《麦肯锡思维》PDF下载

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  • 作  者:(德)亨茨勒著
  • 出 版 社:北京:民主与建设出版社
  • 出版年份:2015
  • ISBN:9787513904889
  • 页数:229 页
图书介绍:赫伯特·亨茨勒在麦肯锡高层任职20余年,曾一次次地亲眼见证,是什么将企业推上胜利巅峰,又出于何种原因滑向失败的深渊。他见过一流的管理者毫无希望地在细枝末节的泥潭里挣扎,也见过聪明的空想家,枉自勾勒未来的蓝图。对于所有那些想学习如何有效管理企业的人,赫伯特·亨茨勒许多年来在权力枢纽处的观察所得都是无比丰富的宝藏。本书正是作者30年观察总结的有关企业管理的经验。本书中作者生动地描写了各色人等、组织机构和转型过程,从个人视角解释带来成就的真正原因。与所有短暂的管理概念不同,他的观点经验来自最为丰产的知识之源:观察。赫伯特·亨茨勒的书毫不吝惜地传授着关于责任、创造性与管理之道的秘密。

第1章 逃避主义苗头 1

第2章 农夫的关注让奶牛更强壮 21

第3章 如果没辙了,就成立一个事务委员会 37

第4章 德国人就是很多人 45

第5章 酋长太多,印第安人太少 53

第6章 领导人特立独行的好处 61

第7章 天高皇帝远 73

第8章 彼得原理 81

第9章 在个体之中正确的,到了总和里可能是错的 95

第10章 透明度太高导致不和 103

第11章 如果对未来保障有用 111

第12章 错总出在他人身上 117

第13章 策略是百分之九十五的汗水,百分之五的灵感 125

第14章 行动上的忙忙叨叨掩盖的是思想上的死水一潭 133

第15章 对我来说您就是壳牌先生 141

第16章 该说的都说了,可还没有每个人都说一遍 149

第17章 盲从要比了解更省心 155

第18章 与别人相同就无法进步 163

第19章 要知道众所周知的事情 169

第20章 越来越重要的无形资产 175

第21章 用三分之一的投入就能得过且过 183

第22章 邻避效应与现代版以邻为壑 189

第23章 跟不上时代的人会受到生活的惩罚 195

第24章 两个越来越难以相互理解的世界 205

第25章 舍不得孩子套不着狼 213

第26章 德国并不像它的名声那样差劲 219