人才资源开发战略研究的理论与实践

人才资源开发与管理实证研究

本书探讨各类高层次人才生活满意度和主观幸福感方面的一系列特点，为有效提升高层次人才的生活质量提供系列对策及建议，对他们的生活质量进行系统研究。...

中国高层次人才资源理论与实践研究

本书为人才研究理论专著。主要对中国高层次人才的培养理论进行了深入的探讨，并联系人才培养的实际加以系统地论述，可供相关人员参考使用。...

论举债兴教 我国的人才战略与人力资源开发投资机制研究

新疆人口分布与资源环境的关系研究

本书稿分为绪论、新疆人口分布变化及其影响因素，与资源环境间的关系问题及其效应、与区域经济发展的影响、存在问题及其对策和措施，系统研究并为本区人口发展等问题献计献策，有出版价值。...

人才管理之方略 人才资源发展战略理论与实践研究

本书从建构知识管理系统的视角出发，从理论现状、微观、宏观等多个维度进行系统研究。

中国特色新型智库建设与评价研究

党的十八届三中全会提出要“加强中国特色新型智库建设，建立健全决策咨询制度”。特色新型智库在全面深化改革过程中扮演着重要角色，有助于推动国家治理体系和治理能力的现代化进程。本书运用公共管理、经济学...

商品经济与人才资源配置 社会主义人才市场研究

人才学与人才资源开发研究

本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才学者自选集”系列丛书之一，收录了人才学学者叶忠海多年来从事人才学理论研究和教学实践的研究成果。全书既有理论探索，又有实证研究，兼具思想性和前瞻性，对人才工作、人...

区域人才资源开发与经济增长关系的实证研究

本书在综合分析甘肃省自然经济条件的基础上，提出了甘肃省人才资源开发应采取以市场起基础作用、政府强力调控并必要介入、第三部门起辅助服务作用的三方模式，探讨了甘肃省人才资源开发的对策措施，对有关部门制...