第一章 中国改革新思维 1
第一节 改革再启新征程 3
改革已再启航 3
新改革的三个特点 5
改革方法论与改革红利 8
改革的大胆突破需要上下联动 19
“正确道路”需要坚持也需要完善 21
第二节 改革成就梦想 24
“中国梦”就是新一届政府努力的动力 24
在宪法护佑下实现“中国梦” 27
把福利社会作为“中 国梦”追求 30
像触及灵魂一样触动既得利益 32
建设公民社会走出 “转型陷阱” 39
改革的“顶层设计”与地方探索 43
第三节 改革让梦想照进现实 53
改革需要行动 53
改革社会管理模式 55
“美丽中 国”需要靠深化改革来保障 59
通过改革创新解决再平衡难题 61
行政审批制度改革可以先行先试 64
探索建立改革创新的容错机制 67
第二章 新起点：政府机构改革与职能转变 71
第一节 机构改革化权力为服务 73
改革“换汤不换药”是如何形成的 73
行政体制改革与政府的自我完善 75
切实约束政府权力 83
在群众利益上确保“两个凡是” 85
“网络问政”与政府善治 88
新版《国务院工作规则》的范本价值 93
第二节 职能转变让群众更满意 96
打造中国经济升级版需要艰苦卓绝的改革 96
建立合乎国情的强政府和强社会管理模式 98
建立制度化回应群众诉求的机制 109
热点事件“烂尾”召唤问责制 114
建立不动产统一登记制度的社会意义 117
事业单位改革需要缜密规划与精巧设计 120
第三章 反腐倡廉民生为本 123
第一节 反腐倡廉制度先行 125
建立对腐败零容忍的制度要素 125
建立反腐的全天候机制 128
横琴廉政办的探索价值 131
第二节 财产公示是反腐利器 134
乐观看待官员财产公示 134
财产公示不妨从“裸官”开始 138
财产公示，地方可以先行 140
第三节阳光是最好的防腐剂 143
治理“三公”消费，还要走好四步棋 143
公务卡的廉政意义 145
隐性福利其实是一种福利腐败 148
湛江微博直播述职述廉的意义 150
第四章 干部选贤任能的制度保障 153
第一节“八项规定”凝聚正能量 155
从八项规定到实干兴邦 155
重新找回执政党的优良作风 159
以制度化建设保障转作风成日常常态 161
节俭之风需要制度托底 164
“官话”为什么难改 166
第二节 干部选任坚持群众路线 169
增强群众在选用干部中的权重 169
对干部德的考核标准不宜过于僵化 171
辩证看待对官员的孝道要求 173
苏州试点猎选干部值得提倡 177
第五章 民主法治是改革的应有之义 181
第一节 民主在改革中巩固和完善 183
打造更加现代化的政党 183
民主是社会主义的本质要求 186
党内民主的进一步探索 188
从“直推直选”着党内民主 191
协商民主 可作为一种重要的民主形式 194
讲真话需要民主的环境 196
民主进步从“城乡平权”开始 201
第二节 法治为改革护航 204
人还要继续加强立法功能 204
“法治中国”有望加速推进 206
让每起案件都能经得起正义考验 209