努力建立和完善实现经济发展方式根本转变的体制机制PDF电子书下载
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- 作 者:刘相,王承策主编
- 出 版 社:济南:山东人民出版社
- 出版年份:2009
- ISBN:9787209049641
- 页数:297 页
第一章 体制机制创新是转变经济发展方式的关键 1
第一节 经济发展方式转变问题的提出和重要意义 2
第二节 经济发展方式转变的基本思路和主要任务 12
第三节 影响经济发展方式转变的主要因素 20
第四节 构建有利于转变经济发展方式的体制机制的着力点和基本原则 27
第二章 深化投资体制改革,优化资源配置 35
第一节 投资在经济发展方式转变中的地位与作用 36
第二节 我国投资体制改革的历程及存在的主要问题 43
第三节 深化投资体制改革的基本任务 50
第三章 加快建立现代企业制度,打造合格市场主体 65
第一节 经济发展方式转变对企业的基本要求 65
第二节 我国企业制度的形成、改革与存在的主要问题 71
第三节 建立现代企业制度的基本任务 83
第四章 推进科技教育体制改革,建设创新型国家 96
第一节 自主创新在经济发展方式转变中的地位与作用 96
第二节 我国自主创新能力的现状 103
第三节 推进科技教育体制改革的基本任务 113
第五章 加强环境资源制度建设,增强可持续发展能力 133
第一节 环境资源问题在经济发展方式转变中的地位 133
第二节 我国环境资源管制中存在的主要问题 145
第三节 加强环境资源制度建设的基本任务 151
第六章 深化财税、金融体制改革,促进经济发展方式转变 164
第一节 财税、金融体制对经济发展方式转变的影响 164
第二节 我国财税、金融体制存在的主要问题 174
第三节 深化财税、金融体制改革的基本任务 190
第七章 深化对外开放中的体制改革,提高开放型经济水平 204
第一节 对外开放对经济发展方式转变的影响 204
第二节 我国经济对外开放的现状 211
第三节 深化对外开放中体制改革的基本任务 222
第八章 加快行政管理体制改革,努力建设服务型政府 238
第一节 经济发展方式转变中的政府因素 238
第二节 我国行政管理体制改革及存在的主要问题 246
第三节 我国行政管理体制改革的目标模式和基本任务 255
第九章 完善干部考核机制和人事制度,建设高素质干部队伍 267
第一节 领导干部的政绩评价和选拔任用对经济发展方式转变的影响 267
第二节 我国干部政绩评价和选拔任用的实践和模式 274
第三节 深化干部人事制度改革的指导方针和目标任务 284
后记 296
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