第一章 绪论 1
第一节 研究问题的提出 1
一 选题背景 1
二 研究目的与意义 5
三 非正规就业概念与界定 6
四 本书非正规就业的界定及所用数据 12
第二节 本书的研究框架、研究内容和研究方法 15
一 研究框架 15
二 研究内容 16
三 研究方法 16
第二章 女性非正规就业研究文献综述 18
第一节 经典理论 18
一 非正规就业产生的经济学理论基础 18
二 社会性别与非正规就业的理论研究 23
第二节 国内外研究现状与评述 25
一 国外研究现状与评述 25
二 国内研究现状与评述 32
本章小结 36
第三章 中国女性非正规就业的兴起与发展 37
第一节 中国非正规就业的快速发展 37
一 中国非正规就业规模估算的几类方法 37
二 中国非正规就业发展的阶段性分析 39
第二节 女性非正规就业的规模与发展趋势 45
一 女性非正规就业规模不断扩大 45
二 女性就业非正规化趋势不断增强 49
第三节 女性就业非正规化的现实原因与影响 53
一 女性就业非正规化的现实原因 53
二 非正规就业对女性发展的影响 57
本章小结 60
第四章 女性非正规就业者的特征与就业状况 62
第一节 女性非正规就业者的个体特征 62
一 年龄特征 62
二 教育特征 63
三 户籍特征 65
第二节 女性非正规就业者的就业状况 66
一 行业、职业特征 66
二 收入水平 71
三 工作时间 76
第三节 女性非正规就业者的社会保障程度特征 78
本章小结 86
第五章 女性非正规就业选择影响因素的实证分析 88
第一节 经济模型设定 88
一 非正规就业微观选择模型 89
二 数据及模型变量选择 90
第二节 实证结果分析 92
第三节 不同视角下劳动者非正规就业选择差别分析 97
一 平等就业权视角 97
二 公民权视角 103
本章小结 106
第六章 女性非正规就业者收入决定分析 107
第一节 女性非正规就业者工资收入影响因素分析 107
一 工资收入决定的理论基础与模型选择 107
二 女性非正规就业者工资方程估计结果分析 110
第二节 非正规就业中收入性别差异的实证分析 114
一 收入性别差异的经济学解释 115
二 收入性别差异分解方法 118
三 非正规就业中的收入性别差异 120
本章小结 126
第七章 女性非正规就业者社会保障影响因素分析 128
第一节 制约及影响非正规就业者参加社会保险的因素 129
一 影响非正规就业者参加社会保险的制度性因素 129
二 影响非正规就业者参加社会保险的非制度性因素 133
第二节 女性非正规就业者社会保障影响因素实证分析 135
一 研究假设 135
二 影响因素实证分析 135
三 性别差异实证分析 138
本章小结 142
第八章 研究总结与基于研究的政策探讨 144
第一节 本书主要研究结论、研究局限与展望 144
一 主要研究结论 144
二 不足之处及进一步研究方向 146
第二节 研究的政策建议 148
一 实行积极的妇女劳动培训政策，努力提高女性教育水平 148
二 加强法律法规建设，把性别意识纳入到政策主流 150
三 分类推进户籍制度改革 154
四 建立覆盖城乡的非正规就业统计信息网，完善我国非正规就业的性别统计 155
参考文献 157
后记 169