你的本职工作,你怎么处理? 119

「典型真题九」政府机关现场办公,引来很多群众排队,这时发现拿错了印章,怎么处理? 119

「典型真题十」航班延误,旅客情绪大,你作为工作人员怎么办? 119

分类五 计划、组织协调类 120

「典型真题一」如果你是教育部的官员,要做个大学生就业的调查,你如何来安排这个调查? 120

「典型真题二」如果你是一名归国人员,准备在国内投资,有两个方案:民营、归国基金委员会,你准备怎样和他们商谈进行投资? 120

「典型真题三」全国开展教育乱收费调查,你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查,你会怎么开展调查? 120

「典型真题四」请你组织一次单位的捐款,你应该如何开展工作? 121

「典型真题五」如果你被录用,请你用规范化和人性化的手段,谈谈怎样为促进城市的社会和谐和经济发展出力? 121

「典型真题六」大连国税兴起业务学习的浪潮,现在你局也要组织一次学习,领导交给你办,你打算怎么办? 121

「典型真题七」关于手机信息健康文明使用,请你组织一次活动。 122

「典型真题八」组织一个大学生志愿者活动,你是筹备组的成员之一,你会采用怎样的形式? 122

「典型真题九」教育部要组织一次外国人学汉语知识比赛。你怎么安排? 122

「典型真题十」社会上很多人对监狱内的管理和犯人生活不了解,经常产生错误看法。假如让你策划一次文明监狱的公众沟通活动,你会考虑做哪些工作? 122

「典型真题十一」策划一个以“细节影响成败”为主题的活动。 123

「典型真题十二」你怎么组织一次计划生育宣传活动? 123

「典型真题十三」开展一次有奖征文活动,让你组织本单位工作人员手机短信互动活动,你怎么组织? 123

「典型真题十四」单位组织一次法律知识竞赛,你怎样筹备? 124

「典型真题十五」下乡调查政务公开情况,你如何做计划? 124

「典型真题十六」如果让你负责你所在城市的民工生活状况的调查,你准备怎样完成这项任务? 124

「典型真题十七」组织安排你作一个有关进城务工人员子女受教育的调查,你将怎样组织? 124

「典型真题十八」请你结合自己的职位做一次调研,说明调研步骤。 125

「典型真题十九」群众反映某一产品存在安全问题,领导让你做个调查,你如何组织? 125

「典型真题二十」你公司的客户满意度调查流于形式。如果由你负责重新做,你会怎样安排? 125

「典型真题二十一」请你组织一个大学生消费的调查,你如何开展? 126

「典型真题二十二」你和你的同事接到任务,去下面县城检查有人检举的偷税漏税的情况,而下面的税务局就指定了专门的镇、乡给你检查,问你怎么开展工作? 126

「典型真题二十三」你们单位和别的单位组成了对口支援。请问你如何组织一次对口支援活动? 126

「典型真题二十四」请你组织一次税法宣传活动,你认为需要考虑哪些方面? 127

「典型真题二十五」市里组织读书竞赛,主题是“学知识,促和谐”,单位领导安排你组织本次活动,你怎么组织? 127

「典型真题二十六」让你组织乡镇工作人员进行一次学习,你如何组织? 127

「典型真题二十七」你作为一项工作的负责人,带领3个人到乡镇驻点调查乡情,总结农民情况,怎么开展? 127

「典型真题二十八」你怎样组织一次关于《物权法》的学习活动? 128

「典型真题二十九」单位新招了一批公务员。领导让你组织带队去一家先进单位参观学习。你要如何组织? 128

「典型真题三十」领导派你组织一次预防艾滋反对歧视宣传活动。你如何组织? 128

「典型真题三十一」如何组织一次大学生下基层(农村等)前的培训? 129

「典型真题三十二」让你统计你们学校三年来毕业生就业情况。你会如何组织? 129

「典型真题三十三」五四青年节,你所在的单位(特指学校、企事业机关)要组织活动,你怎么组织? 129

「典型真题三十四」领导让你负责一个研讨会的前期准备工作,你怎样做? 130

「典型真题三十五」由于南方遭遇罕见的雪灾。四川省审计厅打算为受灾人民举办一场义演,并且在义演的当场,全省各审计部门都要为灾区人民捐款,如果领导将这次筹备义演的工作交给你来完成,你有何打算和想法? 130

分类六 言语表达能力类 130

「典型真题一」给定词语编一则故事 130

「典型真题二」青春的力量 131

「典型真题三」做一个表彰农民工的演讲。 132

「典型真题四」你单位举办一个信息化建设培训班,你代表领导出席并讲话,请你现场模拟一下讲话。 132

「典型真题五」你单位举办一个新入职员工座谈会,领导临时让你发言。 133

「典型真题六」你单位举办一个新入职员工座谈会,领导临时让你发言。 134

第二章 无领导小组讨论典型真题汇总及专家详解 135

「典型真题一」什么是创新精神?公务员的工作中应该如何体现创新精神? 135

「典型真题二」什么是生态文明?作为一名公务员应该树立怎样的生态文明观? 135

「典型真题三」你认为应该如何实践科教兴国战略? 136

「典型真题四」谈谈如何进行新农村建设。 136

「典型真题五」工作中,你最愿意和雷厉风行的领导相处呢,还是愿意和谨慎严密的领导相处呢? 136

「典型真题六」你作为单位的负责人,因为工作需要提拔一位下级,现在有两位下级,一位工作热情高,对你言听计从;另一位工作能力强,但对你不冷不热。你该提拔哪一位? 137

「典型真题七」你作为县长,现在有家美国企业邀请你去美国考察,并且对方有意对你县投资,你已经接受对方邀请并且确定了行程;而与此同时,你县发生了传染病,并且还在继续传播。你怎么办? 137

「典型真题八」上级在新农村建设中推出了新的举措,但需要做出选择:或支持50万扶持建一个村办企业,或分配10个大学生村官,你作为村干部会选择哪个? 137

「典型真题九」近年来,消极腐败现象,引起了广大人民群众的强烈不满,成为社会舆论的热点问题。 138

「典型真题十」假如有位美国投资商要来中国投资,你们六位分别是来自六个乡镇的乡长,请谈谈你如何说服美国商人去你们乡投资。理由自己组织。 138

「典型真题十一」近年来,大学生就业难问题越来越突出,成为民生热点问题。导致大学生就业难问题的原因很多,有学者归纳了10个方面的原因: 139

「典型真题十二」“非物质文化遗产”指被各群体、团体,有时为个人视为文化遗产的各种实践、表演表现形式,知识和技能及其有关的工具、实物、工艺品和文化场所。近年来,国内掀起一股不小的申报世界遗产和全国重点文物保护单位的热潮。以下是一些学者提出的我国掀起热潮的原因。 139

「典型真题十三」假如你们一组六位都是人事部门经理,现在有一位留学博士要去挂职锻炼,并且这位博士带有项目可以迅速转化为效益。你如何说服博士去你的单位挂职。语言自己组织。 140

「典型真题十四」本市政府电子政务工作成绩突出,省政府领导要来本市召开推行电子政务的现场会,现在要在五个部门中选择一个部门树立为典型,并且由这个部门来承办这次电子政务现场会。现在五位考生思考5分钟后,准备发言内容,目的是希望自己部门能承办现场会并成为典型。发言内容自己组织,没有具体明确身份角色定位。 141

「典型真题十五」上级领导来视察工作,报告会上有一个发言机会,现场新闻媒体很多,是很好的宣传本部门的机会。现在来自于四个部门的负责人都想发言,四个部门分别是工商、税务、公安、林业局,现在四位考生分别依据分配的角色考虑如何找到理由争取这次发言机会。 141

第三章 其他面试方法典型真题分类汇总及专家详解 143

分类一 情景模拟面试 143

「典型真题一」如果你当上处长后,副处长对你有意见并向厅领导作了反映,你将如何处理这个问题? 143

「典型真题二」我厅属某单位就一个需要解决的问题向厅领导递交请示文件,领导批示意见不一,当文件退回办公室时,你作为主任怎样处理? 143

「典型真题三」某处有相当一部分干部积极性不高,办事拖拉,工作效率低,如果你担任某处处长,怎样解决这个问题? 143

「典型真题四」如果你担任副职后,你单位一位干部受到了不公正的待遇,而他的不公正待遇是正职所造成的。对这个问题你怎么办? 144

「典型真题五」如果你是党委秘书,让你组织一次会议,你怎样实施? 144

「典型真题六」如果你当上了科长,请问你怎样做到在群众中迅速树立自己的威信? 144

「典型真题七」张志军经过党政领导干部公开选拔,出任某局局长。经过深入细致的调查研究,党组针对机关工作管理混乱、人浮于事、浪费严重的实际,研究制订了《关于机关工作的改革方案》。在机关改革动员大会上,局里特意邀请了上级主管部门的一位领导出席并讲话。大家没料到该领导由于不了解这个改革方案及其内容,当场对这个改革方案中的有关条款与措施提出了严厉的指责。顿时,全场哗然,主席台上的局领导们也显得束手无策。在会议无法正常进行下去的关键时刻张志军沉着镇定,讲了一番非常得体的话,从而使会议圆满结束。 145

「典型真题八」有媒体报道,一名中国游客因为背了一只假冒的名牌运动包,在法国机场被拦截,运动包被当场没收。假如,你是旅行社指定的该旅游团的联络人,你有何感想?怎么办? 145

「典型真题九」一名因偷窃被发现并遭围堵的年轻小偷,无奈之下跳入河中。当时围观的数百群众,没有一个主动下河救人,结果小偷溺水死亡。民警赶到后,才有一年轻男子表示,如果有500元的报酬,他愿意跳河施救,但为时已晚。对此你有何看法? 146

「典型真题十」临近年终,某企业制定了一份“送礼”计划。在这份计划的明细单上,跟本企业有关联的机构,如工商、税务、公安、银行等部门赫然在列,送礼对象从分管领导到相关处室的处长、科长,送礼等级分为每人1000元、800元、500元不等。你怎样认识送礼与权力寻租? 146

「典型真题十一」有这么一则故事:当年,杜鲁门当选为美国总统时,人们向他的母亲表示祝贺:“你有这样的儿子,一定十分自豪。”杜鲁门的母亲回答道:“是的。不过,我还有一个儿子,同样让我骄傲。他现在正在地里挖土豆。” 146

「典型真题十二」为创建全国文明城市,打造城市名片——建造“十大精品街道”,某省会城市对该市东西大街十条路段的商铺牌匾、广告实施统一标准和管理。市政局对许多不符合政府统一“标准”又不自行拆除的牌匾实施了强拆,引起了商户的强烈不满,期间还发生了流血事件。按照《物权法》,这是否属于行政侵权? 147

「典型真题十三」河南某城镇要求农民在办理“砍伐证”“准运证”后才能收割自家地里的玉米,每亩要押金500元,先缴后退。其起因是严禁焚烧秸秆已成为地方政府要履行的重要责任,成为考核优劣的主要标准之一。这种办证合适吗? 147

「典型真题十四」江苏省泰州市人民医院推出输液时“病人花钱选护士”,一位技术精湛的护士通过选拔当上“一针王”。此举让病人只要多花5元钱,就可以请“一针王”为孩子扎针,如果不“一针见血”,“一针王”除退还5元外,还要自己掏腰包退给患者正常的输液费9元。请予评述。 148

「典型真题十五」某地为了创建文明城市,督促行人的交通意识,交管部门将“闯红灯”的行人抓拍,并在闹市区的大屏幕广告牌上进行曝光。这样的举措合适吗,请谈谈你的看法? 148

「典型真题十六」有这样一个民间故事:一天,某学僧向师傅辞行。师傅让这个学生端来满满一盆石子,问他:“满了吗?”学僧答道:“满了。”然后,师傅随手端来一碗沙子,倒在石头上面,只见沙子全部顺着石子间的缝隙流了进去,没有溢出一点来。师傅又问:“满了吗?”学僧又道:“满了。”可师傅又端来一盆水,把水浇在石子和沙子上面。结果,水也渗进去了,没有溢出一点来,师傅依然问道:“满了吗?”此时学僧一下醒悟过来。这则故事对你有哪些启示。 149

「典型真题十七」公务员在履行公务、实行行政执法的处罚时,当违法者态度不好,能否加倍处罚? 149

「典型真题十八」当你工作中取得了成绩,受到了组织上的表彰与嘉奖,其中与主管领导对你的偏爱多少有点关系。为此,引起了同事们的非议和不满。对此,你将如何对待? 150

「典型真题十九」父母们为了让孩子上一所好学校,大都会不遗余力地动用一切资源,其中包括票子(钱)、条子(领导打招呼)、卷子(考试成绩)。转了一圈过后,往往会发现:卷子不如票子用处广,票子不如条子好使。请对这类现象予以评述。 150

「典型真题二十」据报道,某市拟将两条街区的治安状况管理尝试实行一种全新的“治安承包”管理模式,通过招标确定承包者,每月承包费为8000元。为了考核承包经营状况,规定了一定的承包指标及相应奖惩机制,如:承包方巡逻队员每抓获一名可以拘留的犯罪嫌疑人,可以得到相应的奖励。对此种情况,请予评述。 150

「典型真题二十一」某市将各县(市)区、各部门“一把手”的姓名和联系方式公布于众,接受群众监督。此事既在全国掀起了新闻巨浪,也招来了全国各地络绎不绝的“试假电话”。事后,不少媒体甚至对哪些电话有人接听,哪些电话无人接听做了认真统计,以此促进当地该政策的落实。对此,请谈谈你的看法。 151

「典型真题二十二」2008年5月,重庆一名11岁的四年级小学生彭飞在公交车上为制止小偷行窃,遭到小偷卡脖子、扇耳光的报复,而全车30人无一敢出声。事后,重庆江津区委书记专程看望了彭飞并当面致歉。区教委、区团委为彭飞颁发了“见义勇为的好学生”的证书并予以奖励。对此,你有何感悟? 152

「典型真题二十三」2008年某市质监工作会议上,一些本来须到会的领导却只派了个一般工作人员来参会,但签到时却是签了领导的名,冒名顶替参加会议,成了“逃会族”。主持会议的单位对与会领导的缺席和“造假”表示了明显不满。对此,请谈谈你的看法。 152

「典型真题二十四」随着“80后”独生子女一代进入适婚年龄,据统计,近五成新人结婚“啃老”,结婚费用的60%来自父母,请剖析,中国式结婚不能承受之贵重? 152

「典型真题二十五」领导前一天交代你将文件交给甲,第二天领导一上班就责怪你,本应将文件送给乙,为什么却送给了甲,你该如何处理? 153

分类二 文件筐测验 153

「典型真题一」这是一些办公室工作的模拟练习。目的是了解考生在办公室事务处理方面的经验与能力。以下是有关的背景情况,请你务必仔细阅读并牢记于心: 153

「典型真题二」公文改错关于请求批准增设培训机构的请示 154

「典型真题三」起草公文 155

「典型真题四」假如你有机会担任×公司人力资源部的副总经理。由于人力资源部的刘总经理正在外地分公司视察,因此你将在他回来之前全权代理他的职务。××公司是一家大型国有股份制企业,其人力资源部下设三个处:人事处、劳资处、福利处,分别处理人力资源调配、工资奖金和员工福利等项工作。现在是上午9点钟,在听取了下属的工作汇报,做好今天的工作安排之后,你来到办公室。秘书已经将你需要处理的近日积压的文件整理好,放在了文件夹内。文件的顺序是随机排列的,没有任何意义,你需要自己去排序处理。你必须在两个小时内处理完文件,并作出批示。11点钟在会议室还有一个重要的会议等你主持。在这两个小时里,你的秘书会为你推脱掉所有的杂事,相信没有什么人会来打扰你。另外,很抱歉,由于电话线路正在维修,你在处理文件的过程中,没有办法与外界通话。所以,需要你以文件、备忘录、便条、批示等形式将所有文件的处理意见、办法,作书面表达,最后交给秘书负责传达。 155

「典型真题五」2004年2月25日某市人事局副局长接到了一份群众寄来的《申诉书》,内容如下: 158

分类三 抽签答辩与演讲 159

「典型真题一」请你发表一篇关于森林管护站站长竞岗的演讲。 159

「典型真题二」单位正在进行正科长职位的竞聘活动,请你就此发表一篇竞聘演讲。 159

「典型真题三」请以“道路与命运”为主题发表演讲。 160

「典型真题四」假如你是某粮管所的所长,现在要推广一种绿色储粮技术,请你就此发表演讲。 161

「典型真题五」赈灾义演,请你作为主办方做3分钟演讲。 161

「典型真题六」目前在中国,国家行政机关工作人员的薪酬与企业同等级别的人相比要低一些,请以“我这样看待薪酬差异”为题,发表一篇时间约为5分钟的演讲,说明你对这一问题的看法。 162

「典型真题七」如果你进入了公务员的队伍,在开迎新会时,你作为新成员的代表,怎么做演讲? 162

「典型真题八」组织青年志愿者去支教,出发前,请你做一个演讲。 163

「典型真题九」演讲材料:有一位书法家教学生练字。有一次,一个学生抱怨,他跟书法家学习了一段时间,可是一直没有大的进步。书法家问: “你在家里练习时,一般用什么样的纸?”学生说:“旧报纸。”书法家说:“用质量好的纸试试。”学生回家后,按照老师的要求做了,没过多久,他的字进步得很快。他很奇怪,问书法家原因。书法家说:“你用旧报纸写字的时候,会感觉是在打草稿,即使写得不好也所谓,用较好的纸你会更珍惜,用心写出的字,自然会更好。”平常的日子,是否也被我们不经意地当作旧报纸?因此随意涂抹也不心疼,总以为来日方长。但是,这种无所谓的心态,却使我们与机会擦肩而过。请根据这篇材料发表演说。 163

「典型真题十」以“责任”为主题做三分钟演讲。 164

第四部分 2010~2011年面试真题荟萃及详解 167

第一章 2010~2011年国家公务员面试真题荟萃及详解 167

「2011年2月27日上午国家公务员面试真题」 167

「2011年2月27日下午国家公务员面试真题」 168

「2010年3月7日上午国家公务员面试真题」 170

「2010年3月5日国家公务员面试真题」 170

「2010年3月4日上午国家公务员面试真题」 171

「2010年3月4日下午国家公务员面试真题」 171

「2010年3月7日上午国家公务员面试真题」 171

「2009年2月17日上午国家公务员面试真题」 172

「2005年国家公务员面试真题」 173

「2000年国家公务员面试真题」 173

「2011年2月国家公务员国务院法制办面试真题」 174

「2011年1月24日~25日外交部国家公务员面试真题」 176

「2011年2月24日出入境检验检疫局国家公务员面试真题」 178

「2011年2月23日下午出入境检验检疫局国家公务员面试真题」 182

「2011年2月25日辽宁省统计局直属调查队、总工会面试真题」 185

「2010年3月3日上午边检、铁路公安、国税、统计局调查队国家公务员面试真题」 188

「2011年2月27日北京铁路公安国家公务员面试真题」 188

「2011年2月26日辽宁及上海铁路国家公务员面试真题」 189

「2011年2月26日北京铁路公安一神华铁路公安处国家公务员面试真题」 191

「2011年2月26日石家庄铁路国家公务员面试真题」 192

「2011年2月25日下午海关系统国家公务员面试真题」 195

「2011年2月23日下午海关系统国家公务员面试真题」 197

「2010年3月4日上午海关系统国家公务员面试真题」 199

「2010年3月3日上午海关系统国家公务员面试真题」 200

「2010年3月2日上午海关系统国家公务员面试真题」 200

「2011年2月24日下午南昌市海关面试真题」 200

「2011年2月23日上午深圳市海关面试真题」 203

「2011年2月24日辽宁省邮政面试真题」 206

「2011年3月9日辽宁省国税面试真题」 208

「2011年3月2日上午内蒙古国税面试真题」 210

「2011年3月1日四川省国税面试真题」 212

「2011年3月1日下午湖南省国税面试真题」 215

「2011年2月28日安徽省国税面试真题」 217

「2011年2月28日福建省国税面试真题」 219

「2011年2月27日山东省国税面试真题」 221

「2011年2月26日下午云南省国税面试真题」 222

「2011年2月25日上午北京市国税面试真题」 225

「2011年2月24日上午陕西省国税面试真题」 229

「2011年2月21日重庆市国税面试真题」 231

「2011年2月20日重庆市国税面试真题」 233

「2011年2月19日重庆市国税面试真题」 235

第二章 地方面试真题荟萃及详解 238

「2011年6月13日安徽省公务员面试真题」 238

「2011年6月12日安徽省公务员面试真题」 240

「2011年6月11日安徽省公务员面试真题」 242

「2011年6月12日北京市公务员面试真题」 243

「2011年6月11日北京市公务员面试真题」 244

「2011年7月15日上午福建省公务员面试真题」 245

「2011年7月15日下午福建省公务员面试真题」 247

「2011年7月14日上午福建省公务员面试真题」 248

「2011年7月14日下午福建省公务员面试真题」 250

「2011年7月13日上午福建省公务员面试真题」 251

「2011年7月13日下午福建省公务员面试真题」 253

「2011年7月12日下午福建省公务员面试真题」 255

「2011年7月11日上午福建省公务员面试真题」 256

「2011年7月13日广州市公务员考试面试真题」 257

「2011年5月12日上午广东省公务员(普通类)面试真题」 259

「2011年5月12日下午广东省公务员(普通类)面试真题」 261

「2011年5月12日下午广东省公务员(法检类)面试真题」 262

「2011年7月13日下午湖北省市直公务员面试真题」 264

「2011年7月13日下午湖北省乡镇公务员面试真题」 265

「2011年7月10日下午湖北省工商系统面试真题」 267

「2011年6月18日湖南省公务员面试真题」 267

「2011年5月27日上午河北省公务员面试真题」 268

「2011年7月9日黑龙江省公务员面试真题」 269

「2011年6月24日吉林省结构化面试真题」 270

「2011年6月22日吉林省公务员面试真题」 271

「2011年6月20日吉林省公务员面试真题」 273

「2011年6月11日江苏省公务员面试真题」 274

「2011年6月12日江苏省公务员面试真题」 275

「2011年6月25日江西省公务员面试真题」 276

「2011年7月9日上午辽宁省公务员面试真题」 278

「2011年7月9日下午辽宁省公务员面试真题」 278

「2011年7月8日上午辽宁省公务员面试真题」 279

「2011年7月8日下午辽宁省公务员面试真题」 280

「2011年6月5日宁夏公务员考试面试真题」 281

「2011年6月4日宁夏公务员考试面试真题」 282

「2011年6月12日青海省公务员面试真题」 282

「2011年7月4日四川省公务员面试真题」 283

「2011年7月3日四川省公务员面试真题」 284

「2011年7月2日四川省公务员面试真题」 286

「2011年6月18日上午山东省公务员面试真题」 287

「2011年6月18日下午山东省公务员面试真题」 288

第五部分 社会热点问题分析 291

第一章 国家大事类 291

「经典试题一」在“七一”讲话中,胡锦涛指出了党在长期执政过程中所面临的“四种危险”:精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。并指出这些危险“更加尖锐地摆在全党面前”,“落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫”。将“消极腐败”列为执政党面临的四种尖锐危险之一,意义重大。能否坚决惩治腐败、有效预防腐败,直接关系着党的执政能力,关系着党同人民群众的血肉联系,关系着党组织的氛围风气和党员干部的精神面貌。 291

「经典试题二」“七一”讲话中,胡锦涛指出,在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下,提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,加强党的执政能力建设和先进性建设,面临许多前所未有的新情况新问题新挑战,执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险,更加尖锐地摆在全党面前,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。 291

「经典试题三」谈谈如何进行新农村建设。 292

「经典试题四」谈谈你对国家鼓励大学生下基层及从基层选拔干部等政策的看法。 292

「经典试题五」请你谈谈基层信访工作的功能与作用? 293

「经典试题六」请你谈谈干部问责制的现实意义? 293

「经典试题七」请你谈谈食品安全法颁布实施的意义? 294

第二章 社会生活类 295

「经典试题一」2011年刚立夏,大半个中国便拉响了电荒的警报。而且许多地方已经发生了拉闸限电。浙江在线报道说,10日杭州最高气温超过36℃,杭州很多小区遭遇拉闸限电。据不完全统计,杭州拉闸限电涉及的范围有四季青、拱宸桥、天都城、戈雅公寓、大关、黄姑山路等等。 295

「经典试题二」梁丽,一个机场清洁工人,因为“捡”到巨额黄金被捕,受到社会广泛的关注。幸运的是,最终深圳检察机关对她作出了免予起诉,作为失主的金龙公司也放弃对她的起诉。梁丽虽然被免予起诉但是在全国确引起了职业道德的深入思考和广泛讨论。谈谈道德对人们行为的约束作用及法律与道德的关系。 295

「经典试题三」互联网违法和不良信息举报中心根据公众举报,公布19家存在大量违反社会公德、损害青少年身心健康、低俗内容的网站,谷歌、百度、新浪、搜狐等国内多家知名网站位列其中。 296

「经典试题四」面对各种各样的“短信骚扰”和“短信诈骗”,手机实名制再次被提起——实名制成通信市场的“阵痛”。日前,有关手机实名制的问题再度引发社会热议。手机实名制果真能有效防止短信骚扰?实施手机实名制后,个人信息保护又将如何跟进。 297

「经典试题五」谈谈你对流动摊贩合法化与“路边摊”解禁的看法。 298