控制权私有收益对企业投资行为的影响研究

本文在我国上市公司特有的股权结构安排和控制权配置格局下，借鉴国内外最新研究成果，以大小股东间利益冲突导致的控制权私有收益攫取动机为切入点，委托代理理论、信息不对称理论以及控制权理论作为理论分析依据...

浙江现代农业模式、评价与影响因素研究 基于资源利用效率的视角

本书主要包括以下主要内容：导论、现代农业问题研究的理论基础、基于资源利用效率的现代农业理论分析框架、浙江农业发展历程及模式选择、浙江农业发展中的资源利用效率：基于农户数据的描述性分析、基于资源利...

重庆市国有企业高管薪酬影响因素与激励效应研究

本书为学术专著单本，从重庆市国有企业高管薪酬激励现状入手，回顾了重庆市国有企业薪酬激励制度变迁，概括了其八项特点及存在的三大不足。结合理论分析从高管薪酬与高管控制权、代理成本、公司绩效三方面提出研...

世界和国内经济问题及其对美国外交政策的影响 美国经济及工业研究社研究报告

对外经济联系与国家影响力

本书关注一个国家的对外经济联系与其对外影响力之间的关系，重点考察中国与东亚国家的经济联系以及中国在地区的影响力。通过对相关数据的实证分析与检验，本研究指出东亚国家内部跨国相互依赖阶层的规模、中国...

人民币离岸市场对境内货币和金融稳定的动态影响研究

本书以快速发展的人民币国际化与人民币离岸市场为背景，在系统分析离岸人民币市场发展现状的基础上，实证研究了离岸人民币市场对境内货币政策中间目标与境内金融市场的动态影响，并考察了离岸人民币市场的风险及...

控制权私有收益对企业投资行为的影响研究

本文在我国上市公司特有的股权结构安排和控制权配置格局下，借鉴国内外最新研究成果，以大小股东间利益冲突导致的控制权私有收益攫取动机为切入点，委托代理理论、信息不对称理论以及控制权理论作为理论分析依据...

中国保险发展的周期性与影响因素的计量研究

保险业作为金融体系重要的组成部分，认识并揭示我国保险的发展规律已经成为保险经济学研究的核心内容。我国保险发展是否有规律可循、是否存在周期性的波动、是什么原因导致了保险周期性波动以及保险发展与宏...

营销能力 营销探索与营销开发战略对市场适应性的影响机制研究 中国国际化企业视角

培训、可雇佣性对员工留任的影响机理及雇佣策略研究

在社会交换理论、期望理论基础上，深入描绘了培训与员工留/离职之间的关系及其作用机制。在无边界职业生涯时代，培训是员工做出留/离职选择的重要参考因素（“是否有作用”），又初步阐明了培训对影响员工选择的作用...