劳动法教程PDF电子书下载

第一编　劳动法简史 1

第一章　外国劳动法的产生和发展 1

第一节　劳动法起源 1

目录 1

第二节　资本主义国家劳动法 6

第三节　社会主义国家劳动法 11

第二章 中国劳动法的产生和发展 14

第一节　旧中国劳动立法 14

第二节　新中国劳动立法 19

第三节　台湾、香港的劳动立法 26

第一节　国际劳工组织 30

第三章　国际劳工法的产生和发展 30

第二节　国际劳工标准 36

第三节　国际劳工立法评价 42

第二编　劳动法基本理论 46

第四章　劳动法的调整对象 46

第一节　劳动关系 46

第二节　与劳动关系密切联系的其他社会关系 51

第五章　劳动法的基本原则和调整方法 55

第一节　劳动法的基本原则 55

第二节　劳动法的调整方法 63

第一节　劳动法的形式 65

第六章　劳动法的形式和体系 65

第二节　劳动法的体系 67

第七章　劳动法律关系和劳动行政法律关系 70

第一节　劳动法律关系概述 70

第二节　劳动行政法律关系概述 73

第三节　劳动法律关系要素 75

第四节　劳动法律事实 81

第三编 劳动关系协调法 85

第八章　劳动合同法 85

第一节　劳动合同法概述 85

第二节　劳动合同的内容和形式 93

第三节　劳动合同的订立和续订 99

第四节　劳动合同的履行和变更 106

第五节　劳动合同的终止和解除 110

第六节　劳动合同管理 122

第九章　集体合同法 126

第一节　集体合同法概述 126

第二节　集体合同的内容和形式 130

第三节　集体合同的订立和效力 132

第四节　集体合同的履行、变更和终止 138

第五节　集体合同管理 141

第十章　职工民主管理法 144

第一节　职工民主管理法概述 144

第二节　职工民主管理的基本形式 148

第三节　职工民主管理的辅助形式 154

第一节　劳动争议处理法概述 158

第十一章　劳动争议处理法 158

第二节　劳动争议基层调解 167

第三节　劳动争议仲裁 170

第四节　集体合同争议处理 176

第四编　劳动标准法 180

第十二章　工时法 180

第一节　工时法概述 180

第二节　工作时间 186

第三节　休息休假 191

第一节　劳动保护法概述 194

第十三章　劳动保护法 194

第二节　劳动安全卫生 198

第三节　女职工和未成年工特殊保护 206

第四节　劳动保护管理制度 214

第十四章　工资法 218

第一节　工资法概述 218

第二节　基本工资制度 223

第三节　工资形式 228

第四节　工资保障 231

第五节　工资总额宏观控制 240

第十五章　促进就业法 244

第一节　促进就业法概述 244

第五编　劳动保障法 244

第二节　就业服务事业 248

第三节　特殊群体人员就业保障 251

第十六章　职业培训法 254

第一节　职业培训法概述 254

第二节　职业分类与职业技能标准 258

第三节　职业技能鉴定和职业资格证书制度 259

第十七章　职工社会保险法 265

第一节　职工社会保险法概述 265

第二节　养老保险 270

第三节　失业保险 272

第四节　工伤保险 274

第五节　疾病、生育、死亡保险 276

第六节　社会保险管理 278

第六编　劳动监督和法律责任 282

第十八章　劳动监督法 282

第一节　劳动监督法概述 282

第二节　劳动监察的概念、内容和形式 287

第三节　劳动监察要素 292

第十九章　法律责任 301

第一节　法律责任概述 301

第二节　用人单位法律责任 305

第三节　劳动者法律责任 315

第四节　其他劳动法主体法律责任 322