跨世纪洲际对话 世纪焦点的系统观照PDF电子书下载

第一部分 哲学问题 3

银湖6号院的清晨 3

1.1 “我们”已经走到了哪一个关口 6

1.2 在“这一个”关口，哲学怎样行动 16

1.3 几个根深蒂固的观念 34

1.4 世界的多元性与思维方式多元化 40

1.5 用系统的观点看世界 63

1.6 乌杰：系统辩证论的基本框架 78

系统辩证论的三大观念 78

系统辩证思维的基本规律 83

系统辩证思维的基本范畴 92

1.7 拉兹洛：用系统论的观点看世界 100

1.8 哈肯：大自然构成的奥秘 109

探寻一个统一的宇宙观 110

分解或建构 112

生物结构与基本自然规律矛盾吗 112

混沌、偶然和机械论世界观预定还是偶然 118

既前定亦偶然 119

吃角子老虎：计划好的混沌 122

北方并不总是北方 123

协同学中的混沌：自相矛盾吗 123

天气是否可以预报，气象报告员是否总留着一扇小小的后门 125

等离子体可以制服吗 核聚变中也有混沌吗 126

一项新原则 128

无生命自然界到有生命自然界之间的桥梁 130

生活在火与冰之间 131

生命的又一特征 132

认识的界限 133

第二部分 现实问题 137

银湖6号院的阳光 137

2.1 理想的世界和现实的世界 140

2.2 危机在何处 155

2.3 几个还在流行的现代神话 164

2.4 现代化的尺度 176

2.5 中国改革作为一个系统工程 191

整体管理的实践要求 202

2.6 乌杰：整体管理理论 202

社会经济是一个系统整体 210

整体管理是社会主义的本质要求 214

整体管理出整体效益 222

整体管理与乘数——加速原理 226

整体管理在公有制中的决定意义 230

整体管理是公有制主体的基本职能 231

整体管理与综合平衡 235

整体管理与社会资源优化配置 237

整体管理的系统结构：宏观管理、中观管理、微观管理、所有制管理 238

整体管理的基本规律：基本经济规律、协调放大发展规律、整体效益规律 247

整体管理的动力系统：劳动力、生产力、社会发展力 253

整体决策的概念、体制程序及其必要性 256

系统辩证的思维方法 261

2.7 乌杰：城市管理理论 261

现代领导的工作方法 268

2.8 拉兹洛：1992年罗马俱乐部报告 276

重新理解进化 276

观察进化的趋势 277

进化趋势的要点 280

激活文化的创造力 286

整体联盟 286

接受多元文化 292

文化多样性的价值 292

相互依存的文化 296

论文化多样性和现代技术 300

建立世界新秩序 301

向一体化倾斜 302

决定性的决策领域 305

向联合国挑战 309

选择与责任 311

陈旧的信念、虚幻的想象 313

对主流价值观念和信念的质疑 319

新观念的兴起 321

经济的盲点 327

生态上的短视 331

部门的条块分割 333

2.9 哈肯：协同论 336

对达尔文主义的质疑 336

矛盾往往不可避免 341

测试你自己的心境 343

生活中充满矛盾 345

在社会领域中矛盾的转移 347

经济中的协同效应 349

为什么城市越来越大 351

经营管理：随着你的对手亦步亦趋吗 353

经济的繁荣和衰退——一件事的正反两面 354

技术革新永远是经济的动力吗 355

经济生活中突发的集体变化 360

经济不像亚当·斯密所想的那样简单 362

国家管制：是祸是福 363

经济联系更紧密些，和平就更有保障吗 365

考虑不周的管制造成经济混乱 365

协同学规律可为人类造福 366

革命能不能预测 367

作为序参数的舆论 367

人是可影响的吗 370

意见的改变：怎样和通过什么来进行 375

大众传播媒介：筛选压力下的序参数 375

世界的简化 379

电视——非同等闲的影响力 381

政府与舆论 382

舆论和少数派 384

革命 385

能定出行动的普遍原则吗 388

对官僚主义的一些思考 389