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职工思想政治教育学
职工思想政治教育学

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政治法律

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  • 作 者:梅岱,林云高
  • 出 版 社:北京:北京大学出版社
  • 出版年份:1988
  • ISBN:7301004990
  • 页数:344 页
图书介绍:本书结合作者自己的工作经验,对高校教育现状及问题进行剖析。
《职工思想政治教育学》目录

第一章 绪论 1

第一节 职工思想政治教育学是关于职工思想教育规律的科学 2

一 职工思想政治工作的科学涵义 2

二 职工思想政治教育的规律 3

第二节 职工思想政治教育学的理论基础及其特点 15

一 职工思想政治教育学的科学体系 15

二 职工思想政治教育学的理论基础 17

三 职工思想政治教育学的科学性、政治性、实践性和综合性 20

第三节 学习职工思想政治教育学的重要意义和方法 23

一 学习职工思想政治教育学的重要意义 23

二 学习职工思想政治教育学的方法 24

第二章 职工思想政治教育工作的历史回顾 26

第一节 新民主主义革命时期和建国初期的职工思想政治教育 26

一 职工思想政治教育的开创和形成 26

二 职工思想政治教育的系统化、理论化 31

三 建国初期职工思想政治教育的基本成熟 33

第二节 反右斗争至文革期间的职工思想政治教育 36

一 从反右斗争至文革前的职工思想政治教育 36

二 “文化大革命”中职工思想政治教育工作的厄运 39

第三节 社会主义现代化建设时期职工思想政治教育 40

一 拨乱反正,辨明是非,改进和加强职工思想政治教育工作 40

二 认真总结经验,促进职工思想政治工作的全面发展 42

第四节 职工思想政治教育工作的历史经验教训 43

一 职工思想政治教育必须坚持实事求是、理论联系实际的最根本的思想原则 43

二 必须正确摆正和处理职工思想政治教育工作和党的路线、方针的关系,坚持思想政治工作为党的路线服务 44

三 必须正确摆正和处理职工思想政治教育工作与经济工作的关系 46

四 必须明确职工思想政治教育工作是工人阶级的自我教育 47

五 必须明确职工思想政治教育工作是群众性的工作 48

第一节 以经济建设为中心,发展商品经济对职工思想政治教育提出了新要求 50

第三章 新时期对职工思想政治教育的要求 50

一 要求职工思想政治教育为经济建设服务,并结合经济工作一道去做 51

二 要求职工思想政治教育为发展社会主义商品经济扫清思想障碍 52

第二节 坚持两个基本点,对职工思想政治教育提出了新的课题 55

一 改革提出的新课题 56

二 对外开放提出的新课题 58

三 坚持四项基本原则提出的新课题 59

第三节 社会主义民主政治和精神文明建设对职工思想教育提出了新的任务 62

一 社会主义民主政治建设对职工思想政治教育工作提出的要求和任务 62

二 社会主义精神文明建设对职工思想政治教育提出的要求和任务 65

第四节 新时期职工思想政治教育面临着自身改革和加强的新探索 68

一 改革的必要性 68

二 改革和加强职工思想政治教育的内容 71

一 思想观念的产生发展及其相对独立性 76

第一节 思想观念的相对独立性和思想教育的一般意义 76

第四章 职工思想政治教育的地位和作用 76

二 思想观念的相对独立性对思想教育的重要意义 79

第二节 职工思想政治教育是企业经济工作和其它一切工作的生命线 81

一 政治和思想政治教育工作的区别和联系 81

二 “生命线”的科学概念 83

三 职工思想政治教育的“生命线”作用决定了它在企业工作中的地位 85

第三节 职工思想政治教育是加强企业精神文明建设的根本保证 92

一 精神文明建没是社会主义企业的根本特征之一 92

二 只有加强职工思想政治教育,才能推动企业精神文明建设的发展 94

第五章 职工思想政治教育工作的对象 98

第一节 职工队伍及其思想状况的分析 98

一 我国职工队伍的自然状况 98

二 我国职工队伍的思想状况 100

三 影响职工思想的因素 104

第二节 企业中的知识分子的思想状况 106

一 知识分子的一般情况 107

二 知识分子的思想特点 108

三 知识分子的心理特征 110

第三节 职工思想政治教育的重点 111

一 青年职工是思想政治教育的重点 111

二 正确认识青年职工 112

三 青年职工的思想、心理特征 115

第六章 职工思想政治教育的任务 122

第一节 职工思想政治教育的根本任务 122

一 职工思想政治教育以共产主义思想体系的教育为核心 123

二 职工思想政治教育以提高职工对工人阶级的历史地位和历史责任的认识为重点 124

三 职工思想政治教育以增强职工认识世界和改造世界的能力为目的 126

一 教育职工从社会主义初级阶段的基本国情出发,艰苦奋斗,勤俭建国 129

第二节 社会主义初级阶段职工思想政治教育的任务 129

二 教育职工认识改革、开放根本方针的正确性和迫切性 130

第三节 企业职工思想政治教育的具体任务 132

一 企业职工思想政治教育具体任务的确定 132

二 职工思想政治教育的具体任务和总体任务的关系 133

第七章 职工思想政治教育的内容 135

第一节 系统的共产主义思想教育 135

一 马克思列宁主义基本理论知识和理想教育 136

二 社会主义初级阶段理论的教育 139

三 党在社会主义初级阶段的基本路线的教育 142

四 社会主义爱国主义和无产阶级国际主义教育 145

五 共产主义道德教育 146

六 社会主义民主、法制和纪律的教育 149

七 科学技术进步的教育 152

第二节 职工思想的日常教育 155

二 党和国家的政策教育 156

一 国内国际形势教育 156

三 厂规厂纪教育 157

四 中心任务的宣传教育 159

五 先进模范人物事迹教育 159

六 个别教育 161

第八章 职工思想政治教育的方针和原则 163

第一节 职工思想政治教育必须遵循社会主义精神文明建设的指导方针 163

一 职工思想政治工作是社会主义精神文明建设的重要组成部分 163

二 职工思想政治教育必须贯彻落实社会主义精神文明建设的指导方针 165

第二节 疏导的方针 168

一 什么是疏导的方针 168

二 疏导的方针是职工思想教育规律的正确体现和运用 170

三 疏导的方针符合人民民主专政的性质 173

四 疏导的方针符合工会的性质 174

一 理论联系实际的原则 175

第三节 做好职工思想政治教育工作的原则 175

二 民主的原则 177

三 思想政治工作要结合经济工作一道去做的原则 179

四 表扬与批评相结合,以表扬为主的原则 181

五 提高思想认识同关心、解决职工实际生活问题相结合的原则 183

六 身教同言教相结合,身教重于言教的原则 185

第九章 职工思想政治教育方法和方式 186

第一节 职工思想政治教育方法和方式的重要性 186

一 马克思主义的世界观和方法论是职工思想政治教育方法的基础 187

二 科学的教育方法是实现职工思想教育任务的保证 188

三 继承和创造适应新形势的职工思想教育方法 188

第二节 职工思想政治教育的方法 189

一 正面教育法 189

二 实践教育法 191

三 自我教育法 192

四 个别教育法 194

第三节 职工思想政治教育的方式 196

一 正规办学、脱产轮训的方式 196

二 群众性读书活动的方式 198

三 宣讲、演讲的方式 199

四 民主协商、平等对话的方式 200

五 树立榜样、典型引导的方式 202

六 “五讲四美三热爱”活动的方式 203

七 寓教育于文娱体育活动之中的方式 204

八 班组活动的方式 206

第四节 工会运用职工思想政治教育方法、方式开展工作的优势条件 207

一 工会拥有一支宏大的思想政治教育队伍 207

二 工会拥有强大的宣传教育阵地 208

四 工会的各项工作的教育性 209

三 工会具有职工思想政治教育的优良传统 209

第十章 生产经营过程中的职工思想政治教育 211

第一节 教育职工树立社会主义劳动态度,自觉遵守劳动纪律 211

一 社会主义劳动态度是职工自觉发挥劳动积极性的思想基础 212

二 加强职工的劳动纪律是顺利进行社会化大生产的客观要求 216

三 纪律教育的几个环节 218

第二节 教育职工树立社会主义经营思想,加强职业道德 219

一 社会主义企业必须树立为消费者服务、对消费者负责的经营思想 219

二 社会主义企业职工必须树立—切为了人民和一切对人民负责的职业道德 222

三 勇于探索,学习先进,努力提高全社会的职业道德水平 224

第三节 搞好比学赶帮超活动,促进职工的自我教育 226

一 充分发挥榜样教育在劳动竞赛中的作用 226

二 组织劳动竞赛要坚持思想教育领先 227

三 竞赛的基本内容集中体现两个文明建设的统一 229

第一节 教育职工充分认识劳动制度和分配制度改革的重大意义 232

一 现行的劳动制度和分配制度必须改革 232

第十一章 劳动制度和分配制度改革过程中的职工思想政治教育 232

二 劳动和分配制度的改革必须适应现阶段发展生产力的客观要求 234

三 加强思想教育,端正职工对劳动和分配制度改革的认识 237

第二节 提高职工对劳动制度和分配制度改革的承受能力 239

一 劳动和分配制度的改革,需要一个逐步完善的过程 239

二 改革劳动和分配制度是一场深刻的变革 241

第三节 引导职工为改革和完善劳动制度和分配制度做出贡献 243

一 职工群众在劳动和分配制度改革中的责任 243

二 正确认识和全面贯彻社会主义的物质利益原则 244

第十二章 职工民主管理中的思想政治工作 247

第一节 职工民主管理是社会主义经济政治的必然要求 247

一 职工民主管理与科学管理 247

二 职工民主管理的政治经济基础 249

三 职工民主管理对于调动职工积极性的意义 251

四 工会在职工民主管理中的作用 252

第二节 职工民主管理中思想政治工作的作用 253

一 职工民主管理与职工思想政治工作之间的关系 253

二 职工民主管理中思想政治教育的作用 254

第三节 职工民主管理中思想政治教育工作的主要内容和基本途径 258

一 职工民主管理中思想政治教育的主要内容 258

二 职工民主管理中思想政治教育工作的基本途径 262

第十三章 群众文化活动中的思想政治工作 265

第一节 群众文化活动是职工思想教育的特殊手段 265

一 群众文化活动要使职工既能得到娱乐休息,又能获得思想教育 265

二 形象教育、艺术感染,是群众喜闻乐见的教育形式 268

三 群众文化活动要用社会主义思想占领思想文化阵地 269

第二节 群众文化活动要为提高职工思想文化素质服务 271

一 群众文化活动在提高职工两个素质中的重大作用 271

二 群众文化活动要积极创造条件,促进职工全面发展 274

一 创造内容健康、情趣高尚、生动活泼、使人向上的群众文化活动 276

第三节 群众文化活动必须具有思想性、艺术性和娱乐性 276

二 坚持群众文化活动思想性、艺术性和娱乐性的统一 277

三 坚持业余自愿、吸引诱导、小型多样、适应要求的群众文化活动原则 279

第十四章 中外合资、合作和外商独资企业的思想政治工作 281

第一节 三种企业思想政治教育工作的特殊性 281

一 性质上的特殊性 282

二 任务上的特殊性 283

三 环境上的特殊性 283

四 工作对象上的特殊性 283

五 教育内容上的特殊性 284

六 教育方式、方法上的特殊性 284

第二节 对外开放政策教育是三种企业职工思想教育的主题 285

一 党的对外开放政策是三种企业职工思想政治教育工作的指导思想 285

二 教育职工群众认识办好三种企业是四化建设的需要 286

三 强化对职工群众的反腐蚀的教育 288

第三节 引导职工确立主人翁思想,建立新型的劳资关系 290

一 教育职工正确认识三种企业的性质,增强主人翁责任感 291

二 教育职工正确对待外方投资者,建立新型的劳资关系 293

第四节 职工思想教育是三种企业工会的重要任务 294

一 工会在三种企业中的地位是做好职工思想教育工作的有利条件 294

二 工会在三种企业开展职工思想政治教育工作的基本队伍 295

三 工会要把思想教育贯穿于三种企业的各项活动中 295

第十五章 职工思想政治教育工作的队伍 297

第一节 加强思想政治工作干部队伍建设 297

一 思想政治工作干部队伍的构成和配备 297

二 建设一支强有力的政治工作干部队伍的必要性 299

三 工会政治工作干部的职责 301

第二节 工会政治工作干部的素质 303

一 政治思想素质 303

二 道德品行素质 305

三 文化知识素质 307

四 应用才能素质 309

第三节 加强工会积极分子队伍建设 312

一 工会思想政治工作队伍的广泛性 312

二 工会积极分子队伍的培养和使用 314

三 抓好工会组长培训,把思想政治教育落实到班组 317

第十六章 职工思想政治教育的科学研究 322

第一节 职工思想政治教育科学研究的实践意义 322

一 职工思想政治教育科学研究的任务及其意义 322

二 怎样开展职工思想政治教育的科学研究 325

第二节 职工思想政治教育科学的研究内容 327

一 职工思想政治教育的理论研究内容 327

二 职工思想政治教育的业务研究内容 328

第三节 职工思想政治教育研究必须重视的几个环节 330

一 系统掌握和运用马克思主义的基本理论 331

二 吸收和借鉴其他学科的科研成果 333

三 认真总结职工思想政治教育的实践经验 335

第四节 职工思想政治教育的研究方法 337

一 观察法 338

二 问卷法 338

三 实验法 339

四 座谈法 339

五 比较法 339

六 个别交谈法 340

七 抽样法 340

第五节 职工思想政治教育研究力量的组织 341

一 按照课题需要,组成课题科研小组 341

二 组织好多学科的协作攻关 343

三 促进理论工作者和实际工作者的结合 343

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