人才盘点 创建人才驱动型组织

本书从支撑企业战略目标实现的角度，完整的阐述了人才管理的重要工具——人才盘点的理念、方法、步骤，并结合作者过去多年的咨询实践，剖析了5家优秀企业在人才盘点领域的最佳实践。书中所讲述的理念和方法能够...

人才盘点 创建人才驱动型组织 第2版

本书作者立足于当前的经营形式和环境，指出企业实施组织与人才盘点的必要性，并完整地阐述了实施的工具和方法等。作者还结合自己多年的咨询实践，剖析了五家知名企业在人才盘点领域的实践经验。组织和人才盘点是...

市场驱动型组织

重塑组织 进化型组织的创建之道

人才驱动的组织

本书主要介绍新经济时期人才的新特点及其对于企业成功的重要意义，探讨企业针对人才来源及性质的变化所应采取的新的人才管理战略，包括如何确定人才需求、发现人才不同的来源渠道、如何培养及发掘人才的技能和...

驱动力：建设价值驱动型组织全系统方案

本书是基于对35个国家中超过500家企业，历时八年中所收集的大量数据，从而描述价值理念驱动型企业的主要特征，解释如何建立价值理念驱动型企业，并说明如何通过价值理念管理的过程来实现企业绩效的持续提高。是一...

如何管理动机机器 创建激励型组织

每个企业经理的优先级别工作名单中都包括有关动机的内容；有关激励员工发挥自身最大潜力、创造最大价值的内容，以及有关最充分利用现有可得资源的内容。本书中的概念——动机机器，指的是一种独特、有效地组织人...

《女性高层次人才成长规律与发展对策》系列丛书 驱动女性领导者职业成功的组织情境

越来越多的女性被纳入工作场所中，且女性所承载的女性领导力也正在迅速成为推动组织发展的重要力量，然而真正能坐上高管职位的女性仍然是凤毛麟角。《组织情境下女性领导者的职业成功》结合管理研究和性别研究...

创建高级路由型互联网

创建创业型大学的思考与研究