论举债兴教 我国的人才战略与人力资源开发投资机制研究

智慧协同网络资源分配和业务管理

本书主要讲解智慧协同网络的资源分配和业务管理方法。本书第1章主要介绍慧协同网络的主要特点和构架原理，包括信息中心网络、软件定义网络、数据中心网络。本书的主要内容主要分成两个部分。第一个部分（第2~4...

数字信息资源战略规划 基于“我国学术数字信息资源公共存取战略”的分析

本书综合了图书情报学、信息科学、管理科学、社会科学等相关领域的理论与方法，通过全面系统文献调研，构建了数字信息资源战略规划的三大理论基础。在分析比较国内外数字信息资源战略规划案例的基础上，提出了我...

中国资源利用战略研究

资源管理战略

人力资源战略与规划 第2版

本书从人力资源战略分类和构成、人力资源战略与企业战略的协调，以及人力资源战略与企业战略竞争优势等的获取方面对其进行了介绍。适合于作为人力资源管理和相关专业的本科生和研究生的教学用书。...

人力资源战略与规划 第3版

本书将人力资源战略与人力资源规划联系起来，从人力资源环境分析、制定人力资源战略、进行人力资源供给和需求预测、制定人力资源规划方案，以及人力资源战略与规划的评价和控制等方面，构建了一个统一的人力资源...

战略性人力资本投资

总论部分主要分析了人力资本、人力资本投资、社会资本等重要概念的理论溯源、内涵和分类，提出创新性的人力资本和人力资本投资的分类方法。第二部分主要分析了企业战略与人力资本及人力资本投资的关系，提出了...

旅游企业业务外包战略实证与对策研究

本书结合国内外业务外包研究中关注度较高的问题和旅游企业的具体情况，主要总结旅游企业外包战略实施的历程与演变，探索旅游企业业务外包研究的理论创新和研究方法，在总结和剖析广东省旅游企业外包战略实施现状...

北海资源开发的战略思考