英国工党与工会关系研究PDF电子书下载

导论 1

一、选题的缘起与意义 1

二、国内外研究状况 5

三、概念的阐释与界定 10

四、研究思路与框架 12

五、研究方法与创新 14

第一章　工会缔造工党：英国工党与工会关系的起源 16

第一节　英国工会和工会运动：资本主义的伴生物 16

一、英国工会和工会运动的产生 17

二、“新模范”工会：英国工会组织的新形式 23

三、英国职工大会：全国性工会组织的成立 27

第二节　英国工会运动的新变化和劳工代表委员会的诞生 31

一、社会主义思想的传播对工会和工会运动的影响 32

二、劳工代表委员会的成立：工会与社会主义团体的融合 38

第二章 工会主导下的相对和谐：英国工党与工会关系的早期发展（1900—1945） 44

第一节　英国工党与工会关系的奠基和确立 44

一、工会与劳工代表委员会的政党化 45

二、工党与工会法律地位的变化 51

三、工党与工团主义运动的兴起 54

第二节　工会与工党在英国政坛的初步崛起 58

一、一战爆发后工会的变化与工党的首次入阁 58

二、工会和工党党章的确立及其影响 65

第三节　麦克唐纳时期工党与工会关系的变化 75

一、20世纪20年代初期工党和工会的新变化 75

二、麦克唐纳对1926年工会大罢工的态度及其影响 77

三、工会对麦克唐纳政府内外政策的影响 84

第四节工　党与工会的密切合作和工党的完全崛起 92

一、职工大会控制工党的背景和表现 92

二、二战期间工党与工会关系的变与不变 103

第三章　从相对和谐到冲突频仍：二战后英国工党与工会关系的起伏（1945—1983） 113

第一节　艾德礼执政时期的工党与工会关系：总体和谐中初现危机 113

一、艾德礼执政时期工党与工会关系的总体和谐 114

二、工党与工会关系总体和谐的原因与危机的初现 123

第二节　20世纪五六十年代的工党与工会关系：从疏远到恶化 131

一、保守党政策对工党与工会关系的影响 132

二、工会对20世纪50年代工党内部论争的态度 136

三、威尔逊执政前后工党与工会关系的回暖和恶化 145

第三节　左翼复苏后的工党与工会关系：在复好与逆转的轮回中俱伤 154

一、工党和工会的左转与“社会契约”的形成 155

二、工党的右倾政策与“社会契约”的破灭 163

三、左翼领导时期的工党与工会关系及其影响 169

第四章　工党主导下的社会伙伴：英国工党与工会关系的重塑（1983—2007） 177

第一节 金诺克—史密斯时期工党与工会关系的初步调整 177

一、撒切尔政府的工会政策及其对工会的影响 178

二、金诺克时期工党的工会政策与工会的反应 187

三、史密斯对党内工会权力的进一步削弱 199

第二节　布莱尔时期工党与工会关系的全面革新 204

一、布莱尔对工党与工会关系的定位与改造 204

二、布莱尔政府的工会政策与工会的反应 218

第五章　评析与启示：对英国工党与工会关系的若干理论思考 233

第一节　英国工党演进的基本状况与性质的迁移 233

第二节　英国工会的主要变化及其作用 241

第三节　英国工党与工会关系演进的主要特质 248

第四节　英国工党与工会关系演进的影响因素 257

第五节　英国工党与工会关系未来走势的理论分析 266

第六节　英国工党处理工会问题的经验教训对其他政党的启示 272

主要参考文献 283

后记 298