序言 1
第一章 导论 1
第一节 论题的提出和研究的意义 1
第二节 国内外相关研究现状与评述 5
一、战略研究概述 5
二、国外技术预见相关研究现状 11
三、国内技术预见相关研究现状 29
四、国内外技术预见相关研究的简要评述 35
第三节 研究假设、思路及技术路线 44
第四节 研究方法与本书的结构安排 47
第五节 本章小结 51
第二章 外在技术预见研究概述 53
第一节 技术预见与外在技术预见概念的提出 53
一、技术预见的兴起 53
二、技术预见概念的界定 56
三、外在技术预见概念的提出 65
第二节 外在技术预见研究的内涵及哲学基础 77
一、外在技术预见的内涵 77
二、外在技术预见研究的哲学基础 84
第三节 外在技术预见的方法论研究 91
一、以人为本的科学发展观 91
二、基于复杂系统思想的泛学科交叉融合方法 92
三、操作层面上的外在技术预见的实用方法 94
第四节 外在技术预见原则与程序 109
第五节 外在技术预见研究的发展趋势及存在的问题 112
一、外在技术预见研究的发展趋势 112
二、外在技术预见研究存在的问题 113
第六节 本章小结 114
第三章 我国技术预见实例分析 115
第一节 我国技术预见实例 115
一、北京市技术预见 115
二、上海市技术预见 118
三、广州市技术预见 118
四、贵州省技术预见 119
第二节 技术预见的现实局限：以《技术预见报告2005》为例 120
一、必要说明 120
二、技术预见的现实局限性分析 121
三、结论 132
第三节 本章小结 133
第四章 外在技术预见方法与国家科技发展战略的选择 134
第一节 外在技术预见的总目标 134
第二节 外在技术预见确立国家科技发展战略的工作思路 135
第三节 外在技术预见与国家发展动力体系构成要素的发现 139
第四节 外在技术预见与社会发展代价的规避 144
第五节 外在技术预见与社会发展价值评判标准的确立 147
第六节 外在技术预见与国家科技发展战略的选择 149
第七节 本章小结 153
第五章 基于人力资源的调整及流动分析的人力资源开发战略 156
第一节 贯穿全面小康思想的人力资源开发战略 156
一、人力资源开发战略的理论基础 156
二、人力资源开发战略的现实基础 157
三、人力资源开发战略与全面小康 160
第二节 人力资源开发的战略目标与战略重点定位 163
一、人力资源开发的战略目标 163
二、人力资源开发的战略重点定位 166
第三节 人力资源开发的全程结构、素质结构与生态环境结构模式 172
一、建构人力资源开发的全程结构模式 172
二、建构人力资源全面开发的素质结构模式 175
三、建构人力资源开发的生态环境结构模式 178
第四节 本章小结 180
第六章 基于关键技术选择、产业集群及创新体制研究的知识发展战略 182
第一节 知识发展战略概述 182
一、知识发展战略的内涵 182
二、知识发展战略的意义 185
三、知识发展战略的实施 186
第二节 基于关键技术选择的知识发展战略 187
第三节 基于产业集群的知识发展战略 194
第四节 基于创新体制研究的知识发展战略 201
第五节 本章小结 205
第七章 基于政策评估与政策管理的政府改革战略 207
第一节 政策评估与政策管理的机理研究 207
第二节 政策评估与政策管理的一般标准及特殊标准的技术预见设定 214
一、政策评估的一般标准及特殊标准的技术预见设定 215
二、政策管理的一般标准及特殊标准的技术预见设定 219
第三节 基于政策评估与政策管理模型的政府改革战略 222
第四节 本章小结 230
第八章 基于国际市场分析的全球化战略 232
第一节 全球化战略的实现与技术预见型政府的建立 232
一、全球化：全球化战略实现的大背景 232
二、技术预见型政府的建立：全球化战略实现的新思路 236
第二节 基于国际市场分析的全球化战略基础研究 239
第三节 多元全球化战略的选择及法律保护研究 245
一、多元全球化战略的选择 245
二、多元全球化战略选择的法律保护研究 248
第四节 本章小结 251
第九章 研究结论及展望 253
第一节 研究结论 253
第二节 本书的主要创新点 259
第三节 未来研究展望 260
参考文献 263
附录1 日本第8次技术预见调查的前100项重要课题 284
附录2 不同国家和组织技术预见计划一览表 292
附录3 国际上从事技术预见（预测）的机构和组织 297
后记 306