军事训练变革论PDF电子书下载

第一章 军事训练变革概述 1

第一节 军事训练变革的本质 2

一、军事训练变革的实质是一种训练形态向另一种训练形态的改造过程 2

二、军事训练变革的目的是促进战斗力生成模式的转变 4

三、军事训练变革的核心是训练内容体系的构建 6

四、军事训练变革的关键是训练方法手段的转变 8

五、军事训练变革的保证是高素质军事人才队伍 9

六、军事训练变革的灵魂是改革创新 11

第二节 军事训练变革的主要特征 12

一、变革功效的能动性 12

二、变革任务的艰巨性 14

三、变革内容的整体性 17

四、变革过程的渐进性 19

第三节 军事训练变革相关概念辨析 20

一、军事训练变革与军事训练改革 20

二、军事训练变革与军事训练革命 22

三、军事训练变革与军事训练转型 25

四、军事训练变革与军事训练转变 27

第四节 军事训练变革与军事变革的关系 28

一、军事训练变革是军事变革的重要组成部分 29

二、军事训练变革受军事变革的影响和制约 30

三、军事训练变革对军事变革具有反作用 32

第二章 军事训练变革的历史发展 35

第一节 军事训练变革的历史进程 35

一、冷兵器向热兵器转型期的训练变革 36

二、热兵器向机械化转型期的训练变革 38

三、机械化向信息化转型期的训练变革 40

第二节 中国人民解放军的军事训练转变 43

一、由应急式训练向正规化训练转变 43

二、由单一兵种训练向合同训练转变 46

三、由合同训练向联合训练转型 48

第三节 美军的三次训练革命 50

一、第一次训练革命 50

二、第二次训练革命 51

三、第三次训练革命 53

第三章 军事训练变革的基本动因 55

第一节 战争形态转变 55

一、战争形态决定训练形态的基本原理 56

二、战争形态决定训练形态的基本内涵 58

第二节 国家安全牵引 60

一、国家安全需求激励训练变革的产生 60

二、国家安全环境影响训练变革的进程 62

第三节 训练装备器材的发展 64

一、作战装备的发展推动军事训练变革 64

二、训练器材的发展推动军事训练变革 66

第四节 国防体制调整 68

一、国防体制与军事训练的关系 68

二、国防体制调整决定训练系统结构变革 70

第五节 思想观念更新 73

一、思想观念更新是不以人的意志为转移的客观过程 73

二、思想观念更新对训练变革具有先导作用 74

第四章 军事训练变革的一般规律 77

第一节 军事训练变革的动力源于战争需求的牵动 77

一、战争新的需求必然引发军事训练变革 78

二、战争新需求决定军事训练变革的内容和方法 78

三、军事训练变革对战争效能具有影响作用 79

四、军事训练变革要依据战争需求来实施 79

第二节 军事训练变革的支撑是科学技术的进步 80

一、科学技术进步导致训练内容的更新 80

二、科学技术进步能提供先进的训练方法 81

三、科学技术进步能推动新的训练机制的建立 81

第三节 军事训练变革的客观条件是训练环境的变化 83

一、军事训练变革受武器装备发展影响 83

二、军事训练变革受物力财力保障制约 84

三、军事训练变革依赖于信息资源的占有 84

四、军事训练变革与客观环境因素紧密相关 85

第四节 军事训练变革的灵魂是创新思维的发展 86

一、军事训练变革实践引发创新思维 86

二、创新思维发展推动军事训练变革实践 87

三、军事训练变革实践对创新思维不断提出新要求 88

第五章 军事训练体制变革 90

第一节 军事训练体制变革的要求 90

一、便于军事训练领导与管理 91

二、利于军事人才队伍建设 94

三、与编制方式变化相适应 96

四、与组训方式变化相适应 99

第二节 军事训练体制变革的主要内容 100

一、变革军事训练领导管理体制 100

二、变革军事训练法规制度 107

第三节 军事训练体制变革的发展趋势 112

一、建立健全部队联合训练体制 112

二、建立健全联合培养人才体制 116

三、建立健全士兵先训后补的组训体制 119

四、建立健全常备军与预备役结合训练体制 122

五、完善多元协作机制 124

六、强化训练督导监控机制 128

七、健全科学的训练评估机制 130

第六章 军事训练内容变革 133

第一节 军事训练内容变革的依据与要求 133

一、军事训练内容变革的依据 134

二、军事训练内容变革的要求 135

第二节 军事训练内容变革的主要内容 138

一、变革共同训练内容 139

二、变革技术训练内容 140

三、变革战术训练内容 141

四、变革战役训练内容 142

五、变革战略训练内容 143

六、变革政工训练内容 143

七、变革后勤训练内容 144

八、变革装备训练内容 144

九、变革非战争军事行动训练内容 145

第三节 军事训练内容变革的发展趋势 147

一、训练内容变革方式更加科学 147

二、训练内容的信息化含量不断提升 149

三、训练内容将以联合训练为主线 151

四、训练内容将向多元化方向发展 153

五、院校教育与部队训练内容更趋衔接 158

第七章 军事训练方法变革 160

第一节 训练方法变革的基本要求 160

一、遵循战斗力的生成规律 161

二、适应训练对象自身特点 163

三、瞄准科学技术发展前沿 165

第二节 训练方法变革的主要内容 167

一、变革组训形式 167

二、变革教练方法 170

三、变革训练手段 173

第三节 训练方法变革的发展趋势 175

一、以联合训练为主导创新部队训练方式 175

二、以联合作战指挥人才培养为重点创新院校教育方式 178

三、以高效、复合、先进为目标创新训练手段 179

第八章 军事训练保障变革 182

第一节 军事训练保障变革的要求 182

一、立足国家和军队建设实际 183

二、着眼获取最佳训练效益 183

三、优化配置军事训练保障资源 184

第二节 军事训练保障变革的主要内容 186

一、变革保障内容 186

二、变革保障方法 191

三、变革保障手段 192

四、变革保障管理 194

第三节 军事训练保障变革的发展趋势 195

一、训练保障观念日益更新 196

二、训练保障模式日渐创新 197

三、训练场地设施日趋完善 201

四、网络化训练平台日益发展 203

五、训练保障配套建设不断完善 204

第九章 军事训练管理变革 208

第一节 军事训练管理变革的要求 208

一、着眼提高军事训练质量 209

二、严格正规军事训练秩序 211

三、充分利用先进的管理手段 214

四、符合管理科学的基本原理 217

第二节 军事训练管理变革的主要内容 218

一、变革管理理念 218

二、变革管理方法 221

三、变革管理手段 224

第三节 军事训练管理变革的发展趋势 227

一、创新信息主导下的精细管理 227

二、实施质量调控下的动态管理 230

三、开展法规规范下的标准管理 233

四、推进资源优化下的效益管理 235

第十章 推进军事训练转变的战略思考 238

第一节 以理论上的清醒为先导认识转变 238

一、不断用先进理论武装头脑指导实践是推进训练转变的首要任务 239

二、主动实施转变是军事训练创新发展的必然选择 241

三、立足现实条件有所作为是推进训练转变的关键所在 242

四、借鉴有益经验是军事训练转变健康发展的重要保证 243

第二节 以科学发展观为指导统领转变 244

一、牢固树立科学发展观在军事训练转变中的指导地位 245

二、以人为本着力提高官兵综合素质 248

三、统筹协调好转变中的若干重大关系 251

第三节 以训练观念更新为前提引领转变 253

一、要确立新的训练地位观 254

二、要确立新的训练目标观 257

三、要确立新的训练生成观 259

四、要确立新的训练指导观 262

第四节 以复杂电磁环境下训练为抓手带动转变 264

一、充分认清加强复杂电磁环境下训练的意义 264

二、切实开展复杂电磁环境下训练 266

三、抓好复杂电磁环境下训练条件建设 268

第五节 以高素质新型军事人才培养为支撑保证转变 269

一、把握信息化条件下作战训练的人才需求 270

二、建立完善新型军事人才培养模式 270

三、深化军队院校教育改革 271

第六节 以军事训练创新改革实践为途径推进转变 271

一、搞好军事训练转变的顶层设计和整体规划 272

二、积极稳妥保证军事训练转变健康持续发展 273

三、求真务实确保转变各项工作落到实处 274