当前位置:首页 > 政治法律
发生劳动争议怎么办?
发生劳动争议怎么办?

发生劳动争议怎么办?PDF电子书下载

政治法律

  • 电子书积分:7 积分如何计算积分?
  • 作 者:乐道,子凡著
  • 出 版 社:武汉:武汉大学出版社
  • 出版年份:2009
  • ISBN:9787307069688
  • 页数:63 页
图书介绍:本书基于国家的劳动法律法规,对劳动者在职业生涯中发生的劳动争议问题进行系统讲解和指导,以帮助劳动者防范职业风险。
《发生劳动争议怎么办?》目录

什么是劳动争议? 6

关于薪酬问题容易产生哪些争议 9

如何处理劳动争议? 14

如何确定劳动争议的主体? 17

劳动争议当事人有哪些权利和义务? 21

员工如何确认与用人单位的劳动关系? 23

员工与不具备用工主体资格的单位发生劳动争议怎么办? 26

劳动争议的处理程序是如何进行的? 27

什么情况下向劳动行政部门投诉? 30

发生劳动争议如何进行调解? 32

企业调解与仲裁调解有什么不同? 36

什么情况下员工可向法院申请支付令? 38

发生劳动争议如何申请仲裁? 40

劳动争议仲裁委员会受理外派劳务人员的劳动争议吗? 42

员工应如何把握劳动仲裁的时效? 45

哪天是“知道或者应当知道其权利被侵害之日”? 48

超过仲裁时效怎么办? 49

因拖欠劳动报酬而发生的劳动争议,是否受仲裁时效限制? 51

仲裁申请书怎么写? 53

员工去哪里申请劳动仲裁? 55

如何提供劳动争议相关证据? 56

员工通过仲裁申请经济补偿时,应提交哪些证据? 59

当事人申请劳动争议仲裁后还能和解吗?仲裁申请还可以撤回吗? 61

返回顶部