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第一部分 法律疑问解答 1

第一章 矿产资源综述 1

01．什么是矿产资源？ 1

02．什么是特定矿种？ 2

03．矿产资源所有权归属于谁？ 2

04．在国家所有权下，个人和单位集体对矿产资源拥有哪些权利？ 2

05．哪些条件下，探矿权、采矿权可以进行转让？ 3

第二章 矿产资源勘查登记和开采审批 4

01．勘查矿产资源的一般程序有哪些？ 4

02．申请开办集体所有制矿山企业或者私营矿山企业，应当具备哪些条件？ 4

03．申请个体采矿应当具备哪些条件？ 5

04．哪些地区规定不得开采矿产资源？ 5

05．申请开办乡镇煤矿如何批准？ 6

06．设立煤炭经营企业的审批程序如何？ 7

第三章 矿产资源的勘察 8

01．国家对矿产资源勘察如何管理规划？ 8

02．探矿权人享有哪些权利？ 8

03．探矿权人应当履行哪些义务？ 9

04．探矿权人在勘查过程中给他人造成财产损害的，应做出哪些补偿？ 10

05．当探矿权人之间对勘查范围发生争议时，应当如何解决？ 12

第四章 矿产资源的开采 13

01．如何设立、变更或者撤销国家规划矿区以及对国民经济具有重要价值的矿区？ 13

02．单位或者个人开采矿产资源时，应注意哪些问题？ 13

03．开办乡镇煤矿，必须具备哪些条件？ 14

04．矿山特种作业人员包括哪些？ 15

05．矿山特种作业人员应具备哪些条件？ 17

06．集体所有制企业，可以开采哪些矿产资源？ 17

07．个体采矿者可以采挖哪些矿产资源？ 18

08．乡镇开办矿场的程序如何？ 19

09．企业取得安全生产许可证，应当具备哪些安全生产条件？ 20

10．企业如何取得安全许可证？ 22

11．关闭煤矿应达到哪些要求？ 22

12．乡镇煤矿如何停办或关闭？ 24

13．停办矿山而矿产资源尚未采完的，还需完成哪些工作？ 24

14．矿山企业关闭矿山，应当按哪些程序办理审批手续？ 25

15．关闭矿山报告批准后，矿山企业还应当完成哪些工作？ 26

16．矿山设计使用的地质勘探报告书，应具备哪些技术资料？ 27

17．矿山设计应符合哪些安全规程和行业技术规范？ 28

18．矿山开采应具备哪些图纸资料？ 28

19．矿场台阶高度、台阶坡面角和最小平台宽度应如何确定？ 29

20．对煤矿矿井需要的风量有什么要求？ 30

21．对煤矿贯通巷道必须遵守什么规定？ 31

第五章 事故预防与处理 33

01．生产安全事故如何分类？ 33

02．矿山的安全设施应符合下列哪些基本要求？ 34

03．矿山企业如何进行定期检查？ 37

04．矿长对于企业的安全工作负有哪些责任？ 38

05．矿山企业应当对职工进行安全教育、培训的时间是多久？ 39

06．矿山企业资金如何分配以用于改善矿山安全生产条件？ 40

07．生产经营单位主要负责人是否需要进行安全培训？ 41

08．生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全培训应当包括哪些内容？ 42

09．厂（矿）级，车间（工段、区、队）级，班组级，岗前安全培训分别有哪些内容？ 43

10．矿山事故发生后，井下作业人员应如何正确开展自救与互救？ 45

11．什么是瓦斯爆炸？瓦斯爆炸的条件是什么？ 48

12．瓦斯综合治理五十条是什么？ 50

13．煤矿有哪些重大安全生产隐患和行为，应当立即停止生产？ 51

14．煤矿企业在哪些情况下，进行停产整顿？ 53

15．未取得煤炭生产许可证，擅自从事煤炭生产的，如何处理？ 54

16．转让或者出租煤炭生产许可证的，应如何处理？ 55

17．乡镇煤矿发生伤亡事故后，应该如何处理？ 55

18．煤矿有重大安全生产隐患和行为仍然进行生产的，煤矿企业将会受到哪些处罚？ 56

19．煤矿从事生产应当获得哪些许可证明？对没有取得相应许可证件的非法煤矿应如何处理？ 57

20．如何处理对于停产整顿的煤矿企业？ 59

21．对自然发火可能性的矿井，应采取哪些措施？ 60

22．发生矿山事故后，该如何处理？ 61

第六章 监督管理与责任 62

01．哪些部门对矿山安全工作有监督或管理的权利？ 62

02．发生安全事故后，应向哪些有关部门报告？ 62

03．管理部门接到事故报告后，应如何处理？ 63

04．事故调查小组应履行哪些职责？ 64

05．安全生产监督管理部门哪些行为应受到处罚？ 64

06．安全监管监察部门做出的哪些行政行为，不属于安全生产行政复议范围？ 65

07．安全生产监管监察部门对生产经营单位的监督，包括以下哪些内容？ 66

08．劳动行政部门如何负责矿山建设工程项目安全设施的设计审查和竣工验收？ 67

09．负有安全生产监督管理职责的部门在监督安全生产时，可以行使哪些职权？ 68

10．产生职业病危害的用人单位其工作场所，应符合哪些职业卫生要求？ 69

11．用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？ 70

12．劳动保障行政部门对哪些事项实施劳动保障监察？ 71

13．劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，可以做出哪些处理？ 72

14．哪些情况视做工伤？ 72

15．提出工伤认定申请应当提交哪些材料？ 74

16．工伤保险费应该由谁缴纳？ 75

17．用人单位变更的，工伤保险应如何实施？ 75

18．职业病危害事故分为哪三类？ 76

19．发生职业病危害事故时，用人单位应当根据情况立即采取哪些紧急措施？ 77

20．用人单位不采取职业病危害预防措施而导致一般职业病危害事故的，应如何处理？ 78

21．试用期间的工资如何计算？ 79

22．用人单位在哪些条件下，可以与劳动者解除合同？ 79

23．劳动者在哪些条件下，可以解除劳动合同？ 81

24．工人在哪些条件下，需要支付劳动合同违约金？ 82

25．女职工有哪些工作不能从事？ 83

26．女职工劳动保护权益受到侵害时如何处理？ 84

27．对侵害女职工劳动保护权益的单位如何处理？ 85

28．什么是未成年工？ 85

29．未成年工不能从事哪些劳动？ 85

30．什么是未成年工登记制度？ 87

31．生产的产品其质量应当符合哪些要求？ 88

32．生产、销售不合格产品应该如何处理？ 88

33．地方人民政府主要领导人和政府有关部门正职负责人对哪些特大安全事故，负有领导责任？ 89

34．乡镇煤矿工人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括哪些方面？ 90

第二部分 法律法规 91

中华人民共和国矿产资源法实施细则 91

中华人民共和国矿山安全法实施条例 109

国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定 130

煤矿安全生产基本条件规定 142

煤矿隐患排查和整顿关闭实施办法（试行） 147

生产安全事故报告和调查处理条例 157

生产经营单位安全培训规定 171

煤矿瓦斯治理经验五十条 184

矿山建设工程安全监督实施办法 193

安全生产行政复议规定 199

职业病危害事故调查处理办法 213

女职工劳动保护规定 219

未成年工特殊保护规定 223