培训学习手册PDF电子书下载

电子书积分：12 积分如何计算积分？
作者：（美）大卫·梅尔（Dave Meier）著；刘安田，张峰译
出版社：北京：企业管理出版社
出版年份：2002
ISBN：7801476352
页数：329 页

图书介绍：全球500强广为推崇的快速学习法，组织及个人身心充电的革命性工具，助你的学习和培训事半功倍，成效卓著。“快速学习培训法是我们公司一个理想的策略，对此我从未怀疑过。我们已经从快速学习培训设计的项目中得到了直接的、客观的效益。”——加拿大苏黎世集团达芙妮·菲茨杰拉德“员工接受快速学习培训后，每个人都是如此富有创造性，工作对我来说是快乐的。”——大陆航空公司琼·沙肯布鲁克“事实已经证明，对于那些只信仰经验教育的人来说，快速学习培训法是他们身体、心灵与思想的再充电。”——大众能源公司本杰明·哈里斯《培训学习手册》极大地挑战了传统的学习假定，向你展示了如何将一个有情景的、愉悦的和经过长期检验的学习方法运用到公司的培训中。本书将成为你走向成功培训的一个阶梯，也会使你超越那些陈旧的学习假定，重新去理解我们的培训与学习。这必将使你在公司的培训及其他的学习过程中更富有创造性，更具活力，更加成功！在本书中你将发现大量的理论

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《培训学习手册》目录

标签：手册培训学习

内容简介 1

现实世界中一个快速学习的神话——前言 1

快速学习能给你带来什么——导言 1

序言 1

第一部分学习的革命 3

第1章对快速学习运动的简要回顾 3

第2章快速学习的指导性原理 11

第3章克服西方教育的弊病 15

第4章大脑与学习 41

第二部分自然的学习 41

第5章 SAVI学习方法 53

第三部分学习的四个阶段 69

第6章四个阶段的概要 69

第7章第一阶段：准备的方法 79

第8章第二阶段：陈述的方法 103

第9章第三阶段：训练的方法 119

第10章第四阶段：成就的方法 131

第11章音乐 149

第四部分快速学习的辅助工具与技术 149

第12章主题 157

第13章图文 173

第14章提问技巧 183

第15章学习游戏 191

第16章意象与学习 209

第17章自然之光 223

第18章芳香 229

第19章明智地使用科学技术 237

第五部分计算机与快速学习 237

第20章公共教育与网络 247

第21章加强技术基础上的学习 257

第六部分快速教学设计 279

第22章快速设计原理 279

第23章快速设计过程的七个步骤 295

第七部分学习革命和你 313

第24章快速学习实践者的精神 313

第25章在你的组织里发展快速学习 319

附录 327

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